安城【メカトロ営業・設備】年間休日124日/物流自動化・CN社会/グローバル企業 機械/電気/電子製品法人営業

企業名 岡谷鋼機株式会社 求人名 安城【メカトロ営業・設備】年間休日124日/物流自動化・CN社会/グローバル企業 仕事の内容 【具体的な仕事内容】１．各ユーザー・業界動向調査、及び設備需要に関する情報収集 ２．当該情報に基づく設備提案 ３．受注～アフターサービスまで一連業務の取りまとめ 【ミッション】■CN実現に向けた、EV開発・物流効率化・省エネ技術の最適調達パートナー・自動車部品メーカーのEVシフトに対応した、新工法・新技術の提案、事業化。■BAA対応にみられる生産財の海外現調推進、に向けた提案活動。■将来的な国内労働人口減少を見据えた、物流/製造現場の自動化提案、事業化。■カーボンニュートラルを実現する為、あらゆる領域でのCo2削減策の提案。 ※変更範囲：当社業務全般 募集職種 安城【メカトロ営業・設備】年間休日124日/物流自動化・CN社会/グローバル企業

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■3～5年以上営業経験および設備関連の知識■商社経験 【上記に必須要件に加えてあれば、大歓迎】■語学力（TOEIC650点以上） ■E-Axle・物流自動化・CN分野での知見 【入社後の期待】◇スタッフリーダーとして、部署の営業戦略を具現化する推進役。◇室員のまとめ役としての経験を積み、室長などマネージャーへの登用。◇新工法、新技術を軸とした、提案営業。 【採用背景】従来、加工機や搬送機を中心とした商品を中心に取組んできました。モーター技術や、物流自動化技術など、日進月歩の技術領域への取組みに際し、知見・ノウハウを社外から受け入れたいと考えています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

配属先情報 豊田本部 安城支店 メカトロ室 総合職5名（40代1名、20代4名）、事務職4名、派遣社員1名

愛知県安城市小川町南門原36-1 岡谷鋼機株式会社 予定勤務地 愛知県安城市 勤務地 勤務地① 事業所名：豊田本部安城支店 所在地：愛知県 安城市 小川町南門原36-1 最寄駅：名古屋鉄道 名鉄西尾線 桜井駅 徒歩14分 喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 備考：変更範囲：全国の当社拠点 転勤：当面無

月給30万円以上 想定年収 700万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥300,000～ 基本給￥300,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 無

固定時間制 就業時間 09:00～17:00（1日あたり所定労働時間07時間） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：124日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（） 有給休暇：有（10日～）（入社月に応じた規定日数を入社時に付与）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有

試用期間なし

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：鉄鋼、特殊鋼、非鉄金属、電機・電子部品、化成品、機械・工具、配管住設機器、建設関連、食品などの国内販売・輸出入(三国間取引含む)を、岡谷鋼機グループのグローバルネットワークを通じて多面的に展開しています。 設立：1937年04月 代表者：代表取締役社長 岡谷 健広 従業員数：732人 平均年齢：40.7歳 資本金：9,128百万円 株式公開：プレミア 主な株主：岡谷不動産 岡谷 篤一 三菱ＵＦＪ銀行 本社所在地：〒460-8666 愛知県名古屋市中区 栄２－４－１８ 本社以外の事業所：東京本店／名古屋本店／大阪店／海外事務所／海外現地法人 関連会社：国内／26拠点 子会社38社 関連会社9社 海外／23カ国 子会社43社 関連会社8社 その他備考・企業からのフリーコメント：■【歴史・概要】1669年（寛文9年）に名古屋城下(鉄砲町)に開業した「笹屋」という金物店として創業、時代の流れに応じて創業部門の鉄鋼業以外にも様々な分野にビジネスフィールドを広げ、4つの事業分野9部門という幅広い事業展開をするまでに至っております。 ■【グループネットワーク】創業時から全国への販路展開に力を入れ、また早くから海外に進出し海外取引率の拡大を目指してきたことで、現在では国内25拠点・国内関係会社42社、海外23ヶ国に拠点を有し、海外関係会社45社という広大なネットワークを築き、幅広い事業展開をおこなっております。 ■【教育体制・働き方について】「人材こそ最大の財産」と考え、グローバル人材育成のため、新入社員研修・年次別集合研修・海外語学研修制度・各種通信教育の実施等体系的な教育研修制度を設けております。またダイバーシティ推進のため、時差勤務制度・仕事と育児の両立支援制度等の取組を行っております。こうした取組が評価され、くるみんマーク、名古屋市子育て支援企業認定といった各種認定も取得しております。 決算情報： 決算期2024/02 売上高1,111,934百万円 経常利益35,850百万円 決算期2025/02 売上高1,121,764百万円 経常利益41,921百万円 ※決済単位：連結

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