IT・半導体企業向け人材支援

仕事内容: ■業務内容： ITや半導体関連の企業様へのソリューション提案とプロジェクトに配属されているエンジニアのフォロー業務をお任せします。 ＜詳細＞ ・既存顧客フォロー すでにお取引があるお客様に対して、課題のヒアリング、解決策の提案を行います。 ・エンジニアのフォロー プロジェクト先に配属されているエンジニアのフォローを行います。 具体的には、プロジェクト内での課題解決、キャリアビジョンの相談や提案を行います。 ※その他提案書や契約書作成なども一部お任せ致します。 ＜既存：新規の割合＞ イメージは８：２です。市場環境に合わせて行動します。 ＜担当社数について＞ 法人顧客：10社前後 個人：最大35名迄 ＜部署の組織構成＞ L派遣担当：5名 ※３０代×２名（うち１人支店長兼務）、２０代×３名 ※上記うち4名が中途採用で入社しております。 ＜評価について＞ 以下3本柱になります。 ＬKPI： 利益率が100％で平均的な評価となります。 Ｌ自己啓発： 期初に自身でスキルアップ目標を設定した達成度合いを測ります。 Ｌ自社貢献： 生産性UPやチームへの貢献など、組織貢献に関するテーマを設定し達成度合を図ります。 <リモートワーク> 原則は出社勤務となりますが業務効率を考えてリモートワークの相談は可能です。平均的な実績は5～10日/月程度でございます。

求める人材: 【必須】・法人営業経験（目安1年以上）

大阪府大阪市北区芝田2-7-18 株式会社アソウ・アルファ

月給25万円～30万円 給与: 想定年収：380万円～450万円 ※年齢、経験、能力などを考慮の上、同社規定により決定します。 ■年収例： ・520万円（39歳、入社5年目、課長） ・384万円（26歳、入社3年目、チームリーダー） ■賞与：約3か月分（昨年実績）

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 労働時間区分：1週間単位の非定型的変形労働時間制 週平均労働時間：40時間0分 標準的な勤務時間帯：8:50～18:00 休憩：70分

休暇・休日: 【年間休日日数】 123 【休日・休暇】 完全週休2日制(土日祝) 年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の日数となります） 育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100% 原則土曜・日曜、祝日、年末年始、夏季、有給休暇、慶弔休暇、その他

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【福利厚生】 通勤手当：有 上限５万円まで 家族手当：有 扶養：5千円/人　※規定あり 健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有 各種社会保険完備 寮社宅：有 会社規定による 退職金制度：有 定年：65歳 再雇用制度あり。過去88歳までお勤めされていた方も 教育制度/資格補助：入社後、OJTを通して業務の基礎知識から学んでいただけます。

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ＜選考フロー＞ 1. ご応募（無料） 「応募する」ボタンから、まずはお気軽にご応募ください。 追って弊社担当者よりご連絡いたします。 2. 弊社との面談（電話 or Web） ご経験やご希望の条件（勤務地、時間など）を詳しくお伺いします。 求人の詳細や職場の雰囲気などもお伝えしますので、不安な点は何でもご相談ください。 3. 企業へ推薦・書類選考 ご意向を確認後、弊社から企業さまへ推薦します。 （ご希望があれば、履歴書の添削などもサポートします） 4. 企業による面接（1〜2回） 面接日程の調整は、すべて弊社が代行します。 事前に面接対策のサポートも可能です。 ※Web面接（オンライン面接）も相談OK！ 5. 内定・入社 応募から内定までは、最短1週間〜3週間程度です。 給与や入社日などの条件交渉も、弊社が最後までサポートします。 案件番号：RtoDH 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 250,000円 - 300,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間

• 交通費支給