インターネットサービス企業での社内SE・情報システム

仕事内容 ニスコムは1972年創業、従業員数562名を擁するIT専門企業です。ネットワーク・サーバの設計構築からオンサイト運用、ヘルプデスク、DXオートメーションまで、大手企業のITインフラをトータルで支援しています。50年超の歴史に裏打ちされた安定基盤と技術力を強みに、長期的な直接取引を多数持つ信頼性の高い企業です。 【ミッション・採用背景】 本ポジションは後任採用および組織の若返りを目的とした募集です。同社の情報システム部門（総務部所属）において、社内ITインフラ全般を担う中核人材として活躍いただきます。将来的には管理職候補としての活躍を期待しており、経営層へ直接提案できるポジションとして、会社全体のシステム改善・DX推進を牽引していただきます。 【担当業務の概要】 社内の情報システム担当者として、システムの企画・立案から開発・導入・保守まで一貫して担当します。経営層への直接提案を通じて経営改善に貢献するとともに、社内外・部署内外の多様なステークホルダーと連携しながら、会社全体を巻き込んだIT推進をリードします。 【具体的な業務内容】 ▼社内システムの企画・提案・開発 ・業務効率化に向けた経営層への社内システム改善策の提案 ・社内システムの開発・メンテナンス ・システムの企画、計画立案から導入・保守まで一貫した対応 ▼インフラ・セキュリティ管理 ・ネットワーク・サーバーの構築および運用保守 ・セキュリティ対策の立案・監視等の実施 ・IT資産管理およびPC設定などのキッティング業務 ▼サポート・総務業務 ・サービスデスク・ヘルプデスク業務（社内ユーザーへのITサポート） ・総務部所属のため、総務関連業務も一部担当 【組織体制・働く環境】 総務部に所属し、情報システム担当として業務を行います。経営層へ直接提案できるフラットな環境が整っており、社内外・部署内外の多様な関係者と連携しながら業務を進めます。現在は基本的に在宅勤務をベースとし、週1から2回の出社をメンバーでシフトを組んで対応しています。マンスリーフレックスタイム制（コアタイムなし）を導入しており、自分のペースで柔軟に働くことができます。 【入社後のキャリアパス】 入社後はまず社内システムの現状把握と運用保守業務を通じて業務全体を習得します。その後、システム改善提案や新規開発プロジェクトのリードへとステップアップし、将来的には管理職として情報システム部門を牽引するキャリアパスが想定されています。経営層への直接提案経験を積むことで、IT戦略立案から実行まで一貫したスキルを身につけることができます。 【育成・サポート】 セミナー参加費用や書籍購入費用の会社負担制度があり、業務に必要な知識・スキルのアップデートを会社がサポートします。また、産業医面談制度も整備されており、健康面でのサポート体制も充実しています。 ▼企業の魅力 ニスコムは1972年創業、50年超の歴史を持つIT専門企業です。ネットワーク・サーバの設計構築からオンサイト運用、ヘルプデスク、DXオートメーションまで、大手企業のITインフラをトータルで支援しています。非上場ながら従業員数562名を擁し、大手企業との継続的な直接取引を多数持つ安定した経営基盤が特徴です。 同社の平均勤続年数は14.5年。これは単なる数字ではなく、「長く働き続けたいと思える職場環境」が実現されている証です。創業から半世紀以上にわたって積み上げてきた技術力と顧客基盤を礎に、現在はDX推進を加速させており、安定と成長の両立を実現しています。歴史ある企業でありながら変化に対応し続ける姿勢が、長期的なキャリア形成の場として同社を魅力的にしています。 ▼業務の魅力 本ポジションの最大の特徴は、情報システム担当者として経営層へ直接提案できる立場にある点です。一般的な社内SEが運用保守に留まりがちな中、同社では企画・立案から開発・導入・保守まで一貫して担当し、経営改善に直接貢献できる環境が整っています。 ・経営層への直接提案：システム改善策を経営層に直接プレゼンできる裁量の大きさは、社内SEとして得難い経験です。 ・一気通貫の経験：企画・計画立案から開発・導入・保守まで、プロジェクトの全フェーズに携わることで、幅広いスキルと視野を獲得できます。 ・幅広い業務領域：ネットワーク・サーバ管理、セキュリティ対策、IT資産管理、ヘルプデスクと、社内IT環境を網羅する多様な業務を経験できます。 ・将来の管理職候補：リーダー経験を活かし、将来は情報システム部門の管理職として組織を牽引するキャリアパスが用意されています。 IT専門企業の社内SEとして、自社のITインフラを支えながら、社外のお客様への技術支援にも間接的に貢献できる、やりがいの大きなポジションです。 ▼働き方の魅力 同社では、現代の多様な働き方ニーズに応える制度が充実しています。 ・ほぼフルリモート：現在は基本的に在宅勤務をベースとし、週1から2回の出社をメンバーでシフトを組んで対応しています。通勤負担を大幅に軽減しながら、チームとの連携も維持できる理想的なバランスです。 ・マンスリーフレックスタイム制（コアタイムなし）：月単位で労働時間を管理するフレックス制度を導入。コアタイムがないため、ライフスタイルに合わせた柔軟な時間管理が可能です。 ・年間休日121日：土日祝日休みに加え、年末年始休暇も完備。プライベートの時間をしっかり確保できます。 ・充実した休暇制度：有給休暇・慶弔休暇に加え、産前産後休暇・子の看護休暇・介護休暇など、ライフイベントに対応した休暇制度が整っています。 ・賞与年3回：夏季（6月）・冬季（12月）・業績連動（3月）の年3回支給。 ・スキルアップ支援：セミナー参加費用・書籍購入費用を会社が負担。自己成長への投資を会社がサポートします。 ・アットホームで風通しの良い社風：平均勤続14.5年という数字が示すとおり、長く安心して働ける職場環境が根付いています。 ※本求人は、株式会社ビースタイルスマートキャリアが仲介する「ニスコム株式会社」の職業紹介案件です。

応募資格 ＜必須経験・スキル＞ 管理職またはリーダーとしてのチームマネジメント経験と、IT業務の実務経験の両方をお持ちの方を募集しています。 ・課長・主任などの管理職、またはリーダーとしてのマネジメント経験 ・以下いずれかのIT業務経験 ・システム開発経験（オープン系・業務系問わず） ・オープン系ネットワークの設計・構築・運用経験 ・セキュリティ対策の立案・運用経験 ・社内システムの企画・設計・導入経験

月給43万9285円～53万5714円 給与 月給439,285円〜535,714円 固定給：41万円～50万円 固定残業代：別途支給 ※管理職採用の場合は給与に含みます。 ※給与は就業時間、スキル、経験に応じて変動いたします。 【固定残業代/月】超過分は別途支給 ※管理職採用の場合は給与に含みます。 【交通費/月】支給 ※上限5万円 【賞与】年3回（夏季賞与6⽉・冬季賞与12⽉・業績連動賞与3⽉※但し、3⽉は会社の業績による） 【昇給】年1回

固定時間制 勤務時間 固定時間制 9:00～17:45（休憩60分／実働7時間45分） 実働時間： １月あたり 142.3時間 ＜フレックス／時短勤務＞ ・フレックス：マンスリーフレックスタイム制度（コアタイムなし） ＜在宅勤務制度＞ ・頻度：基本在宅勤務、週1から2回出社（メンバーでシフトを組んで対応） 平均所定労働時間： １月あたり 142.3時間

休日休暇 【休日・休暇】 ＜年間休日121日＞ 土日祝日休み、年末年始 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇 子の看護休暇・介護休暇 他

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 【福利厚生】 社会保険完備、インフルエンザ予防接種 健康診断、産業医面談 セミナー参加費用・書籍購入費用負担 他 定年：60歳 再雇用については応相談となります。

試用期間あり 期間: 3ヶ月 試用期間中の給与：本採用時と同じ 試用期間中の勤務時間：本採用時と同じ

キャッチコピー リモートワークあり！【情報システム／管理職候補】＜年収615万から750万＞社内SE／ほぼフルリモート／マンスリーフレックス 雇用形態 正社員（人材紹介） 掲載企業名 ニスコム株式会社 ＼こんな方にもオススメ／ 一般事務・受付事務・経理事務・営業事務・総務事務の経験を活かしたい方 Word・Excelスキル・データ入力などパソコンスキルを活かしたい方 営業アシスタント・販売・受付・接客・現場事務・不動産事務 ・大学事務・事務職の経験がある方 貿易事務・英文事務・金融事務の勤務経験がある方 タイピング・電話応対・ファイリング業務・事務処理の経験がある方 積算・経理・財務・会計・人事・秘書の知識がある方 コールセンター・カスタマーセンター・カスタマーサポートでの勤務経験がある方 企業情報（備考） 企業名：株式会社ビースタイルスマートキャリア 設立日：2022/07/05 事業内容：人材派遣事業 （許可番号：派13-070506） 有料職業紹介事業 （許可番号：13-ユ-300624） 資本金：86,405,000万円 従業員数：389人 URL：http://www.b-stylejob.jp/ 採用HP https://q-mate.jp/bscsmartcareer/index.html キャリアの継続を自分のペースで実現ビースタイル