ルート配送(マット・モップ)

仕事内容 玄関マット・モップなどのレンタル商品を、決まったお客様先へお届けし、使用済みの商品と交換するルート配送のお仕事です。 取り扱う商品は、トーカイの「リースキンブランド」で展開しているレンタルマットやモップなど。 その他、トイレ用品の補充なども行います。 訪問先は、飲食店、一般企業、介護施設、病院などです。 商品によって交換サイクルは1週間から4週間ほど。 定期的にお客様先を訪問し、きれいな商品へ交換していきます。 1日に訪問する件数は、20～30件ほどです。 担当ルートに沿って回るため、慣れてくると訪問先や道順も覚えやすくなります。 主な流れは、クリーニング済みの商品を車に積み込み、お客様先へ訪問。 設置されている使用済みのマットやモップを回収し、新しい商品と交換します。 必要に応じて、トイレ用品などの補充も行います。 帰社後は、回収した商品の荷下ろしや伝票処理、翌日分の商品積み込みを行って業務終了です。 ＜仕事の流れ＞ ・出社 ・当日配送する商品の確認 ・車両への積み込み ・担当ルートに沿ってお客様先を訪問 ・クリーニング済み商品の納品、交換 ・使用済み商品の回収 ・トイレ用品などの補充 ・帰社後、回収商品の荷下ろし ・伝票処理 ・翌日配送分の積み込み ・退勤 配送に使う車両は、ハイエースなどのワンボックス車です。 AT車なので、普通自動車運転免許／AT限定可をお持ちであれば問題ありません。 ルート検索や一部の伝票入力には、貸与されるスマホを使用します。 紙の地図を見ながらすべて自分で調べるような働き方ではないので、未経験の方も安心です。 配送と聞くと、荷物を運ぶだけのイメージがあるかもしれませんが、この仕事ではお客様とのちょっとした会話も大切です。 「いつもありがとうございます」 「次回はこの商品もお願いします」 といったやり取りをしながら、気持ちよく商品を交換していきます。 営業のように新しい商品をどんどん売り込む仕事ではありません。 決まったお客様先を訪問し、必要な商品をきちんと届け、清潔な環境づくりをサポートするお仕事です。 体を動かす場面もありますが、難しい作業はありません。 商品を運ぶ、交換する、回収する、確認する、という流れをコツコツ進めていきます。 「デスクワークより、動きのある仕事が好き」 「車の運転が好き」 「人とあいさつや会話をする仕事がしたい」 という方に向いています。 入社後は先輩社員が同行しながら、ルートやお客様対応、商品の扱い方を教えていきます。 分からないことがあればすぐに確認できるので、配送業務が初めての方もご安心ください。

応募資格 未経験歓迎 配送のお仕事が初めての方も大歓迎です ＜必須＞ ・普通自動車運転免許をお持ちの方／AT限定可 ＜こんな方におすすめです＞ ・車の運転が好きな方 ・決まったルートをコツコツ回る仕事がしたい方 ・体を動かす仕事が好きな方 ・人と話すことが好きな方 ・明るくあいさつができる方 ・未経験から配送の仕事に挑戦したい方 ・日勤のみの仕事を探している方 ・土日休み中心で働きたい方 ・夕方以降の時間を有効に使いたい方 ・安定した会社で長く働きたい方 ・ゆくゆくは正社員を目指したい方 主婦・主夫さん、フリーターさん、ブランクがある方も歓迎します

〒4228035静岡県静岡市駿河区宮竹1-4-26 株式会社トーカイ　静岡支店 勤務地 静岡駅バスターミナル11番乗り場より ｢登呂コープタウン｣行き終点下車 徒歩3分 【交通手段】 通勤情報 静岡駅バスターミナル11番乗り場より ｢登呂コープタウン｣行き終点下車 徒歩3分

日給1万700円以上 給与 日給10,700円〜 【給与の内訳】 基本給：1日あたり10,700円〜 【給与補足】 想定月収：214,000円（日給×20日/月 勤務の場合）

シフト制 勤務時間 [1]06:30〜15:30（実働：8.0時間、休憩：60分） [2]07:00〜16:00（実働：8.0時間、休憩：60分） [3]07:30〜16:30（実働：8.0時間、休憩：60分） 平均所定労働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 【勤務時間補足】 ※シフト制、配送ルートによる ※残業月平均20時間程度

休日・休暇 【休日・休暇：119日】 ・土曜日・日曜日・祝日（祝日は会社カレンダーによる） ※業務上振替出勤の可能性がありますが、 振替休日を取得いただけます。 ・年末年始休暇（12/31～1/3） 【その他休暇】 ・有給休暇 ・慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生） ・昇給(本人の能力・会社業績による） ・賞与あり（寸志程度・年2回） ・時間外手当 ・保育手当（会社規定による） ・病児・病後児保育利用料補助制度 ・交通費規定内支給（上限150000円/月） ・マイカ―通勤可（駐車場代自己負担2,000円/月） ・社員登用制度あり ・試用期間２ヵ月（同条件） ・育児休業、介護休業、看護休暇 【契約期間】 1年（原則更新） 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙対策】 ・屋内禁煙

試用期間あり 試用期間：2ヶ月 試用期間中の雇用条件は、本採用と同条件です。

勤務期間 長期

• 社員登用あり
• 主婦・主夫歓迎
• フリーター歓迎
• 平日のみOK
• 未経験者歓迎
• ブランクOK
• 交通費支給