人材サービス会社での法務・コンプライアンス

仕事内容 ビジネスコーチ株式会社は、2005年設立・東証グロース市場上場の人材育成・組織開発企業です。経営幹部向けのエグゼクティブコーチングから中間管理職向けのオンラインコーチング、1on1導入支援、クラウドサービス、人事コンサルティングまで、企業の経営層から新入社員まで幅広い層を対象とした多様なプログラムを展開しています。累計1万件以上のコーチング実績を持ち、大手企業からベンチャーまで多くの組織変革を支援してきた実績があります。 【ミッション・採用背景】 現在、法務部門は課長1名と週3日勤務のサポートスタッフ1名という体制で運営しています。課長が他部署も兼任するようになったことで法務業務の負荷が増加しており、法務実務を主体的に担える経験者の採用が急務となっています。本ポジションでは、課長の負担を軽減しながら法務体制を安定・強化することがミッションです。経験に応じて幅広い業務をお任せし、将来的にはマネジメントや上位ポジションへのステップアップも視野に入れています。 【担当業務の概要】 法務担当として、契約書レビューや法務相談対応をはじめ、個人情報保護法対応・社内規定整備・コンプライアンス対応・商事法務まで、法務領域全般を幅広くご担当いただきます。分業制ではなく一人ひとりが多様な業務に深く関わる環境のため、実践的な法務スキルを体系的に磨くことができます。 【具体的な業務内容】 ▼契約書レビュー・法務相談対応 社内各部門からの契約書レビュー依頼やリーガルチェックに対応します。課長が整備した書式・フォーマットが整っているため、業務効率よく取り組める環境です。経験に応じて対応範囲を広げていくスタンスです。 ▼個人情報保護法対応・社内規定整備 個人情報保護法に基づく社内対応や、社内規定の改定・整備を担当します。コンプライアンス関連の対応も含め、会社全体のリスク管理を支える重要な役割です。 ▼商事法務（取締役会・株主総会の運営） 取締役会の運営補助や株主総会の運営に関わる商事法務業務を担当します。上場企業ならではの実務経験を積むことができます。なお、12月に株主総会があるため、その前後は業務量が若干増加する場合があります。 【組織体制・働く環境】 法務部門は課長1名とサポートスタッフ1名（週3日勤務）の小規模体制です。課長へのレポートラインとなります。オフィスはフリーアドレス制を採用しており、その日の気分や業務内容に合わせて働く場所を選ぶことができます。社内は和気あいあいとした雰囲気で、困ったことはすぐに相談できる環境が整っています。週3日まで在宅勤務が可能で、メリハリをつけながら柔軟に働くことができます。 【入社後のキャリアパス】 入社後はまず既存の業務フローを把握しながら、契約書レビューや法務相談対応を中心に担当いただきます。経験に応じて商事法務や規定整備など業務範囲を広げていきます。現在は組織づくりのフェーズにあるため、プレイヤーとしてのスキルアップにとどまらず、企画・戦略面でのキャリアの幅を広げる機会も豊富にあります。将来的にはマネジメントや上位ポジションへのステップアップも可能です。 【育成・サポート】 課長が書式・フォーマットを整備済みのため、入社後もスムーズに業務に入ることができます。小規模チームならではの距離感の近さを活かし、日常的に課長へ相談・確認しながら業務を進めることができます。 ▼企業の魅力 ビジネスコーチ株式会社は2005年4月に設立され、東証グロース市場に上場している人材育成・組織開発のプロフェッショナル企業です。エグゼクティブコーチング・オンラインコーチング・1on1導入支援・クラウドコーチング・人事コンサルティングという5つの事業軸を持ち、大手企業からベンチャーまで幅広い企業の成長を支援してきました。累計1万件以上のコーチング実績を誇り、経験豊富なプロコーチが在籍する同社は、「人と組織の成長」という社会的意義の高い領域で確固たるポジションを築いています。 上場企業でありながら従業員数51名というコンパクトな組織規模のため、一人ひとりの裁量が大きく、自分の仕事が会社全体に与えるインパクトを実感しやすい環境です。現在も組織づくりのフェーズにあり、法務体制の強化という重要な局面に携わることができます。 ▼業務の魅力 本ポジションの最大の魅力は、上場企業の法務実務を幅広く・深く経験できる点です。契約書レビューやリーガルチェックといった日常的な法務業務はもちろん、個人情報保護法対応・社内規定整備・コンプライアンス対応・取締役会や株主総会の運営といった商事法務まで、法務領域のほぼ全域に携わることができます。 大企業のように業務が細分化・分業化されていないため、一つひとつの案件に深く関わりながら実践的な法務スキルを磨くことができます。また、単に与えられた業務をこなすだけでなく、自ら考えて提案・推進していく機会が豊富にあるため、プレイヤーとしての実務力だけでなく、企画・戦略面でもキャリアの幅を広げることができます。課長が書式・フォーマットを整備済みのため業務効率も高く、質の高い仕事に集中できる環境が整っています。経験に応じてどんどん業務を任せていくスタンスのため、成長スピードも加速しやすい環境です。 ▼働き方の魅力 週3日まで在宅勤務が可能で、自宅で集中しながら業務を進めることができます。出社日はフリーアドレス制のオフィスで、その日の気分や業務内容に合わせて働く場所を自由に選べます。年間休日は120日で、土日祝日休み・年末年始休暇・夏季休暇に加え、ワークライフバランス休日（年4日付与）も設けられており、メリハリのある働き方が実現できます。 残業時間は月20時間程度を想定しており、固定残業代（45時間分）は月給に含まれ、超過分は別途支給されます。年収は500万〜700万円のレンジで、昇給は年1回、賞与は年1回（会社業績・勤務成績に応じて支給）です。社員持株制度（会社からの奨励金あり）や慶弔見舞金制度など福利厚生も充実しており、長期的に安心して働ける環境が整っています。社内は和気あいあいとした雰囲気で、困ったことはすぐに相談できるチームの雰囲気も魅力の一つです。 ※本求人は、株式会社ビースタイルスマートキャリアが仲介する「ビジネスコーチ株式会社」の職業紹介案件です。

応募資格 ＜必須経験・スキル＞ 企業法務としての実務経験をお持ちの方を募集しています。司法書士事務所等の事務所経験者の方も対象となりますが、企業法務への転職理由を明確にお持ちであることが重要です。 ・企業法務としてリーガルチェック（契約書レビュー）の実務経験（目安3年以上） ・Excel・Word等を用いた基本的なPC操作スキル ▼歓迎経験 ・個人情報保護法対応の実務経験 ・取締役会の運営に関わった経験

年俸500万円～700万円 給与 年俸5,000,000円〜7,000,000円 月給：416,600円～ 583,300円 固定残業代：113,000円 ～ 158,300円（45h相当） ※給与は就業時間、スキル、経験に応じて変動いたします。 【固定残業代】45時間※超過分別途支給 【交通費】全額支給 【昇給】年1回 【賞与】年1回※会社業績、勤務成績を勘案の上、支給額を定める 固定残業代: 1ヶ月あたり 113,000円〜 超過分別途支給あり 固定残業時間: 1ヶ月あたり 45時間

固定時間制 勤務時間 固定時間制 9:30～18:00（休憩60分／実働7時間30分） 実働時間： １年あたり 1715.0時間 ＜在宅勤務制度＞ ・頻度：週3日まで在宅勤務可能 平均所定労働時間： １年あたり 1715.0時間

休日休暇 【休日・休暇】 ＜年間休日120日＞ 土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇 慶弔休暇、有給休暇、特別休暇 ワークライフバランス休日（（4日付与、2日以上の連用が必須））

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 【福利厚生】 ・雇用保険／厚生年金／労災保険／健康保険 ・通勤手当あり(実費精算) ・慶弔見舞金制度 ・社員持株制度 （会社からの奨励金あり） ・定期健康診断 ・業務用パソコン、携帯電話の貸与

試用期間あり 期間: 3ヶ月 試用期間中の給与：本採用時と同じ 試用期間中の勤務時間：本採用時と同じ

キャッチコピー リモートワークあり！【東証グロース上場／部分在宅OK】法務担当／年収500から700万／契約書レビューから商事法務まで幅広く担当 雇用形態 正社員（人材紹介） 掲載企業名 ビジネスコーチ株式会社 ＼こんな方にもオススメ／ 一般事務・受付事務・経理事務・営業事務・総務事務の経験を活かしたい方 Word・Excelスキル・データ入力などパソコンスキルを活かしたい方 営業アシスタント・販売・受付・接客・現場事務・不動産事務 ・大学事務・事務職の経験がある方 貿易事務・英文事務・金融事務の勤務経験がある方 タイピング・電話応対・ファイリング業務・事務処理の経験がある方 積算・経理・財務・会計・人事・秘書の知識がある方 コールセンター・カスタマーセンター・カスタマーサポートでの勤務経験がある方 企業情報（備考） 企業名：株式会社ビースタイルスマートキャリア 設立日：2022/07/05 事業内容：人材派遣事業 （許可番号：派13-070506） 有料職業紹介事業 （許可番号：13-ユ-300624） 資本金：86,405,000万円 従業員数：389人 URL：http://www.b-stylejob.jp/ 採用HP https://q-mate.jp/bscsmartcareer/index.html キャリアの継続を自分のペースで実現ビースタイル