土木施工管理

仕事内容: ▼業務概要 土木工事の施工管理をお任せします。 大手ゼネコンの一次協力会社として、鉄道補修／耐震補強工事／地下鉄通路構築工事などの鉄道工事を中心に、人々の暮らしを支える工事の現場管理を行います。 ▼勤務地 東京都／神奈川県がメインです。※直行直帰 会社所在地：埼玉県志木市本町5-24-1 プリムローズ・Ｔ 2階 ※月に1度、会社に集まり社員会議を行っています。 各現場の進捗状況や今後の予定、安全意識向上のための情報の共有などを目的としています。 ▼具体的な仕事内容 ・作業工程、手順書の作成 ・元請との作業打合せ ・職人や資材の手配 ・現場への指示出し、安全確認 ・担当現場での採算管理 ・工事日報の作成 など ▼入社後の流れ 入社後しばらくは研修を実施します。 ・入社後1週間：冊子を用意して各現場見学の合間にOFF-JTを実施 ・入社後2週目以降：現場でOJTを開始 研修終了後は、スキルや適性に合わせて最適な案件をお任せします。 まずは先輩社員の現場に同行し、仕事の流れなどを学びます。 ▼1日の仕事の流れ ※昼勤のみの現場、夜勤のみの現場、昼勤と夜勤の両方ある（交替制）現場の3パターンがあります。 ※昼勤と夜勤の両方がある現場では、ある程度まとまった期間で、昼勤と夜勤を入れ替えます。 そのため、1週間の中で昼勤と夜勤が混在することは基本的にありません。 ※昼勤の後に夜勤、夜勤の後に昼勤、といった連続勤務は基本的にありません。 ・残業は月平均20時間程度。鉄道軌道内の工事の場合（鉄道夜勤）、終電後～始発前までと 作業時間が限定されるため、他の土木工事よりも比較的きっちりとした時間内でのお仕事となります。 【線閉夜勤の一例】（23:00～翌5:00） 作業工程の確認や番割、KYシート等の書類作成。 23:30 元請との打合せ。 0:30 夜礼。当日の作業内容、作業の危険性、対策等を全体周知。 0:45 線路の閉鎖確認。作業エリアの防護、養生、明示の指示等を行う。 1:15 作業員の現場作業開始。作業予定通りに進んでいるか、随時立ち合い確認する。 4:00 作業員の現場作業終了。持込資材や機械の確認と撤収。養生等の取り外し確認。 4:20 場内最終確認。作業箇所や移動ルート内を巡回。置き忘れや損傷がないかの確認を行う。 現場業務終了後、作業日誌/工事日報を作成し、退勤。 【昼勤の一例】（8:00～17:00） 作業員の当日作業の番割やKYシート等の書類作成。朝礼。 8:15 現場移動。作業員と現地KY実施。 8:30 午前業務開始。作業の進捗状況確認。作業員への細かな施工指示。安全設備の確認。 12:00 昼休憩（1時間）。 16:30 最終の現場巡視。場内の点検、清掃実施状況の確認。作業日誌/工事日報を作成し退勤。 【夜勤の一例】（21:00～翌6:00） 当夜作業の確認、KY等の書類作成後、元請との打合せ。 21:45 夜礼。当日の作業内容、注意事項、対策等を全体周知。 22:00 作業帯設置/施設物防護/養生/明示/開口部養生などの作業の確認を行う。 23:00 現場本作業開始。打合せ通りに作業が進捗しているか、第三者/周辺施設物等の養生や作業 の進め方に問題がないか、不安全行動がないかなど、施工方法の確認や安全管理、時間管理を行う。 1:30 休憩（1時間）。 4:30 現場本作業終了。資機材の片付け状況や養生等の撤去状況、 路上清掃の状況、路面標示等に不具合がないかなどの確認を行う。 5:30 作業帯撤収。作業箇所や移動ルートに置き忘れや損傷がないかの跡確認を行う。 現場業務終了後、作業日誌/工事日報を作成し、退勤。

求める人材: ▼必須資格／経験 ・土木一式工事の施工管理経験2年以上 ・ブランク可 ・2級土木施工管理技士補 ▼歓迎資格／経験 ・1級または2級土木施工管理技士の保有 普通一種（AT限定）;その他（備考欄） 1級土木施工管理技士;2級土木施工管理技士

月給30万1000円～50万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥301,000 〜 ￥500,000は1か月当たりの固定残業代￥76,000〜￥125,500（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 ▼月給 ・30万1,000円～50万円 ※経験やスキルなどを考慮し、ご相談のうえ決定します。 ▼内訳 ・基本給：22万5,000円～37万4,500円 ・固定残業代：7万6,000円～12万5,500円（45時間分） ※超過分は別途支給します。 ▼手当 ・交通費：全額支給 ・現場手当 ・休日出勤手当 ・深夜勤務手当 ・時間外手当 ・職責手当 ▼昇給・賞与 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回（7月/12月、昨年度実績：基本給4ヶ月相当） ▼想定年収 ・450万円～800万円 ▼年収例 ・年収680万円（月給47万72円＋賞与）/43歳 ・年収770万円（月給51万6,000円＋賞与）/46歳（有資格者） ・年収800万円（月給53万2,000円＋賞与）/54歳（有資格者） ▼試用期間 ・3ヶ月 ※待遇変動なし ※給与詳細は選考時にお問い合わせください

固定時間制 勤務時間・曜日: ▼勤務時間 下記①②③のいずれかでの勤務となります。 ① 08:00～17:00（休憩60分） ② 21:00～翌06:00（休憩60分） ③ 23:00～翌05:00（長時間休憩はなし） ・昼勤のみの現場、夜勤のみの現場、昼勤と夜勤の両方ある（交替制）現場の3パターンがあります。 ・昼勤と夜勤の両方がある現場では、ある程度まとまった期間（1～2週間ほど）で、昼勤と夜勤を入れ替えます。そのため、1週間の中で昼勤と夜勤が混在することはありません。 ※昼勤の後に夜勤、夜勤の後に昼勤、といった連続勤務はありません。 ・残業は月平均20時間程度。鉄道軌道内の工事の場合（鉄道夜勤）、終電後～始発前までと作業時間が限定されるため、他の土木工事よりも比較的きっちりとした時間内でのお仕事となります。

休暇・休日: 月8日以上 ・年間休日116日 ・週休2日制（土、日、祝日） ※案件によっては、工程が厳しい際に土曜や祝日に出勤することがあります。 ・年間稼働日数249日 ※1年単位の変形労働時間制適用。 ※年間稼働日数を超過した分は、休日出勤手当を別途支給いたします。 ・GW休暇／夏季休暇／年末年始休暇 ・有給休暇…入社から半年後に10日付与。勤続年数に応じて最大20日まで。 ・慶弔休暇 ・産前、産後休暇 ・育児休業介護休業

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険;健康保険;厚生年金;雇用保険;労災保険;昇給;賞与;有給休暇;交通費支給;免許取得費用補助;資格取得制度;制服貸与;資格手当;残業手当;休日出勤割増金;月給30万円以上;経験者優遇;健康診断;社員旅行;保養所有 ・退職金制度（※中小企業退職金共済） ・個人型確定拠出年金制度（iDeCo＋）の拠出額一部補助 ・定期健康診断（※年2回） ・定年後再雇用制度（※65歳まで） ・家賃補助（※遠方からの入社者のみ） ・社外研修（※不定期） ・資格取得支援（※特別教育や技能講習、鉄道工事資格等、会社負担で取得） ・会員制リゾートホテル（※お得な価格で利用可能） ・社内行事（※3か月に1回：屋形船、バスツアー、ボーリング等） ・社員旅行（※1～2年に1回、過去には沖縄や北海道などへ）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: この求人はX Mile株式会社（有料職業紹介事業者：許可番号13-ユ-310800）が保有する有料職業紹介案件です。 雇用形態: 正社員 給与: 301,000円 - 500,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 166時間