学童クラブの責任者候補

仕事内容 ＼2026年4月OPEN／ 西宮市高須西留守家庭児童育成センター 学童クラブの責任者候補（正社員）募集 ◆日祝・他休み／週5日勤務 ◆年間休日120日 ◆資格を活かして現場で活躍！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 施設運営全般をお任せします。 こどもたちが安心して過ごせる 放課後の居場所づくりを、 スタッフと一緒に 進めていくポジションです。 ◆ 児童・保護者との関わり ◆ 遊び・イベントの企画、運営 ◆ シフト作成・勤怠管理 ◆ 施設運営に関わる事務作業 ◆ スタッフへの指導・フォロー ◆ その他、施設運営に関わる業務全般 ◎現場と運営、両方に深く関われます ◎将来の施設責任者として経験を積めます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■勤務開始時期 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「すぐに働き始めたい！」 という方も大歓迎！ 4月までは当社が運営している 近隣施設にて研修勤務可能です。 入社日のご相談もお気軽にどうぞ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■キャリアアップ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現場での活躍を経て、 エリア全体をまとめるエリアリーダーへ ステップアップした社員が多数います。 また、現場経験を活かし 本部にてマネージャーや 企画・開発担当として 活躍している社員も在籍しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■働きやすさ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現場任せにしない、 本部バックアップ体制が整っています。 日々の運営や判断に迷った時も、 本部スタッフにすぐ相談できる環境です。 また、正社員でも家庭や私生活を 大切にできる働き方を重視。 無理な残業や持ち帰り業務はなく、 仕事と家庭を両立しながら 長く活躍できます。 ◎一人で抱え込まない運営体制 ◎相談・フォローがあるから安心 ◎家庭重視の働き方を応援 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 安心してスタートできる 研修体制を整えています。 ・中途採用者研修 ・新任責任者研修 ・OJT研修 ・PC操作研修 など 段階的に学べるため、 責任者業務が初めての方も安心です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■運営実績・安心の体制 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 全国で1000施設以上の 学童クラブ・児童館・子育て支援施設を 運営。長年の運営ノウハウがあり、 現場任せにしない サポート体制が整っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■スタッフの声（他施設スタッフより） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「本部のサポートがあるので、 責任者として判断に迷った時も 相談できます。現場に立ちながら 運営にも関われるので、 やりがいと成長の 両方を実感できています」

求めている人材 ・64歳以下（定年65歳のため） ・必要資格：放課後児童支援員 ＜歓迎・優遇＞ ・学童保育での責任者、主任、 副主任経験がある方 【こんな方にも是非】 ◆オープニングスタッフとして働きたい ◆学童保育での実務経験が豊富な方 ◆周囲をサポートすることにやりがいを感じる方 ◆ブランクのある方や仕事復帰も大歓迎！ ◆主任、リーダー経験がある方 ◆経験を活かしてマネジメントに挑戦したい

職場環境 全国で1000施設以上（2025年4月時点）の 学童クラブ・児童館・子育て支援施設を 展開しています。 新規オープンのためスタッフ大募集！ 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

663-8141兵庫県西宮市高須町2-1-45 西宮市高須西留守家庭児童育成センター 【交通手段】 交通・アクセス 阪神武庫川線「武庫川団地前駅」徒歩17分

月給25万6000円以上 給与詳細 基本給：月給 25万6000円 〜 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 【内訳】 基本給：201,000円 資格手当：3,000円 固定残業代：16,000円（10.2時間） 処遇改善手当：36,000円

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 21日 ◆月～土 ＜平日/学校ある日＞ 10:00～19:00 ＜土曜日＞ 7:45～17:00 ＜月～土/長期休業期間＞ 7:45～19:00 ※上記時間帯の中で1日8h勤務 ※シフト制、週5日 ※休憩60分 ※日祝休み

休日休暇 ・日、祝日（シフト制・週休2日以上） ・年末年始 ・有給休暇 ・産前産後休暇、育児休業 ・慶弔休暇 ■■■年間休日120日■■■

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ●社員紹介制度あり （最大5万円支給※規定有） ●昇給あり ●賞与あり年2回（7月・12月） ●制服貸与（身だしなみ規定あり） ●衛生検査（月1回） ●交通費規定支給：上限30,000円/月 ●社会保険完備(健康/厚生年金/労災/雇用) ●健康診断補助(入社時・定期)※上限あり ●インフルエンザ予防接種補助※上限あり ●誕生日お祝い品（規程あり） ●ライフプラン給付(401K_確定拠出型年金) ●慶弔見舞金制度 ●育児短時間勤務制度 ●介護、看護休暇 ●社内研修制度 ●永年勤続表彰 ●部活動（マラソン・テニス・バスケ等）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• オープニングスタッフ
• 長期歓迎