設備施工管理(電気)

仕事内容: 太陽光発電所の建設プロジェクトにおいて、電気施工管理をお任せ。現場所長もしくは責任者候補としてお迎えします。 具体的には ◇現場の施工管理 ◇安全管理 ◇工程管理 ◇品質管理 ◇予算管理 ◇電力会社や協力会社との打合せ・連携　など ※現場への出張・赴任あり 「業務の幅を広げたい」「もっと大きな案件で自分の力を試したい」などの希望を全力で支援！資格取得費用負担も行っています。 産業用太陽光発電設備について 太陽光を事業のベースとする安定性、土地活用、節税などのメリットから産業用太陽光発電のニーズが増加しています。当社は事業スキームの組成から始まり、調査、手続き、プランニング、EPC、メンテナンスまでワンストップでサポート。折板屋根、陸屋根、野立て、スレートなどお客様にあった施工を行っています。

求める人材: ■必須条件： ・1級電気工事施工管理技士をお持ちの方 ・太陽光発電工事施工管理業務経験者歓迎 ＜必要資格＞ 必要条件：電気工事施工管理技士1級 歓迎条件：電気工事士、電気主任

東京都中央区新川 株式会社サンライフコーポレーション 勤務地: 東京都中央区新川1-5-17 エイハ新川11階

月給40万円～70万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥400,000 〜 ￥700,000は1か月当たりの固定残業代￥93,600（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 ■年収 520万円～910万円 月給40万円～70万円（一律手当を含む） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：160,000円 その他固定手当/月：165,100円～409,000円 固定残業手当/月：74,900円～131,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※前職の給与は最大限考慮します。 ※固定残業代（5万9,500円～12万円、32時間相当分）含む。時間超過分は別途支給。 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※試用期間3ヶ月（試用期間中は契約社員となります。期間満了後、正社員として雇用。）期間中の待遇に変更はありません。 昇給随時・給与改定年1回 賞与／年2回　※業績による。過去実績1か月分／ 年交通費全額支給 時間外手当 役職手当 出張手当 職務手当（固定残業手当） 業務手当

固定時間制 勤務時間・曜日: ※9：00～18：00（休憩60分） ※現場管理業務の場合/8：00～17：00（休憩60分） ※残業月25時間程度 ※36協定における特別条項あり（特別な事情が発生した場合、年6回・月79時間まで） 1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）

休暇・休日: ■週休2日制（休日は土日祝日） ■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ■年間休日日数120日 ■夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ＜各手当・制度補足＞ ■通勤手当：全額支給 ■寮社宅：社宅制度※規定あり ■役職手当、出張手当、資格手当 ■作業服貸与 ■各種割引などが受けられる福利厚生サービスを導入 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT、一般社員研修、公的資格取得支援、書籍補助金、経営方針発表会

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: この求人はX Mile株式会社（有料職業紹介事業者：許可番号13-ユ-310800）が保有する有料職業紹介案件です。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 400,000円 - 700,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間