アパレルメーカーの人事担当(新卒・中途採用、社員教育など)

仕事内容 【 急募 】以下のような方を歓迎します！ ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ ✅採用プロセス全体をハンドリングできる ✅企画から運用まで一貫して対応できる ✅採用領域を主体的にリードできる 当社では、人事業務の経験があり、 採用領域において 自立して動ける方を求めています。 新卒・中途採用の企画～運用までを担い、 事業成長を支える中核ポジションを お任せしたいと考えています◎ ブランドを支えるのは、 日々前向きに取り組む社員一人ひとり。 その仲間を迎える人事担当は、 会社の未来をあたたかく育てるような そんな役割を担う存在です。 あなたのこれまでの経験を、 エム・アイ・ディーで活かしませんか？ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 新卒・中途採用の企画～運営まで 一連の業務に携わっていただきます。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 新卒採用 】 ■採用広報（ブランディング）施策の 企画～実行 ■学生向け会社説明会の 企画～運営、学校訪問 ※概ね2年目以降、東京・名古屋などへの出張あり ■応募者管理、面接対応 ■内定者フォロー 【 中途採用 】 ■人材要件のすり合わせや募集媒体の選定 ■エージェントや媒体担当との連携 ■応募者管理、面接対応 ■入社後フォローや定着支援 【 社員育成・研修 】 ■社員研修の企画～準備～実施 ■階層別研修、OJT施策の立案と運用 ■社内教育制度の整備・運用 など 上記のように、多彩なフィールドで ご活躍いただきます！ 採用業務そのものを 『どう設計し、どう形にするか』 までを 考えて動ける方にフィットします。 ※年に数回、店舗応援を お願いする場合があります。 ⭐この仕事に求められる姿勢 ━━━━━━━━━━━━━━━━ アパレル企業というと、お洒落で華やかな 印象を持つ方もいますが、実際の業務は 採用企画や候補者対応、説明会準備、 制度運用、備品管理など、 地道で細やかなタスクの連続です。 しかし、この誠実な積み重ねこそが、 ブランドを、仲間を支えることに繋がり、 組織の未来を形づくります。 だからこそ私たちは、相手を思いやり、 自然に手を差し伸べられる ホスピタリティを持った方、 丁寧にコツコツと仕事に向き合える方を 歓迎いたします。 ╋━━━━━━━━━━━━━━━━━━╋ 社長メッセージ （代表取締役社長：前川 秀文） ╋━━━━━━━━━━━━━━━━━━╋ 株式会社エム・アイ・ディーは、婦人服の 企画・製造・販売を一貫して手がける アパレルメーカーとして、 40年以上の歴史を歩んできました。 全国の主要百貨店に店舗を構え、 上品でエレガントな世界観を大切に、 ボタンひとつ、縫い目ひとつにも妥協しない ものづくりを続けています。 そのこだわりを支えているのは、 日々の仕事に真摯に向き合う社員たちと、 ブランドを愛してくださるお客様です。 世界的な社会情勢の変化により 対面販売が困難になった時期には、 “今できることを届けたい”という想いから、 社員全員でマスクを手作りし、 お客様へお届けしたこともありました。 こうした行動の根底にあるのは、 「洋服が好き」という純粋な気持ちです。 この想いが、社員同士を自然とひとつにし、 前へ進む力になっています。 私たちと同じように、 洋服への深い愛情をお持ちの方、 ブランドの世界観に共感していただける方、 ぜひ会社の未来を共に創っていきませんか。 ＊ ＊ ＊ ＜＜ ブランド紹介 ＞＞ ■M-PREMIER（エムプルミエ） 女性らしい美しいシルエットを大切にした エレガントなスタイルが魅力。 洗練された都会的なデザインで、 多くのキャリア女性から支持を集める 当社の主力ブランドです。 ■M-premierBLACK （エム・プルミエ ブラック） M-PREMIERの世界観をベースに、 素材やディテールに さらなるこだわりをプラス。上質を極めた よりラグジュアリーなラインです。 ■AVENIRETOILE（アベニールエトワール） 特別な日を、特別な装いで。 華やかさと品のある可憐さで、 大人の女性にふさわしいスタイルを 提案するラグジュアリーブランドです。 ■BLENHEIM（ブレンヘイム） 日常の装いに、モードなスパイスを。 シャープで洗練されたデザインが魅力の、 人気ブランドです。 ※各ブランドの商品詳細は、 下記ページにてご覧いただけます。 https://e-shopping.m-i-d.co.jp/shop/ 当社採用ホームページもご用意しておりますので、 ぜひご覧ください。 https://m-i-d-recruit.com/

求めている人材 ＜ 必須条件 ＞ ■専短大卒以上 ■人事業務の実務経験（目安：3年以上） ※新卒または中途採用における企画～実務の一連の流れを理解し自走できる方 ■Excel・wordの基本操作 ■タッチタイピングが可能な方 ＊性別不問 ～ こんな方をお待ちしています ～ ◎当社の理念や価値観に共感してくださる方 ◎裁量を持って採用企画～運用に携わりたい方 ◎ホスピタリティを大切にできる方 ◎人を支えることに喜びを感じる方 ◎コツコツと丁寧に業務に取り組める方 ◎清潔感があり身だしなみに気を配れる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

職場環境 人事部門では2名のスタッフが活躍中。 他部署が手掛けない細かな業務にも広く対応するからこそ、自ら学び、成長できる環境です。 身につけた知識で社員を支えられたときの喜びや、感謝の言葉が心に響く――そんな実感がモチベーションに繋がります◎

541-0051大阪府大阪市中央区備後町４丁目３番３号 株式会社エム・アイ・ディー 【交通手段】 交通・アクセス 大阪メトロ御堂筋線「本町駅」より徒歩3分

月給25万円～50万円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 50万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験やスキルを考慮のうえ優遇いたします

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 ＜ 勤務時間 ＞ 9：30～18：30（実働8ｈ） ※残業は月平均5ｈと少なめ！社内勤務の日はほぼ全員が定時退社しています

休日休暇 完全週休2日制（土日祝休み） ＜ 休暇制度 ＞ 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 有給休暇（入社半年後に10日付与） 産休・育休（取得実績多数あり！）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＊昇給年1回 ＊賞与年2回 ＊交通費規定支給（月5万円まで） ＊家族手当（規定あり） ＊住宅手当（規定あり） ＊役職手当 ＊出張手当 ＊社宅あり（会社都合による転勤の場合に利用可） ＊社員割引あり（家族も対象） ＊服装自由 ＊本社8階に社員専用バーラウンジあり ＊定期健康診断・予防接種 ＊社会保険完備

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 転勤なし
• 住宅手当あり
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 社割あり
• 土日祝休み
• 服装自由
• 寮・社宅あり