介護関連施設の看護師・准看護師/841606

仕事内容: 【患者様に寄り添い、丁寧なケアを提供できる看護師を募集】 《こんな方にぴったり》 ・正看護師・准看護師資格をお持ちの方 ・病棟、訪問看護、外来、手術室、ICU、介護施設での経験がある方歓迎 ✨ チーム医療に貢献できる方を求めています 患者様の生活の質の向上を目指し、一緒にチーム医療を支えていける方を歓迎します。 あなたの経験と熱意を、私たちのチームで存分に発揮してください。 ～活躍中のスタッフ～ 大学病院、総合病院、クリニック、診療所、病棟、回復期、救急、美容クリニックなどでの経験を持つスタッフが活躍しています。 それぞれのスキルを活かし、患者様に最適なケアを提供しています。 一緒に成長し、質の高い医療を提供していきましょう！ ●利用者さまの健康管理・配薬・受診付添などの業務や感染症など緊急時の対応等の看護業務をお願い致します。 ●子育て世代も大歓迎！子育て手当の支給や育休・短時間勤務など子育てとの両立が叶う福利厚生が充実しています♪ ●賞与の支給実績は4ヶ月分と高待遇！各種手当が充実しているのも嬉しいポイントです★ ＼アットホームな職場で一緒に働きませんか？／ ＝おすすめポイント＝ ✨チームワークを大切にした職場 当施設は、スタッフ同士が助け合いながら働くアットホームな環境です。 ✨安心して働けるサポート体制 ブランクがある方も安心して働けるよう、充実した研修制度と丁寧なサポートを提供しています。 ✨働きやすい環境づくり 職員一人ひとりに合わせたサポート体制を整えており、快適にお仕事を進めていただけます。

求める人材: 募集職種 正看護師

滋賀県長浜市 特別養護老人ホームふくら 勤務地: 滋賀県長浜市内保町４８０ 【交通手段】 アクセス: 河毛

月給21万3000円～30万5000円 給与: 【月給】21万3,000円～30万5,000円 《内訳》 基本給：18万3,000円 ～ 27万5,000円+資格手当 ※基本給は経験等を加味し決定します 【昇給】1月あたり1,000円～3,000円（前年度実績） 【賞与】年2回　計4.00ヶ月（前年度実績） 資格手当：3万円 住居手当：5,000円～3万円（規定あり） 家族手当 配偶者：1万4,000円 子および孫：7,000円/人 配偶者のいない職員の扶養親族：1万1,000円/人） 子育て手当：3,000円/人（0～6歳までの子および孫など） 特定加算手当：5,000円/人（16～22歳までの子） オンコール手当：1,000円/回 自己啓発手当：1万円（年1回・5年目まで） 年末年始手当：1,500円～3,000円 通勤手当：実費支給（上限3万1,100円/月）

シフト制 勤務時間・曜日: 勤務体制 常勤(日勤のみ) 1) 08:30～17:15 2) 08:45～17:30 3) 09:00～18:00

休暇・休日: 【休日】シフト制【年間休日】119日【休暇】有給休暇、バースデイ休暇：1日、計画年休5日、慶弔休暇、妊娠中や産後の検診時のための休暇、産前休業前に取得できる休暇、配偶者の出産に取得できる休暇、子の看護休暇・学校行事休暇、家族の入退院付き添い休暇、生活習慣病予防健診のための休暇など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 資格手当：3万円 住居手当：5,000円～3万円（規定あり） 家族手当 配偶者：1万4,000円 子および孫：7,000円/人 配偶者のいない職員の扶養親族：1万1,000円/人） 子育て手当：3,000円/人（0～6歳までの子および孫など） 特定加算手当：5,000円/人（16～22歳までの子） オンコール手当：1,000円/回 自己啓発手当：1万円（年1回・5年目まで） 年末年始手当：1,500円～3,000円 通勤手当：実費支給（上限3万1,100円/月） 退職金制度 勤続年数1年以上

試用期間なし

その他: 交通費支給／住宅補助あり／再雇用制度有／夜勤なし／車通勤ＯＫ／高額求人 ================== 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】: Indeedへの問い合わせでは、求人の掲載停止・変更処理は行えません。 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止が可能です TEL：050-1807-7558 Mail：fast.allkanri＠gmail.com CP2 雇用形態: 正社員 給与: 213,000円 - 305,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給