フィールドセールス(法人向け)/509024

仕事内容: ■概要 製造業の現場責任者や経営者に向けて、工場の生産性向上を実現するソフトウェアの提案営業をお任せします。 当社は、フランス発の製造・設計システム「TopSolid」の国内主要代理店として、日本の製造業のDX推進に貢献しています。 ★製品「TopSolid」とは？ フランスのソフトウェアメーカー「TopSolid社」が開発した、設計から加工・評価までを一気通貫で行えるソフトウェアです。 CADとCAMが統合されているため、設計工数や人的コストの削減、生産性向上を実現でき、多くの製造業で導入が進んでいます。 ★導入事例 製品設計に1週間かけていたお客様が、約半日で設計できるようになったケースもあります。設計時間の短縮だけでなく、約5.5日分の人件費削減にもつながりました。 ★主な取引先 トヨタ自動車、本田技研工業、日産自動車、パナソニック、リコーインダストリー、資生堂(敬称略)等 4000社以上 ＜新規開拓・既存営業＞ 既存顧客への提案・フォローを中心に、ホームページや展示会からのお問い合わせ対応、新規提案も行います。 飛び込み営業や無作為なテレアポに頼るのではなく、お客様との信頼関係を築きながら課題解決を行う営業スタイルです。 ＜営業の流れ＞ ▼ヒアリング お客様先を訪問し、現在使用しているCADやCAMのメーカー、人員構成、事業内容などをヒアリング。企業が抱える課題を把握し、生産性向上に向けた提案を検討します。 ▼ご提案 技術スタッフと共にお客様先を訪問し、プレゼンテーションを実施します。 細かな仕様説明は技術スタッフが担当するため、ソフトの概要やコンセプトの把握、ヒアリングができればOKです。営業は課題の整理や提案活動に集中できます。 ▼導入・アフターフォロー 導入後は、生産効率が上がっているか、サポート体制に問題がないかなどの進捗管理を進めます。 また、少数の導入からスタートした企業の場合、導入数を増やしていくためのご提案や、 さらなる生産効率アップが見込める場合は、別の種類のソフトのご提案も進めていきます。 ◎担当社数は、1人あたり100社程度です。 ◎担当エリアは、関東・東北・甲信越・九州エリアの製造業 ◎出張頻度：入社当初は近郊から担当。スキルに合わせ段階的に広域の出張（週2～3日程度）もお任せします。 ◎業務習得後は社用車を貸与し、直行直帰ベースで柔軟にスケジュール管理可能です。 ＜入社後の流れ＞ 入社後は横浜本社にて3～4か月間の研修を実施します。製造業の業務工程や業界知識、製品知識などを基礎から学びながら、営業同行を通じて実践的なスキルも身に付けていただきます。 業界未経験で入社する社員がほとんどで、未経験から安心してスタートできる教育体制が充実しています。 ▼独り立ちは、入社半年程度を想定しています。 ▼年間100時間の研修があり、継続的にスキルアップできる環境です。

求める人材: 【 重要：ご応募前にご確認ください 】 ✅本求人は【35歳以下の方】に限定した募集です✅ ※長期勤続によるキャリア形成を図るため（例外事由3号のイ） ※誠に恐れ入りますが、36歳以上の方はご応募いただけません。 ========================== ・営業経験をお持ちの方（業界・年数不問） ・第一種運転免許普通自動車 【求める人物像】 ◎「何を売るか」よりも「お客様のために何ができるか」を大切にしたい方 ◎お客様と長く信頼関係を築く営業に魅力を感じる方 ◎専門知識や提案力を身につけ、市場価値を高めたい ◎現状に満足せず、成長し続けたい方 ◎日本のモノづくりを支える仕事に興味がある方

月給27万円～28万4000円 給与: <給与> 想定年収：350万円～460万円 月給：27万円～28.4万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績： インセンティブ：なし 〈年収例〉 ■想定年収 350万円～460万円 月給制 月給 270,980円～284,810円 ＜内訳＞ 基本給 235,000～247,000円 営業手当（固定残業代） 35,980円～37,810円（20時間/月） ■賞与実績:年2回(7・12月) ■昇給：年1回(7月) 〈補足情報〉 ＜初年度想定年収＞350万円～460万円 ※年齢、経験、スキルに応じて決定します。 ※年収例はあくまで目安ですが、年齢・年次が上がるにつれて、収入もアップしていきます！ ※上記月給は20時間分の固定残業代（ 35,980円～37,810円）を含みます。超過分は追加支給します。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（7月・12月） ※会社業績に応じて決算賞与を支給しています。 ※昨年度は業績好調により、4月に決算賞与を支給しました。 ■試用期間：3ヶ月（労働条件の変更あり） ※研修期間3ヶ月は基本給のみ、営業手当を引いた金額となります。 ※研修期間に発生した残業については、別途残業代を残業時間に応じて実働支給いたします。

シフト制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 09:00~18:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日：土日祝休み 年間休日：120日 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、産休・育休、慶弔休暇、特別休暇、GW休暇、介護休暇 補足情報：半日休暇も取得可能です

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 交通費支給、社会保険完備、退職金制度、健康診断、産休・育休 補足情報：・管理職手当有 ・決算褒賞金（業績に応じ） ・家族手当（会社規定あり） ・社内提案 ・社員旅行 ・契約保養所・施設

試用期間なし

その他: ＜選考に関して＞ カジュアル面談の有無 :状況に応じてある 会社説明会の有無 :状況に応じてある 適性テストの有無 :あり ＜選考フロー＞ STEP1： Web履歴書による書類選考 STEP2： SPI STEP3：会社説明兼一次面接（Web） STEP4： 二次面接（Web） STEP5： 最終面接（本社に来社） STEP6： 内定（おめでとうございます！） ＜補足情報＞ 一次・二次面接はオンライン、最終面接は横浜本社で対面面接を実施します。 ■本社：神奈川県横浜市都筑区茅ヶ崎中央3-1 センター南SKYビル4F ・応募から内定までは1～2ヶ月を想定しています。 ・ご入社時期はご相談ください。（例：内定の3か月後等） ・一次面接実施までにオンラインにてSPIを受検いただきます。 ・最終面接の交通費は全額支給します。 雇用形態: 正社員 給与: 270,000円 - 284,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間