訪問型の理学・作業療法士

仕事内容 ✅働きながら子育てもできる環境◎ ✅プライベートとの両立を全力サポート♪ ✅残業基本なし、シフト制で働きやすい★ ✅お休みも柔軟に対応しています✨ ―＋・。―――――――――――――――― 働くあなたを「まるごと」支える、 新しい福祉のカタチ…。 ――――――――――――――――＋・。― 『利用者様の”満足”と”安心”に 繋がる最大限のホスピタリティ』 7月に新しくできた施設、 「住宅型有料老人ホーム ガーベラ」の オープニング理学・作業療法士スタッフを募集します！ ✨【スタッフへのサポート体制】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆協力医療機関（耳鼻科内科）の 受診料は全て会社負担！ ◆グループの保育園を 3名のスタッフが利用中 ◆飲食事業部で作る栄養満点のお弁当が 400円で食べられる◎ ◆提携美容室が割引で利用可能 ◆残業は基本なし ◆15日ごとのシフト提出で 予定が立てやすい ◆家庭の都合による休みも柔軟に対応✨ ✨【具体的な仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 〇訪問看護ステーションの一員として、訪問看護Ι5のサービスを提供（主に有料老人ホーム入居者へのリハビリ業務） 〇訪問看護計画書及び報告書のリハビリ箇所を作成 〇リハビリのパートスタッフのスケジュール調整・給与計算・情報共有 〇訪問看護の記録、請求に必要な種類作成、チェック 〇施設担当者、ケアマネージャーとの調整、連絡窓口業務 〇家族様・利用者様との対応業務 〇協力医療機関との打ち合わせ ✨【訪問型リハビリテーション】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一人ひとりの 利用者様にじっくりと寄り添えるのが 魅力です★ 「施設での介護とどう違うの？」 という疑問をお持ちかもしれません。 訪問介護では、利用者様一人ひとりの 「その人らしさ」を尊重した、 より個別性の高いケアが求められます。 また、利用者様の安全や 従業員の負担も考慮して、 体のお世話は必ず2名体制で行います。 ⏰【1日の仕事の流れ（例）】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼日勤 ［8:30～／出勤］ ＊朝礼 ＊申し送り・情報の共有 └夜勤の方からの引継ぎ対応 ［9:00～／訪問先へ移動］ ＊訪問先への移動 ＊訪問先でのリハビリテーション ［12:00～／お昼休憩］ ＊業務状況に合わせて休憩 ［13:00～／訪問先への移動］ ＊訪問先への移動 ＊訪問先でのリハビリテーション ［17:00～／記録・申し送り業務］ ＊利用者様の様子の記録・申し送り ［17:30／退勤］ ＊業務終了。お疲れ様でした！ ✨【全体スタッフ構成】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ グループ内で33人＋パートさんが活躍中。 ⏩全員が転職組 ⏩30～50代を中心に活躍中（男女半々） ⏩ほとんどが家庭を持っている方 ◎前職（病院）から転職してきた理由は？ 「一人ひとりに寄り添いたいのに、 大人数のサポートに追われて余裕がない…」など。 ✨先輩スタッフの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の良さは、スタッフ全員で考えて 介護をしているところです。 どうすればもっと利用者様のためになる 介護ができるかを日々、考え話し合います。 また、余裕のある人員配置で利用者様を 見守ることができるので、体力的にも 精神的にも余裕を持って働けています！ ✨【法人設立の経緯】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当法人は、2008年に創業者が病院勤務を 辞めて立ち上げたものです。 当時勤めていた病院が規模を縮小する ことになり、入院されていた患者さんや、 共に働いていたスタッフ数名が 次の居場所を見つけられずにいました。 全員の受け入れ先を必死に探しましたが、 どうしても見つからなかったのです。 そこで、患者さんとスタッフの皆さんが 安心して過ごせる場所を 自らの手で作ろうと決意し、 会社を立ち上げました★ ◆ホームページもぜひご覧ください！ https://bouquet-group.com/ ◆施設内の様子はコチラから！ https://bouquet-group.com/shisetsu-nairan/ ✨【将来的な転勤の可能性あり】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ かんな：高松市西春日町1111-1 らん：高松市檀紙町1836-36 サルビア： 高松市檀紙町1836-1 かとれあ ：高松市鬼無町藤井126-1 かさぶらんか：高松市西春日町1116-1 ※施設は全て近隣エリア ※希望は最大限考慮します ※ここで働きたい！などの相談もOK ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ✨応募前の見学も大歓迎♪ ┗━ｖ━━━━━━━━━━━┛ 「ちょっと気になる…」という方も ぜひ一度施設を見に来てください！ 笑顔が溢れる明るい施設で 一緒に働きませんか？◎

求めている人材 ■必須条件 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅理学療法士資格 または ✅作業療法士資格 ※訪問看護経験は不要です◎ ■歓迎条件 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅笑顔で対応できる方 ✅何事にも前向きに取り組める方 ✅チームワークを大切にできる方 ★シニア応援 ★お仕事にブランクがあってもOK ★人柄や意欲を重視しています！ 年齢の条件と理由：あり（■例外事由2号・18歳以上（深夜業務があるため※労働基準法）■例外事由1号・64歳以下（定年65歳のため））

職場環境 喫煙所：喫煙所あり（屋外） ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

761-8051香川県高松市西春日町1120-1 住宅型有料老人ホーム　ガーベラ 勤務地 車通勤OK(無料駐車場あり) 【交通手段】 交通・アクセス 峰山くらしひろばバス停から徒歩1分

月給23万円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 21万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万円 〜 2万円 ▼一律手当詳細 ・資格手当20,000円 ※超過分別途支給 【その他手当】 ・皆勤手当10,000円 ・日祝手当2,000円/回 ・子供手当10,000円/人 └3人目からは20,000円 （扶養など条件あり） ・役職手当 ・住宅家賃補助 （条件あり） 【昇給】 あり・毎年 【賞与] あり・年2回（夏・冬） 【給与例】 給与例 ＜年収例＞ ✨理学・作業療法士／入社1年目／年収300万円～350万円 月給230,000円＋賞与 ✨理学・作業療法士 管理職／入社1年目／年収370万円～ 月給275,000円＋賞与 ✨管理職・主任／入社5年目／年収430万円～ 月給315,000円＋賞与

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 〜 8時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 【日勤】 8:30～17:30（休憩60分） ※原則定時退社

休日休暇 ＊週休2日制 ＊シフトは15日毎に提出 【年間休日】 107日 ◎有給休暇 ◎特別休暇（慶弔休暇） ＜シフトは柔軟に対応＞ 家庭の用事やお子様の参観日など、 事前にご相談いただければ 無理なくお休みいただけます。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆副業OK ◆交通費規定支給 （月額上限30,000円） ◆社宅あり （本人負担35％※規定あり） ◆協力医療機関の受診料会社負担 ◆社割販売 （グループ内飲食部のお弁当・スイーツ） ◆退職金共済 ◆永年勤続表彰 （5年・10年・20年・30年） ◆慶弔見舞金 （互助会加入月100円） ◆入居者紹介お礼金 ◆職員紹介お礼金 ◆季節イベントプレゼント （クリスマス・節分） ◆誕生日プレゼント ◆託児所完備 ◆お子さまの進学祝金 ◆スキルアップのための 資格・検定補助、お祝い金

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 「いきなり1人で現場に」はありません。 ステップごとに“できるようになる”カリキュラムを設計しています。

• 副業・WワークOK
• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• オープニングスタッフ
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 面接1回
• 社割あり
• 長期休暇あり
• 原則定時退社
• 寮・社宅あり
• 食事補助あり
• 託児所あり