リフォーム施工管理/184832

仕事内容: ⭕️【注目ポイント‼】 35歳未満の方 【年齢の条件と理由】（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） 【仕事内容】 修繕・メンテンナンス・リフォームの施工管理業務 施工管理は、工事が計画通り完成するように工程、品質、安全、原価を管理する仕事です。 各作業は全て協力業者が行います。 発注者や協力業者等と打ち合わせ・調整をしながら、工事全体を管理するお仕事です。 ・建築工事だけで終わりでなく、その後のメンテナンス・改修・修繕等を大事にしています。 常に顧客満足を目指しています。 多岐に渡る工事内容になり、スキルアップを狙えます。 ＊変更範囲：会社の定める業務

求める人材: ✅未経験・若手・20代~30代活躍中！！責任感を持って仕事ができれば大丈夫！ やりがいのある仕事と充実したプライベート！！ 分からなくてもすぐに相談ができる環境で、着実にスキルアップできます。 風通しの良い職場で、スタッフ同士、仲が良いのも特徴♪ ✅経歴不問・業界未経験も活躍中 異業種・異業界に対してご興味をお持ちの方 新しい自分を発見したい方 挑戦したいという意欲の高い方 好きを仕事にしたい方 もし迷っているなら一度、話しましょう！！

広島県広島市中区十日市町 山陽工業株式会社 勤務地: 〈勤務地〉 730-0805 広島県広島市中区十日市町１丁目1-9 相生通鷹匠ビル4階 【アクセス】 本川町電停駅から徒歩3分 自社内勤務 転勤の可能性：なし 【交通手段】 アクセス: 〈勤務地〉 730-0805 広島県広島市中区十日市町１丁目1-9 相生通鷹匠ビル4階 【アクセス】 本川町電停駅から徒歩3分 自社内勤務 転勤の可能性：なし

月給23万円～30万3000円 給与: <給与> 想定年収：330万円～600万円 月給：23万円～30.3万円 賞与回数：3回 昨年度賞与実績：６ヶ月分 インセンティブ： 〈年収例〉 〈補足情報〉 月給：230,100円～303,500円 基本給：140,600円～196,000円 現場手当：31,500円〜31,500円 固定残業代：58,000円～76,000円 ※時間外残業の有無に関わらず、45h分を固定残業代として支給。 （基本給に応じ個別）超過分は別途支給。管理職は無し。 賞与：あり※計 6.00ヶ月分（前年度実績） 昇給：あり※1月あたり1,500 円 〜 3,000 円（前年度実績） 【雇用期間】 雇用期間の定めなし 【試用期間】 あり/3ヶ月 試用期間中の労働条件：同条件

シフト制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 08:00~17:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：30時間以下

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日：土日祝休み 年間休日：112日 休暇制度：有給休暇、特別休暇、年末年始休暇、産休・育休 補足情報：・日曜日・祝日及び第１土曜日を除く土曜日（第1土曜日は社員研修実施） ・年末年始休暇 ・その他 ・特別休暇 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10 日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 交通費支給、資格手当、役職手当、住宅手当、産休・育休、退職金制度、資格取得制度、健康診断、社会保険完備 補足情報：・通勤手当：実費支給（上限なし） ・資格手当：2千円〜3万円／月（担当課長代理以下） ・監理職手当：職位に応じ14千円〜23万円／月 ・免許手当：施工管理技士等資格に応じて ・該当者には家族手当、住居手当等。 ・休日等割増賃金。その他：社長特別褒賞制度他 ・現場手当：1500円／月（夏季は2500円） ・再雇用制度あり：60～65歳 ・退職金制度：あり（勤続3年以上） ・退職金共済加入 ・加入保険：雇用、労災、健康、厚生、財形 ・定年制あり：60歳 ・作業服等・スマホ・PC貸与（個人負担無） ・完済まで奨学金返済支援　3000円又は5000円／月 ・免許取得奨励金（手当と別に施工管理技士等レベルに応じて） ・社長特別褒賞制度（最高100万円） ・健康診断（オプション含）・インフルエンザ予防接種会社負担 ・独自の短期育児休暇（2歳迄が対象。7日／年の特別休暇扱い） ・ドライブレコーダー助成・冬用タイヤ助成

試用期間なし

その他: ＜選考に関して＞ カジュアル面談の有無 :状況に応じてある 会社説明会の有無 :あり 適性テストの有無 : ＜選考フロー＞ 面接（1回予定） ＜補足情報＞ ＊選考までに会社説明・現場見学を随時開催しており、十分理解頂いた上、面接を行っております。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 230,000円 - 303,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間