《三菱グループ》プラント機械エンジニア

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラントシステム設備設計、プラント設備メンテナンス 三菱グループの一角として 紙製品や蓄電デバイス用セパレータ、 水処理膜支持体などの機能性商品を 海外市場にも展開する弊社、 三菱製紙株式会社。 今回は プラント機械エンジニアの募集です。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ✬基本PCスキル・高卒以上 ✬コアタイム無し・スーパーフレックス ✬想定年収3,100,000円~4,500,000円 ✬想定月収220,000円~350,000円 ✥─────────────────✥ 【仕事概要】 メンテナンス・機械、電気・設計などの プラントに関わる業務をお任せします。 ✬《業務内容1》 プラントのメンテナンス。 工場内設備の管理、トラブルの調査 再発防止、効率UP・コストダウン検討 ✬《業務内容2》 機械設備の製作・修理・据付、 電気設備の修理・配線・設置 修理に係る見積り・工事管理 ✬《業務内容3》 機械・電装・土木建築の計画・設計 工場設備全般の設計・施工管理 ✥─────────────────✥ 【詳細補足】 コーティングマシンやボイラーなどの 設計、保全。機械導入における、 メーカーや部品の選定・交渉。 設計図の作成。運転改善の検討。 外部工事を請負うこともあります。 入社後、初めから全ての業務を 任すということはなく徐々に 仕事を任せていきます。数年後は、 幅広い業務をご担当いただき ジェネラリストとして ご活躍いただきたいと思っております。 基本的に転勤はございませんが、 帰任前提で他工場応援の為、 長期出張が発生する可能性がございます。 【福利厚生の一部ご紹介】 ✬《寮・社宅・住宅手当》 配属地域や工場により上限は異なりますが、 単身者・ご家庭をお持ちの方含め 借上げ社宅、社員寮のご用意がございます。 社内規定がございますので詳細は 面接時にお気軽にご質問ください。 実家を除き、購入物件または借家に お住まいの方でご自身を 世帯主とされる場合に住宅手当として 月7,000~14,000円の補助。 ✬《従業員持株会制度》 会社補助で自社株式購入の15%を 上乗せで購入できる制度も。 社内規定はございますが 中長期での資産形成に 寄与できる福利厚生です。 ✬《資格取得補助制度》 受験2回までの資格取得にかかる 費用を会社で支給。社内規定で 対象の資格なら手当資格もございます。 -【1級電気工事施工管理技士】 手当月3,000 円 -【電気主任技術者】 手当月15,000円~20,000円 -【エネルギー管理士（電気・熱分野）】 手当月3,000円 -【放射線取扱主任者】 手当月5,000円 -【ボイラー・タービン主任技術者】 手当月5,000円 ✥─────────────────✥

求めている人材 ✥─────────────────✥ ✬【応募条件】 ・基本PCスキル ・高卒以上 ✬【歓迎条件】 ・電気・機械に関する知識保有者 ・施工管理技士（電気・建築・土木） ・電気主任技術者 ・エネルギー管理士 ・ボイラー・タービン主任技術者 ・放射線取扱主任者 等 ✥─────────────────✥

年俸310万円～450万円 給与詳細 基本給：年俸 310万円 〜 450万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ✥─────────────────✥ 【想定年収】3,100,000円~4,500,000円 【想定月収】220,000円~350,000円 【昇給賞与】昇給年あり・賞与年2回 【賞与実績】2025年度実績 3.6ヶ月分 【賞与補足】採用コースにより変動あり 【平均年収】全社平均649万円 ✥─────────────────✥ 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ✥─────────────────✥ ✬【40歳・賞与＋残業15h含む】 年収：5,600,000円 月収：310,000円 ✬【35歳・賞与＋残業15h含む】 年収：5,000,000円 月収：280,000円 ✬【30歳・賞与＋残業15h含む】 年収：4,500,000円 月収：260,000円 ✥─────────────────✥

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり112時間30分 〜 172時間30分 ✥─────────────────✥ 【勤務形態】スーパーフレックス 【勤務補足】始業就業時間選択可 【勤務補足】コアタイム無し 【勤務補足】休憩時間は固定12~13時 【標準勤務】1日7時間30分 【勤務時間】07:00 ~ 22:00内で勤務 【残業時間】残業月平均20時間未満 ✥─────────────────✥

休日休暇 ✥─────────────────✥ ✬【休日・休暇】 ・週休2日制（原則土日祝） ・年間休日120日 ・有給休暇15~20日（入社月により変動） ・年末年始休暇 ・リフレッシュ休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ✬【保存年休制度】 消失年休を疾病時等に50日まで 使用できる保存年休制度あり。 ✬【補足事項】 勤務地・配属先により 会社カレンダーによる 年に数日土曜出勤あり。 ✥─────────────────✥

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ✥─────────────────✥ ・健康保険完備 ・交通費全額支給 ・時間外手当（一般職のみ） ・扶養手当（一般職のみ・月15,000円~） ・高齢家族手当（月15,000円~） ・寮・社宅制度あり（条件あり） ・別居手当（月35,000円） ・資格手当（月3,000円~） ・帰省旅費（単身赴任の場合） ・退職金制度 ・資格取得補助制度 ・各種慶弔制度 ・出産・育児支援制度 ・財形貯蓄 ・従業員持株会制度(会社補助あり） ・定年・再雇用制度有 ・社員食堂・食事補助 ・制服あり・研修あり ・保養所あり（白河・北軽井沢） ・昇給あり ・賞与あり（年2回） ✥─────────────────✥

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 副業・WワークOK
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 住宅手当あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 第二新卒歓迎
• 寮・社宅あり