キャリアアドバイザー・法人営業/人材紹介/正社員

仕事内容: ■年収420万円～600万円を想定! インセンティブありで収入アップを目指せる! ■賞与年4回! 評価が見える透明な制度で頑張りがしっかり反映! ■全国展開の成長企業で、地元に根ざしたキャリア形成も可能! 「人と話すことが好き」「誰かの転機に寄り添いたい」「安定だけでなく、成長も収入もほしい」 そんな想いを持つ方に、ぜひ知っていただきたいお仕事です。 ──────────────── ＼地元で長く、キャリアを築く／ キャリアアドバイザー(CA)・リクルーティングアドバイザー(RA) ──────────────── ■この仕事の魅力 ・年収420万円～600万円の想定で、収入面でもやりがいを感じやすい環境です。 ・月給260,000円～、固定残業代62,000円～を含む明確な給与体系です。 ・賞与は年4回、さらにインセンティブ制度もあり、成果が見えやすいのが特長です。 ・全国転勤あり／なしのコース選択制で、ライフプランに合わせた働き方を選べます。 ・京都での募集のため、地元で腰を据えて働きたい方にもなじみやすい環境です。 ■お任せするお仕事 ご入社後は、個人営業(キャリアアドバイザー)または法人営業(リクルーティングアドバイザー)のいずれかを担当いただきます。 適性を見ながら役割を決定するため、これまでの経験や強みを活かしやすいのが特徴です。 【キャリアアドバイザー】 転職を考える求職者のパートナーとして、面談、求人紹介、応募書類の添削、面接対策、日程調整、条件交渉などを担当します。 一人ひとりのキャリアビジョンに向き合い、納得感のある転職を支える役割です。 【リクルーティングアドバイザー】 採用に取り組む法人顧客に対して、募集要件のヒアリング、企業訪問、面接対策、入社日調整などを行います。 経営者や人事担当者と向き合い、採用成功へ導くやりがいのあるポジションです。 ■こんな方におすすめ ・人と接する仕事で培ったコミュニケーション力を活かしたい方 ・販売、接客、営業などの経験を次のステップにつなげたい方 ・教員、塾講師、ホテルフロントなどの経験を活かしたい方 ・マルチタスクをこなしながら丁寧に対応できる方 ・成果や成長が見える環境で働きたい方 ■安心してスタートできる理由 入社後研修は研修専門部門が実施し、全国の中途入社同期と一緒に学べます。 座学だけでなくロールプレイングやテスト、配属後の振り返りもあるため、業務理解を深めながら現場に入れる体制です。 ■働く環境について 年間休日は124日。土日祝休みを基本としながら、CA配属の場合は土日祝出勤が発生することがありますが、振替休日があります。 RA配属は完全週休2日制です。 残業や働き方は配属や拠点により異なりますが、長期就業しやすい制度やサポートが整っています。 ■キャリアを広げやすい職場 売上高前年比119.1%の成長を続ける企業で、役職やポジションのチャンスも豊富です。 年齢や社歴に左右されにくいフェアな評価制度があり、20代のリーダーも活躍しています。 入社歴に関わらず、実績や行動をしっかり見てもらえる環境で、自分らしい成長を目指せます。 ────────────────

求める人材: ■このような方歓迎! ・人と話すことが好きな方 ・販売、接客、営業などの経験を活かしたい方 ・教員、塾講師、ホテルフロントなどの経験がある方 ・複数の業務を段取りよく進めるのが得意な方 ・成果や成長を実感できる仕事を求めている方 ■応募資格 ・社会人経験1年以上 ・顧客折衝経験のある方 (販売・接客・営業など) ・高卒以上 ■その他、ご応募の要件に関する特長 ・職種未経験OK ・業種未経験OK ・男女不問 ・外国籍NG ────────────────

月給26万円以上 給与: ■給与詳細 ・月給:260,000円～ ・基本給:198,000円～ ・固定残業代:62,000円～/月 ・固定残業代の相当時間:45.0時間/月 ・超過分は別途支給 ・年収は(月給×14か月)+インセンティブ込みの想定 ■賞与・昇給 ・賞与実績:年4回(各0.5ヶ月分) ・別途決算賞与あり ■試用期間 ・3ヶ月 ・試用期間中は月給マイナス1万円 ・詳細な金額は面談時に案内 ■インセンティブ・表彰 ・インセンティブ年間支給例:215万円 (上位5名平均/2025年度) ・月次インセンティブ:6万円まで ・四半期インセンティブ:上限なし ・友人紹介インセンティブ:上限なし ・グレード定額手当:7万円まで ・四半期MVP/VP/BP賞金 ・四半期MVU/VU賞金 ・永年勤続表彰手当 年収例 ・540万円 入社3年目 27歳 メンバー (基本給33万円+インセンティブ80万円) ・600万円 入社3年目 28歳 シニアリーダー (基本給42.8万円マネジメントは基本給のみ) ・630万円 入社5年目 29歳 リーダー (基本給38万円+インセンティブ100万円) ────────────────

固定時間制 勤務時間・曜日: ■勤務時間 ・9:00～18:00 ・休憩時間:60分 ・夜間勤務:なし ・残業あり 営業は平均約27時間(2025年度) ※事業部・拠点により変動あり ■勤務曜日 ・固定時間制 ・配属ポジション、事業部、拠点により変動あり 無理のないリズムで、日々の業務を積み重ねやすい勤務体制です。

休暇・休日: ■休日 ・土日祝休み ・年間休日124日 ・CA配属の場合、目安1～2日程の土日祝出勤有 (振替休日有) ・RA配属の場合、完全週休2日制 (土・日・祝日) ■休暇制度 ・有給休暇 入社後6ヶ月経過後の翌月1日に10日間付与 ・年末年始休暇 ・サンクス休暇 ・夏季特別休暇 有給休暇と土日合わせて9連休取得可能 ・慶弔休暇 ・産前産後休業 ・育児休業 ・介護休業 ・GW休暇 仕事とプライベートの両立を意識しながら、 無理なく勤務イメージを持ちやすい環境です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・交通費支給 ・健康診断 ・社会保険完備 ・副業OK(一部従業員) ・短時間勤務制度 (育児・介護) ・出産・育児支援制度 ・選択制確定拠出年金制度 ・転勤者旅費補助制度 ・雇用形態選択制度 ・定期健康診断 ・永年勤続表彰制度 ・累積貢献表彰制度 ・四半期MVP/VP/BP表彰 ・四半期MVU/VU表彰 ・個人面談 ・タレントワーク制度(副業) ・時差出勤

試用期間なし

その他: まずはWEBよりご応募ください。応募情報選考後、ご連絡をさせていただきます。 この求人は職業紹介の求人です。 求人登録企業情報 株式会社アイクリエーション 許可・届出受理番号 有料職業紹介許可番号：12-ユ-301309 雇用形態: 正社員 給与: 260,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間