京都府、キャリアアドバイザーの転職・求人情報

経験・資格 ・高卒以上の方 ・未経験OK ・社会人経験がある方(目安：3ヶ月以上)

求める人材: ■応募資格 ・学歴不問 ・職種未経験OK ・業界未経験OK ・正社員経験1年以上 ・フルタイム勤務が可能な方 【こんな経験・考え方が活かせます】 ・営業職で数字を追いかけた経験 ・販売職で目標達成を目指した経験 ・自分で考えながら仕事を進めてきた経験 ・達成意欲が高い方 ・成長意欲が高い方 【こんな方に向いています】 ・新しいことにも前向きにチャレンジできる方 ・向上心や成長意欲を持って仕事に取り組める方 ・相手の気持ちを考え、親身になって対応できる方 ・状況に応じて自分で考え、行動に移せる方

求める人材: 最終学歴：大学院,大学,短期大学,専修・各種学校,高等専門学校,高等学校 ■歓迎条件： ＜職種未経験 ・業種未経験歓迎＞ ・社会人経験3ヶ月以上 ※異業種から転職者が多く、経験職種関係なく活躍できる環境です！

求める人材: ◆必須条件 ・正社員としての就業経験（1年以上） ・営業または販売職の経験（1年以上） ※数値目標に向けて取り組んだ方 ◎仕事へ誠実に向き合える方 ◎成長意欲をお持ちの方 【20代活躍中！】 キャリアアドバイザー経験がない方も 十分活躍できる環境です。 ◆歓迎する経験・スキル ・人材紹介業界での営業 ・医療／介護領域での営業 ・BtoB／BtoCを問わず提案営業 ・無形商材営業での実績

求める人材: 学歴：高校以上 必要な経験：不問 ※未経験者歓迎！初めての方も安心。 必要な資格：不問 ※資格なくてもOKです！ ★☆★☆★☆★☆

求める人材: 【求める人材】 ＜必須条件＞ ■営業経験をお持ちの方 ※業界不問※年数不問 ■短期大学卒業以上 ＜応募条件＞ ■業種未経験OK ＜こんな方におすすめ＞ ■法人営業の経験を活かしたい方 ■人材業界へ挑戦したい方 ■人材紹介や人材派遣に関心がある方 ■企業と求職者の双方を支援したい方 ■キャリアアドバイザーや リクルーティングアドバイザーに 興味がある方 ■クリエイターのキャリアを 本気で支えたい方 ■映像や放送、アプリに興味がある方 ■ゲームやアニメなどの 業界に関心がある方 ■既存顧客との関係構築が得意な方 ■新規企業の開拓にも取り組める方 ■企業と求職者の希望を丁寧に調整できる方 ■成果を正当に評価される環境で働きたい方 ■クリエイティブ業界の発展に貢献したい方

求める人材: 【応募資格】 ・学歴不問 ・職種未経験OK ・業界未経験OK ・第二新卒OK ・顧客折衝経験1年以上（toB・toC） ・社会人としての基本的なマナーが身についている方 ・清潔感のある身だしなみを心がけられる方 ※マネジメント経験がある方は優遇します。 【こんな経験・スキルも歓迎】 ・人材業界での営業経験 ・新規事業に携わった経験 ・無形商材の営業経験 ・営業や接客、販売など人と接する仕事の経験 ・リーダーなどのマネジメント経験 ・営業などで数値管理を行った経験 ・営業または販売経験 【こんな方に向いています】 ・新しいことにも前向きにチャレンジできる方 ・向上心や成長意欲を持って仕事に取り組める方 ・相手の気持ちを考え、親身になって対応できる方 ・状況に応じて自分で考え、行動に移せる方

求める人材: ≪未経験可！人物重視≫ 【必須】 ■社会人経験2年以上 ■接客・販売・営業など数字目標を追った経験 ※入社者事例：携帯販売・ブライダル経験者等、業界職種問わず

資格・経験 ・経験不問

求める人材: ITコンサルタントとして、今後自身のスキルを成長させていきたい方で下記、いずれかのご経験をお待ちの方 ・VBAや何かしらのSaaSソリューションを使用して業務の自動化や効率化の経験をお持ちの方 ・システムやWebアプリケーション開発の経験をお持ちの方 これまでの経験を次のステージにつなげたい方、自分の市場価値を高めたい方も活躍中。 20代・30代のうちから人の可能性を引き出す仕事に深く関わりたい方、相手の立場に立って考えられる方に向いています。経験を積み重ねながら、より価値の高い仕事に挑戦したい方を歓迎します。

求める人材: 未経験からのスタートを歓迎します。 「誰かを支援する仕事がしたい」 「人と関わりながら仕事を進めたい」 そんな想いがあれば大歓迎です◎ 【必須条件】 ⏩経験不問 ⏩例外事由3号のイにより、 長期キャリア形成を図るため、35歳以下の募集 【歓迎条件】 ✋販売・接客・営業など顧客対応の経験がある方 ✋教員・塾講師・ホテル受付などマルチタスク経験者 ✋人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ✋将来は現場責任者や管理職を目指したい ◆こんなワードに興味がある方、 ぜひご応募ください！ キャリアアドバイザー／教員／教職 塾講師／ホテルフロントスタッフ／販売 接客／法人営業／受付／採用担当／人事 リクルーティングアドバイザー など

求める人材: 【求める経験値】 ・社会人のご経験 ・営業・接客・販売などの顧客折衝が好きな方。 ※人柄とやる気を重視して選考します。 ※雇用形態について 契約社員：半年ごとの契約更新(雇用期間最長3年間) ※正社員登用制度有 【歓迎する能力・経験値】 ・営業・接客・販売などの顧客折衝の経験を1年以上お持ちの方。 【求める人材像】 ・前向きでチャレンジ志向があり、自ら能動的に動ける方。 ・明るく誠実で、よく気が付き、気配りのできる方。 ・人材コーディネーターに挑戦してみたいけど 研修体制が不安で踏み出せていなかった方

求める人材: 未経験OK／学歴不問 ・日本語での日常会話・電話対応が問題なくできる方 ・業務上必要な読み書きができる方 ・お客様との日本語でのコミュニケーションが題なくできる方

求める人材: 学歴不問 高卒以上 職種未経験OK 業種未経験OK ▼歓迎する経験 ・法人営業経験 ・個人営業経験 ・接客、販売、サービス経験 ・人材業界での経験 ・派遣営業の経験 ・人材コーディネーター経験 ・キャリアアドバイザー経験 ・キャリアカウンセラー経験 ・営業職、提案営業、ルート営業経験 ・ラウンダー、フィールドセールス経験 ・事務や営業事務の経験

求める人材: 特別なスキルは必要ありません。営業や人材業界の経験がない方も歓迎します。携帯・アパレル販売、ホテルスタッフ、介護職員、事務など、異業種から入社した先輩が活躍しています。 企業が求める人材像と、仕事を探すドライバーの希望の両方に丁寧に耳を傾けられる方を歓迎します。相手の話をじっくり聞き、周囲と協力しながら行動できる方、人と企業をつなぐ仕事に挑戦したい方に合うポジションです。