官公庁向けインフラ設備の提案営業_183449/ITS2079

仕事内容: （雇入れ直後） ＜具体的なお仕事内容＞ ■官公庁向けに、各種インフラ設備（上下水道の機械・電気設備・情報通信設備）の 更新や新規設置の提案を行います。修理・点検・取替のニーズを把握し、適切なソリューションの提案を行います。 具体的には・・・ 【受注前】顧客相談対応、構想設計、原価計算、見積書作成 【受注時】入札対応、積算、契約業務、受注登録 【受注後】工事・機器手配、予算作成、施工管理（技術部門と連携） 【完成時】完成図書提出、竣工検査立会、売上・請求・入金確認 〈お任せする業務内容〉 社会インフラを担う各種設備の官公庁への提案営業、予算管理、部下のマネジメントなど、育成への関与 〈担当顧客数〉 市町村約30程 〈顧客エリア〉 岡山県内（県南、県東部、県西部、一部県北） 〈部署全体の1ヵ月の仕事量〉 期：約20件 部下の進捗管理を含む 個人では1～3件 〈取り扱っている商材〉 ポンプ、制御盤、中央監視装置、クラウド監視、発電機、小水力発電 〈取り扱っている商材の機能や働き〉 ・ポンプ…飲み水を加圧・揚水して配水する。市街地が浸水しない様排水する。 ・制御盤…各機器を制御する ・中央監視制御装置…遠隔地の機器状況を監視又は制御する ・IOTクラウド監視…遠隔地の機器状況をクラウド監視する ・発電機…非常時の停電に備えて発電する ・小水力発電…環境負荷を軽減するため、余剰エネルギーで発電する 〈今回の中途採用で入社される方に最初にお任せする仕事と、1人前になっていく流れ〉 現場同行を半年～１年程度行い、じっくり時間をかけて段階的に仕事を覚えて頂きます。 また、管理職、管理職候補としてのお仕事となりますので、若いメンバーの育成にも関与頂きます。 〈やりがいや面白さ〉 ◎私たちが扱うモノやサービスは決して華やかではありませんが、社会全体を支えるものばかりです。 そのため、世の中にとって不可欠な仕事をしているという実感をもって働いています。 ここ近年、水処理や電力発電など、従来のインフラ整備の代表領域だけではなく、防災や減災、公共DXなど、新しい領域を拡大 していますので、新しい事にチャレンジする意欲のある方には面白い環境です。 また、歴史は長いですが、ワンフロア制の下で経営陣はじめ若い世代が活発に働い ていますので、活気ある職場で働く事が出来ます。 ◎風通しが良く働きやすい職場 職場は広々とした新しく綺麗なワンフロアで、営業と技術、その他の部署がコミュニケーション良く働いています。 置き型社食等も導入し社内コミュニケーションを活発化するだけでなく、 企業内保育園も社会に先駆けて常備するなど、人財を大事にしている会社です。 ▼雇用先企業 双葉電機株式会社

求める人材: ＜必須＞ 高卒以上 ・お客様との関係性を大事にしながら丁寧な提案営業をされたご経験 ・モノの販売だけではなく、お客様との長期的な関係も大事にし、お仕事をされている方 ・自分の成長と同じくらい、部下や同僚・後輩の成長を喜べる方 ・普通運転免許証 ＜歓迎スキル＞ ・管理職としてのマネジメント経験、非管理職での後輩育成のご経験 ・機械器具設置工事　管理技術者証 ・第１種電気工事士 ・土木/建築/電気機械の公共事業に携わっていた方

岡山県岡山市南区福成 双葉電機株式会社 勤務地: 雇入れ直後：岡山県岡山市南区福成２丁目２３−１８　本社 変更の範囲：会社の定める就業場所　 【交通手段】 アクセス: ＜アクセス＞ 勤務地最寄駅：JR瀬戸大橋線・宇野線／備前西市駅 ＜通勤手段＞ 車/バイク/自転車/公共交通機関

年俸600万円～760万円 給与: ＜予定年収＞ 600万～760万円 給与 360,000円～454,000円 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は賞与を含む金額です。 ■昇給：年1回（2025年6月実績） ■賞与：年2回（上期12月・下期3月） ＊＊記載金額は、選考を通じて上下する可能性があります。＊＊ 入社後の役職は、これまでのご経験やスキルを考慮し、適切なポジションをご用意いたします。

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:30～17:30　（休憩60分）実働8時間

休暇・休日: 週休2日制 日曜・祝日・土曜（繁忙期の夏は土曜出勤があります） ※同社カレンダーによる 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 年末年始休暇、GW、年次有給休暇 等 ※有給取得率:平均8.5日/年 1時間からの時間有給も取得可能です

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限15,000円 家族手当：補足事項なし 住宅手当：一律10,000円、賃貸・借家の場合プラス10,000円 社会保険：補足事項なし 退職金制度：退職金共済加入 新人研修、各メーカー研修（階層別・営業別・技術別）、基礎教育（社内研修）、専門知識（日立製作所技術・営業・法律のカリ キュラム）、国家試験取得（専門カリキュラム） ＜その他補足＞ ■管理職手当、資格手当 ■従業員持株制度・財形貯蓄制度 ■住宅融資 ■共済会 ■社内旅行 ■社内同好会（フットサル、ゴルフ等） ■テレワーク可能 ■置き型社食（種類豊富！ごはん・おかず 1つ100円~200円）導入中 ■企業主導型保育園（社内保育園）

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【会社情報】 本求人は、株式会社グロップ 梅田オフィスでのご紹介求人です。 少数精鋭の専任キャリアアドバイザーが面談から内定獲得まで一貫してサポートさせていただきます。 求人の詳細につきましては、担当よりご説明いたしますので ご不明点がありましたらお気軽にお問合せください。 ★エージェントの力量で書類選考通過率は大きく変わる！ 転職活動では「書類選考」が鬼門です。 どれだけ高いコミュニケーション能力を持っていても、書類選考を通過しなければ面接で話す機会もありません。 書類上で応募先企業との「組織マッチ度」「実績の再現性（もしくはポテンシャル）」をアピールするテクニックが必要です。 業界や企業ごとに書類選考が通過しやすい記載方法は確実に存在します。 当社では面談を担当したキャリアアドバイザーが求職者と一緒になって書類選考に通過しやすい職務経歴書を作成いたします。 《弊社の強み》 ・全国求人9500件 ・一部の業界に偏ることなく全方位をカバー ・電話面談可 （最短15分） ・LINEでやり取り可 ／／／／／／／／／／／／／／／／／ 株式会社グロップ 梅田オフィス 有料職業紹介事業許可番号（33-ユ-010063） ＜事業内容＞ 各種アウトソーシング 人材派遣事業 人材紹介事業 テレマーケティング事業 発送サービス 事務サービス 他 ／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【応募後の流れ】 1、Web・電話などで応募 2、Webまたは電話にてヒアリング 3、面接（選考回数は、ご紹介企業によります） 4、採用内定(内定まで最短10日) ※ 「応募画面へ進む」をクリック (1分間で応募が完了します) ※ 「応募画面へ進む」をクリック (1分間で応募が完了します) 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 6,000,000円 - 7,600,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給