学童クラブの児童支援員

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 子どもたちの成長を全力でサポートする やりがい溢れる学童クラブの児童支援員 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【求人のPOINT】 …………………………………………… ・多摩市内6か所の学童クラブで生活支援 ・月2回の合同研修や勉強会でスキルUP ・脳科学的観点に基づく新しい育成を実施 ・完全週休2日制でプライベートも充実 …………………………………………… ＜仕事内容＞ 多摩市から委託を受けた市内の学童クラブにて、 放課後の小学1年生～4年生への生活支援や育成、施設の運営業務をお任せします。 ◇具体的には••• ・放課後の子どもたちへの生活支援 ・子どもの健全な意思決定のサポート ・各施設ごとの対話ミーティングや研修への参加 ・保育園や学校、地域と連携した育成支援 ※実際の勤務地は多摩市内にある６施設のいずれかになります。 ＼子どもの成長が自分の成長に！／ 子どもの自発的な生活を支えながら、子どもたちから学び、 職員自身も共に成長し喜び合える環境が整っています。 ＼社会福祉法人こばと会とは？／ 多摩市内４つの保育園や６つの学童クラブ、子育て支援居宅を受託運営。 子ども食堂や子どもの居場所、ヤングケアラー等の地域貢献にも寄与しております。 0歳～20歳頃までの子どもたちの成長を全面的に支援する社会福祉法人です。

必要資格・経験 ＜必須条件＞ ・教員免許 ・保育士免許 ・放課後支援員資格 等 上記資格のいずれかを所持している方 ＜歓迎条件＞ ・学童クラブの職員経験者

月給23万円～32万円 給与 月給 230,000円～320,000円 ※所定労働時間超過分の労働については別途残業代を支給します ・昇給あり（人事考課制度による） ・賞与あり（年2回） ・住宅手当あり ・交通費支給

シフト制 勤務時間 8:00～19:00までのシフト制 実働：7時間30分（4週1回土曜日出勤、出勤地による） 休憩：60分 残業：月0～10時間

休日休暇 完全週休2日制（休日はシフトにより決定） ・原則定時退社 ・育休制度あり ・産休制度あり ・家庭都合休OK ・時短勤務可 ・土日祝休みOK ・5日以上の連続休暇OK

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 ・研修あり ・住宅手当あり （※規定に沿って最大1.5万円まで） ・食事補助あり （※給食が一食400円、各種食事会の際は半額補助あり） ・資格取得支援あり （指定された研修の参加費、交通費補助あり。） （保育士等の受験に関わる費用も補助。） ・交通費支給 （公共機関は全額支給、車等の場合は規定に沿って支給） ・団体医療保険加入 ・多摩市勤労者共済会加入 ・髪型、髪色自由 ・服装自由 ・ひげOK ・バイク通勤OK 加入保険 社会保険完備 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険

試用期間あり 試用期間：6ヶ月

雇用形態 正社員 試用期間 試用期間中の給与条件に差異はありません。 試用期間：6ヶ月 契約期間 期間の定めなし

• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 住宅手当あり
• 時短勤務あり
• 研修あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 土日祝休み
• 服装自由
• 原則定時退社
• 食事補助あり
• ひげOK
• 髪型・髪色自由