住宅設計

仕事内容 当社の営業からお客様を引き継ぎ、打合せから引き渡しまで一貫して担当していただきます。 お客様の希望する住まいをヒアリングし、プランや図面の作成が主な業務です。 その他には各種申請業務や工事中の立ち合いなども行っていただきます。 お客様とのやり取りは、本社に隣接する自社ショールームで行うことが多いです。 キッチンやバスルームなど、実際の設備やインテリアをご覧いただきながら、設計自身もイメージを膨らませつつニーズを把握していきます。 ＜案件について＞ 新築の分譲住宅・注文住宅(木造)が主な担当案件です。 ＜担当について＞ 担当期間は打ち合わせから引き渡しまでで、トータルで約半年ほどです。 施工管理は別の担当者が行いますが、着工後も工事が順調に進んでいるかをチェックするため、時折現場に赴いていただきます。 ＜顧客について＞ 小さなお子様がいるファミリー層が主な顧客となります。

経験・資格 【必須条件】 ・最終学歴：大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ・2級建築士または1級建築士をお持ちの方 ・住宅設計のご経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ・建築士二級、建築士木造の資格をお持ちの方

月給33万円～50万円 給与 【給与】 月給 330,000円～500,000円 月給330,000円～500,000円(一律手当を含む) ＜賃金内訳＞ ・月額(基本給)：256,000円～377,000円 ・固定残業手当/月：74,000円～123,000円(固定残業時間45時間0分/月) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ■手当・昇給・賞与 ・役職手当 ・資格手当(建築士2級：30,000円、建築士1級：50,000円、宅建：30,000円) ・報奨制度あり(半期ごとに目標達成に応じて支給) 【交通費】 月2万5千円まで支給 【給与例】 給与例 ＜予定年収＞ 500万円～750万円

固定時間制 勤務時間・期間 【勤務時間】 昼勤 9:00～18:00（所定労働時間：8時間0分、休憩時間：60分） ※残業：45時間以内 【勤務期間】 長期 試用期間：試用期間：3ヵ月

休日・休暇 火曜日 水曜日 完全週休2日制(毎週火曜日・水曜日、休日は会社カレンダーによる) 年間休日日数105日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶事休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・年間有給休暇10日～15日(下限日数は入社半年経過後の付与日数)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生・加入保険 【待遇・福利厚生】 ・定年制(65歳) ・育休取得実績あり ・携帯貸与 ・健康診断・予防接種補助 ・慶弔見舞金制度 ・自社物件購入補助(持家補助：購入額の0.1～0.2%を支給／上限月7万円) ・自社物件購入時の住宅手当(最大月7万円) ・社宅制度(本社周辺に自社の収益賃貸物件あり／ワンルーム・ファミリー向け多数、家賃半額を会社負担) ・報奨旅行(お小遣い付き／半期ごとに目標達成に応じて支給) ・社内イベント、懇親会あり 【加入保険】 社会保険完備

試用期間あり 試用期間：3ヵ月 試用期間中の給与：本採用と同じ

募集求人 住宅設計スタッフ ／ 住宅設計の管理職候補 職種 住宅設計 雇用形態 正社員 仕事特徴 経験者優遇 交通費支給 バイク・車通勤OK 週休2日制 社会保険完備 賞与あり 募集情報 分譲住宅メインの新築住宅設計。一邸一邸に向き合い、打ち合わせから引き渡しまで一貫して担当できます。 当社の営業からお客様を引き継ぎ、打ち合わせから引き渡しまで一貫して担当する住宅設計のお仕事です。 お客様の希望する住まいをヒアリングし、プランや図面の作成を行うほか、各種申請業務や工事中の立ち合いなども行っていただきます。 打ち合わせは本社に隣接する自社ショールームで行うことが多く、実際の設備やインテリアをご覧いただきながらニーズを把握します。主な対象案件は木造の新築分譲住宅・注文住宅で、担当期間は約半年ほどです。施工管理は別担当が行いますが、着工後も現場チェックを行っていただきます。主要顧客は小さなお子様がいるファミリー層です。 その他 【事業内容】 住宅建築（分譲住宅） 関連ワード：大阪府、設計、正社員

• 車通勤OK
• 転勤なし
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 賞与あり
• 交通費支給