EHS・ファシリティ担当

仕事内容 【募集の背景】 会社としてEHS、ファシリティの強化を進めており、2026年1月に山梨工場に管理課を新設しました。山梨工場のEHS・ファシリティ担当として、取り組みを加速させていただきたいと考えております。 【仕事内容】 工場運営に関わる管理事務および工場設備の営繕等 【具体的な職務内容】 工場設備の営繕（建屋、エアコン、照明、浄化槽、循環水、コンプレッサー、食堂厨房、防火シャッター、什器、駐車場等）、インフラ設備/固定資産管理、環境負荷物質管理、安全衛生活動推進、安全衛生委員会運営、5S巡視、危険物管理、安全・環境文書管理（安全・環境関連基準書、マニュアル作成・管理）、各種監査対応（マネジメントシステム継続監査、各省庁の監査、デューデリジェンス監査対応等）、ISO14001認証の継続、環境マネジメントシステムの運営、防火組織運営、消防対応、安全検収、安全パトロール、EHS活動の推進 などに従事いただきます。 【配属先情報】 生産本部 山梨管理課 【配属先組織のミッション】 山梨工場の管理体制が強化されていること。 具体的には、人・設備・工程・情報・安全・品質などを計画的かつ継続的に管理・統制できている状態をさします。その中で、当部門では、安全衛生管理の徹底、設備管理が適切に行われていること、労務・勤怠管理（HRと協働）が適正であることを目標としています。 山梨工場は2025年に増築し、約2倍のフロア面積になりました。 工場管理を進めていく上でさらなる人員が必要となっています。 【職場環境】 山梨工場勤務。清掃の行き届いた綺麗な建屋と新築の建屋があり、富士山を一望できるテラス（休憩室）も完備しています。 【働き方】 国内出張：年に複数回（東京工場、大阪工場に研修、職場意見交換など） 海外出張：なし

求めている人材 【必須】 ・インフラ設備/固定資産管理、環境負荷物質管理等に関連した業務経験 ・製造現場を持つ企業での安全管理や健康経営に関連した業務経験 ・ISO14001認証取得及び運用の経験 ・監査対応経験（デューデリジェンス（環境・安全）） ・普通自動車免許 【歓迎】 ・第1種衛生管理者資格 【求める人物像】 ・組織への貢献を第一に考えて行動できること ・安全への意識が高いこと ・行動力がありフットワークが軽いこと ・コミュニケーション能力に長けていること ・社内外のステークホルダーと連携し長期的で良好なビジネス関係を構築・維持出来ること

408-0112山梨県北杜市須玉町若神子4495-8 株式会社リガク　山梨工場 【交通手段】 交通・アクセス JR韮崎駅からバスで約30分、山梨交通バス「若神子バス停」から徒歩約22分

月給24万3000円～40万円 給与詳細 基本給：月給 24万3000円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【通勤手当】 会社規定に基づき支給 【給与例】 給与例 【給与】 想定年収 470万円～810万円 *残業20H想定 月給 243,000円～400,000円 賞与 年2回支給

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 【就業時間】 08:30 ～ 17:10 所定労働時間 7時間45分 休憩55分 残業：有 残業手当：残業時間に応じて別途支給

休日休暇 【休日：休暇】 年間 128日（内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（夏季・年末年始・リフレッシュ休暇） 入社半年経過時点17日 最高付与日数20日 入社時より支給 ※詳細は下記 【女性の育休取得率】100% 【平均勤続年数】16.7年 【有休取得率】65.7% 【有給について補足】初年度17日、2年目19日、その後20日を毎年4月1日に付与。 但し、期中入社者は入社日に月割りして付与。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【制度】 在宅勤務（全従業員利用可）、リモートワーク可（全従業員利用可）、時短制度（一部従業員利用可）、自転車通勤可（全従業員利用可）、服装自由（全従業員利用可）、出産・育児支援制度（全従業員利用可）、資格取得支援制度（全従業員利用可）、研修支援制度（全従業員利用可）、継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）、継続雇用制度(勤務延長)（一部従業員利用可）、社員食堂・食事補助（全従業員利用可）、従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可） 【そのほか制度】 従業員持株会制度、確定拠出型年金制度、財形貯蓄制度、育児・介護休暇制度、家族手当、英会話スクール 寮・社宅：有 【社宅】転勤者のみ 【退職金】有

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 退職金あり
• 完全週休2日制
• 土日祝休み