月の半分が休み|全員未経験スタートの発電所オペレーター

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：発電設備設置/保守、職人/現場作業員 ＼20代・30代活躍中／ 2日働いて2日休み！年間休日150日以上（明け休み含む） 再生可能エネルギーとして注目される 「木質バイオマス発電所」の運転・管理を行う仕事です。 現在活躍している社員は全員未経験から スタート。フリーターや異業種出身の先輩も 多数活躍しており、充実した研修制度が あるため専門知識や資格がなくても安心して始められます。 発電所が安全に稼働するよう、チームで協力しながら運営していきます。 【ここがポイント！】 ✅ 月の半分以上がお休み ✅ 未経験歓迎＆研修充実 ✅ 資格取得は全額会社負担 ✅ 年間休日150日以上 ✅ 有給取得で6連休以上も可能 ✅ 趣味・旅行・家族との時間も充実 ✅ 20代で年収500万円超も可能 ✅ 残業ほぼなし ✅ 将来性抜群のエネルギー業界 【具体的な仕事内容】 業務は大きく3つ。 ①中央操作室での運転・監視 発電設備が正常に動いているかをモニターで確認します。 温度や圧力などの数値をチェックしながら発電所を運転します。 ②重機を使用した燃料投入 発電に必要な木質燃料を設備へ投入します。 重機の資格をお持ちでない方も大丈夫。 入社後に会社負担で取得できます。 ③設備の点検+清掃 設備に異常がないか確認します。 決められた項目をチェックするため、 未経験の方でも覚えやすい業務です。 【チーム制だから未経験でも安心】 業務は1チーム3名体制。 それぞれの適性や得意分野に合わせて役割を分担します。 「機械を見るのが好き」 「重機に興味がある」 「コツコツ作業が得意」 など、一人ひとりの強みを活かせる環境です。 【入社後の研修について】 現在活躍している社員も、ほぼ全員が未経験スタートです。 入社後は専任の指導員が付き、 ・会社について ・発電所の仕組み ・設備の名前 ・点検方法 ・運転方法 などをイチから丁寧に教えていきます。 研修期間中は、 通常メンバー3名 ＋ 指導員1名 ＋ 新入社員1名 の計5名体制。 分からないことはすぐ聞けるため、 未経験の方も安心してスタートできます。 【資格取得支援制度あり】 資格取得費用は会社が全額負担。 働きながら一生モノの資格を取得できます。 【取得可能資格例】 ・フォークリフト免許 ・玉掛け技能講習 ・車両系建設機械 【職場環境】 現在10名程度が在籍。 20代・30代・40代・50代まで 幅広い年代が活躍しています。 実は全員が未経験スタート。 フリーターから正社員になった 社員も多数在籍しています。 また、前職は介護職やコンビニスタッフをはじめ、製造業・サービス業など異業種から転職した社員も活躍中です。 休憩室・喫煙所も完備しています。

求めている人材 【必須条件】 ・45歳以下 ※長期キャリア形成のため（例外事由3号のイ） ・普通自動車運転免許（AT限定可）or原付 ・日本語での対応ができる方 ※社内外とのやり取りにおいて ネイティブレベルの日本語対応が必要 【こんな方にピッタリ】 ✅ 正社員として安定した仕事をしたい ✅ フリーターから正社員になりたい ✅ 手に職を付けたい ✅ 資格取得にチャレンジしたい ✅ 機械や設備に興味がある ✅ 将来性のある仕事に就きたい ✅ 休みの多い会社で働きたい ✅ 地域や社会に貢献できる仕事がしたい 【歓迎条件】 ・未経験歓迎 ・学歴不問 ・第二新卒歓迎 ・既卒歓迎 ・ブランクOK ・フリーター歓迎 ・Uターン・Iターン歓迎 ・20代、30代活躍中

月給23万円～30万円 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 給与は経験などを考慮して決定致します。 20代の方でも年収500万以上の実績あり 入社してからの評価がより給与に反映されるようになっています。 頑張り次第で年齢関係なく給与がUPが実現可能です。 ＜各種手当＞ ■賞与年2回 ↪（昨年度実績：計3ヶ月分） ■昇給年1回 ■通勤手当（3万1600円まで） ■技能手当（5000円～） ■残業手当 ■交替勤務手当 ■代直手当 ■年末年始手当 ■役職手当 ■資格手当 試用・研修期間：3カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり11時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり14日 〜 15日 ＜✅勤務時間＞ 日勤 08：00～20：00 夜勤 20：00～ 翌8：00 ※実働11時間 ※休憩1時間 ＜✅勤務例＞ 1日目：8:00～20:00（日勤） ↓ 2日目：20:00～8:00（夜勤） ※2日目の日中はお休みです ↓ 3日目：明け休み（8:00に勤務終了） ↓ 4日目：休み ↓ 以降繰り返し 2日行って2日休みのサイクルを繰り返して行きます。 明け休みを入れると脅威の年間休日150日以上！ プライベートも充実しています。 ＜残業時間＞ 平均残業時間 月平均5～10時間程度 ※4、10月のみ約20時間

休日休暇 ＜休日＞ 明け休みを入れると年間休日150日以上 ＜長期休暇＞ 夏季休暇 有給休暇 ※有給取得率100％の先輩社員多数 【休みの取りやすさも魅力】 2日勤務して2日休みの勤務サイクルのため、 有給休暇を2日取得すると6連休も可能です。 有給取得率も高く、 家族旅行や趣味の時間もしっかり確保できます。 また、 ・お子様の学校行事 ・家族の予定 ・通院 などにも柔軟に対応しています。 社員同士で協力しながら休暇を取得できるため、 働きやすい環境です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ＜各種手当＞ ■賞与年2回 ■昇給年1回 ■通勤手当（3万1600円まで） ■技能手当（5000円～） ■残業手当 ■交替勤務手当 ■代直手当 ■年末年始手当 ■役職手当 ■資格手当 ＜福利厚生＞ ■各種社会保険完備 （健保・厚生年金・労災・雇用） ■有給休暇 ■制服貸与 ■退職金制度あり ■資格取得支援 ■バイク・車通勤可（ガソリン代支給） ■ベネフィットステーション ■食事補助 など

試用期間あり 試用・研修期間：3カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 早朝
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 午前
• 夜間
• 夕方
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 長期歓迎
• 面接1回
• 深夜
• 長期休暇あり
• ノルマなし