広告映像制作会社制作総合職(プロダクションマネージャー)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告ディレクター、広告制作進行管理、映像制作 ♪━*:｡━♪━｡:*━♪━*:｡━♪━*:｡━♪ 【2027年4月入社】 業界未経験で転職を考えている人大歓迎！！ 映像(動画)を企画・制作する会社で 新たな一歩を踏み出しませんか？ 〜業界経験者も求む！〜 ♪━*:｡━♪━｡:*━♪━*:｡━♪━*:｡━♪ 総合職（プロダクションマネージャー）の お仕事をご案内します！ ✅具体的には… まずは、プロジェクトの進捗を補佐する お仕事から初めていただきます♪ 慣れてきたら、一人一人の個性や会社の 方向性に合わせて、ポジションを決めて いきます◎ 例えば… ・制作のプロデューサー ・映像コンテンツの演出/監督 ・編集エディター など、それぞれに責任ある立場です！ ✅なぜ未経験者歓迎なの…？ 私たちが求めているのは、あなたの 「異業種で積んできた経験」や 「業界の考え方に左右されない インスピレーション」 それらを当社の＜進化＞に活かしませんか？ 例えば・・・ 保育士や日本語教師、カフェの店員、DJ… など、色々な業種からこの業界に飛び込んだ 仲間がたくさんいます♪ 「純粋なフィーリング」と 「映像で表したい」という気持ちは、 新たな化学反応を起こし、 大きなワクワクを生み出すでしょう。 ✅当社について Doppoは、1989年に九州で生まれた 映像広告専門プロダクションです。 ・通販番組 （TVショッピングやTVインフォマーシャル） ・TV-CM ・WEB動画広告 などを中心に、企画からプロデュースする 総合的な映像制作を手掛けてきました。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お客様のご注文にただ応えるだけでなく、 生活する人たちを喜ばせたい気持ちを大切に 制作しています。 この「他に類の無いスタンス」が当社の強み。 お客様からの高い評価につながっています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「人を幸せな気持ちにしたい」 「人を喜ばせる映像を作りたい」 「この仕事が好きでたまらない」 Doppoのクリエイターたちは、 そんな気持ちで溢れています。 そんなメンバーの意欲や向上心を第一に 考え、様々な役割や分野にチャレンジできる 環境を整えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ Doppoの歴史は「挑戦し続けてきた歴史」 初めての企画、初めての映像表現… 過去や常識に囚われない ＜進化へのチャレンジ＞ は、 これからも続いていきます。 ＊…－－－－－－－－－－－－－－－－－－ もっと視聴者に喜んでもらいたい もっとお客様を幸せにしたい そして もっと心が躍るような仕事がしたい そんなDoopoの未来を 一緒に創っていきませんか？ －－－－－－－－－－－－－－－－－－…＊

求めている人材 ■学歴不問 ■年齢不問 ■業界未経験大歓迎！ ■未経験OK◎ ■未経験活躍中☆ ＼✨こんな方、大歓迎です✨／ ■人を喜ばせることが好きな方 ■世間の反響を呼ぶような仕事がしたい方 ■映像の企画や制作に挑戦してみたい方 ■リーダーシップを発揮したい方 ■違う業種で活躍中の方 ■自分のポテンシャルを活かしたい方 ■以下の業界の経験がある方 ・マーケティング ・広告 ・デザイン ・WEB ・ゲーム ・編集 ・音楽 ・通販 ・クリエイティブ ・美容 ・ファッション ・雑誌 ・健康

月給24万6890円～37万313円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万円 〜 30万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万6890円 〜 7万313円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超える勤務については残業代の支給なし 固定残業代を支給しない理由：みなし労働時間制のため 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※給与は、経験や能力等を考慮の上、規定により決定します。 ■賞与あり └支給額は貢献度により決定します。 ■その他手当 └出張手当 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 残業手当は別途支給。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 9:30～18:30

休日休暇 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ※撮影などにより、土日に業務が入ることがあります。 その場合は、振替休日などの取得が可能です。 【年間休日120日】 ■夏期休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇あり ■慶弔休暇あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ⭐交通費支給 └上限：40,000円／月 ⭐Mac、スマートフォン貸与 ⭐アビリティアップ制度 └社員の主体的な自己研鑽への取り組みを支援する制度。 社員が自主的に受講するセミナーや研修、資格試験の費用を会社が全額負担します。 ※内容などの審査があります。 ⭐あんしん保険制度 └事故が起こってしまった場合の「ケガの補償」。 毎月の掛け金を会社が負担します。 業務上・業務外に関わらず、24時間補償されます。 万一死亡された場合や、事故による後遺症、入院、通院、往診まで補償。 ※労働保険とは別です。 ⭐読書推奨制度 └書籍の購入費用を会社が補助。 どんな書籍でもOK！ 読み終わった本は社内共有の本棚へ◎ 他のメンバーも読める環境です。 ⭐企業型確定拠出年金制度 └毎月の管理費を会社が負担。 また、入社10年以上で毎月1万円が給与に上乗せ支給されます。 ⭐パートナースぺシャルサンクス手当 └いつも社員を支えてくださっているパートナーの方(配偶者・生計を共にするパートナー)へ感謝を込めて、パートナーの誕生月に食事代として1万円を給与にプラス◎ ⭐出産祝い金 └お子様の出生時にお祝い金を支給。 ＊第1子出生時：10万円 ＊第2子出生時：20万円 ＊第3子出生時：50万円 ⭐入学祝い金 └社員のお子様の入学時にお祝い金を支給。 ＊一人あたり1万円 (小学校・中学校・高校への入学時) ※その他あります

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 残業手当は別途支給。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 経験者歓迎
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 固定給35万円以上