人事採用・組織開発担当　(東362030

仕事内容: [会社名称]：株式会社サイバー・バズ [雇用形態]：正社員 [想定年収]：408万～804万円 [応募資格]：学歴不問・未経験OK 【仕事内容】 入社直後から採用業務を軸として、組織開発、社内イベント企画など、人事領域全般に深く携わっていただきます。 自ら現場の課題を見つけ、解決策を企画・実行する「攻めの人事」として、組織の成長をリードしていただくポジションです。 採用領域だけに留まらず、組織開発に関連する幅広い業務に携わっていただくため、人事として幅広いスキルセットと経験を身に着けることができます。 【具体的な業務内容】 ・採用戦略の設計および実運用 ・雇用形態を問わないマルチな採用活動（正社員、派遣、業務委託など） ・採用広報およびブランディング ・社内カルチャーを醸成する社内イベントの企画運営など ＜面接について＞ +-+-+-+-+ 書類選考 ↓ 面接複数回 ↓ オファー面談

求める人材: ・採用のみならず、組織開発や制度設計など人事内で幅広いキャリアを積んでいきたい強い意欲のある方 ・人事経験は不問（事務系ではなく営業など社外折衝経験のある方） ・スピードの速い環境に対応できる柔軟性のある方 ・原則出社が可能な方

46366株式会社サイバー・バズ 株式会社サイバー・バズ 勤務地: 屋内喫煙所あり ＜設立年月＞ 2006年 ＜上場区分＞ 東証グロース ＜会社規模＞ 101 ~ 300名 【交通手段】 アクセス: 渋谷駅（JR在来線）から徒歩6分

年俸408万円～804万円 給与: ＜インセンティブ＞ あり 試用期間あり（試用期間中の待遇は、弊社諸規定による） ■別途インセンティブ制度あり ※選考での評価やスキルによって変動する場合がございます。

シフト制 勤務時間・曜日: 10:00～19:00 ※土日祝休み ※時間外労働の賃金については給与規定による

休暇・休日: [年末年始休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 特別休暇, 産休・育休, 有給休暇, 介護休暇, リフレッシュ休暇] ＜年間休日＞124日 ・年末年始休暇(12月29日~1月3日) ・夏季休日(7月1日~11月30日までの間に3日間) ※試用期間中は対象外 ・その他会社が定める日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給,住宅手当,健康診断,社会保険完備

試用期間なし

その他: ＜選考フロー＞ 【step.1】 応募ボタンをクリック。ご連絡先など簡単な情報をお寄せください。 【step.2】 責任者よりお電話を失礼いたします。 内容をあらためてご確認いただいた後、面接のお手続きに移行します。 まずはお電話でご不明点や応募者様のご状況などお伺いできればと思います。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 4,080,000円 - 8,040,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給