プロジェクトマネージャー(オープンポジション)

仕事内容: ビジネスで社会課題を解決する事業創出に挑戦 ◆社会に価値を届ける仕事 2034年に向け300事業創出を目指す環境で 社会課題を解決する事業創造に挑めます。 ◆成長を後押しする環境 一人ひとりの想いを形にするサポートがあり 仲間と共にスキルを磨いていけます。 ■お仕事内容■ ビジネスの力で社会課題を解決するため 事業の創造や変革に取り組んでいきます。 【詳しい業務内容】 ★スケジュールや品質の管理 ★コストやリスクの管理 ★スコープや調達・資源の管理 ★関係者とのコミュニケーション管理 ※経験や適性により配属先を決定します。

求める人材: ◆必須条件✨ ・高卒以上の方 ・ビジネスレベルの英語力 ・研修・育成領域での経験 ・外資系PJの管理経験 ◆活かせるスキル✅️ ※下記いずれか該当する方 ・リーダー経験（2名以上） ・進捗や成果物の品質管理 ・Googleツールの活用 ◆求める人物像 ・社会情勢に敏感な方 【こんなKWでお探しの方も◎】 プロジェクトマネージャー 研修企画・人材育成 英語活用・リーダー経験 品質管理・進捗管理

月給32万7000円～58万8000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥327,000 〜 ￥588,000は1か月当たりの固定残業代￥77,000〜￥138,000（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 想定年収：391.9万～705.4万（ご経験・スキルを考慮） 月給：32万7000円～58万8000円 【月給の内訳】 基本給：25万円～45万円 固定残業手当：月40時間分、7万7000円～13万8000円。超過分は別途支給。

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 10：00～19：00（所定労働時間8時間、休憩1時間） フレックスタイム制（コアタイム10時～15時） 残業時間 月平均15～20時間程度 ※繁忙期により差異あり 試用期間: あり ３ヶ月（試用期間中に条件の変更はございません）

休暇・休日: ■週休二日（土日祝） ■年末年始休暇（12/31～1/3） ■年次有給休暇（初年度10日〜勤続年数に応じて最大20日） ■慶弔休暇 ■出産・育児休暇（★男性社員の育児休暇取得実績もあり） 年間休日 : 120日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合) -健康診断 -病気や怪我の給付や出産育児付加金等が充実 -提携スポーツクラブ、旅行パック、人気テーマパークの割引制度 ■ベネフィット・ステーション -グルメ・レジャー・ショッピング・スポーツだけでなく、健康・引っ越しなどライフイベントに関わるものまで、140万件と幅広いメニューを完備 ■研修制度 -Be Ambitious研修：全社員対象 社会の「困った」を解決することが使命である当社にとって、課題発見のスキルは必要不可欠です。課題発見力・スタートアップスキルを磨くため、ランダムで4～6名のチームを組み、半年単位で新規事業立案を行なっています。 ■社内表彰制度（年に4回） -表彰メンバーには手当あり ■e-learningサービス -いつでも『Smart Borading』内の研修動画を視聴可能 ■経営合宿・責任者合宿 ■資格取得支援 ■副業可（※申請許可制）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: WEBから24時間応募受付中！ ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1）数分でカンタン応募完了 2）担当者から折り返しご連絡 3）選考フロー 4）採用！ ※本求人は『DYM就職』が安心・安全にサポートする取扱求人です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止が可能です 株式会社DYM TEL：03-5745-0200 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 雇用形態: 正社員 給与: 327,000円 - 588,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給