電気工事の施工管理スタッフ

仕事内容 ■ここがポイント！ ・連休取得OK ! 夏季・年末年始休暇もあり、プライベートを大切にできる職場です。 ・安定した受注量を確保し、強固な経営基盤を構築。安心の環境で将来を見据えて働けます。 ・未経験・異業種からの転職者を積極採用中 ! 土日祝・夜間面接も対応します ! ■仕事内容 電気工事における施工管理業務をお任せします。 これまでのご経験を活かしながら、工程・品質・安全・コストの管理を中心にご担当いただきます。 《主な業務内容》 ・施工計画の立案、スケジュール作成・管理 ・見積書・各種資料の作成 ・施工図・図面作成 ・お客様・元請けとの打ち合わせ、現場調整 ・役所・関連機関への申請・書類提出 ・協力会社の選定、手配 ・現場の工程管理・安全管理 ・現場管理（作業指示・品質確認など）

求めている人材 【必須条件】 ・電気工事施工管理技士（1級 or 2級） ・電気施工管理の実務経験3年以上 ・普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ・電気工事士（第一種・第二種） ・消防設備士 ・電気設備・弱電工事・各種工事の現場管理経験 ・工程管理・安全管理・原価管理の経験

職場環境 30～50代の経験者が中心で、技術・提案力を重視する風土です。 施工計画の立案段階から携われるため、裁量を持って仕事に取り組めます。 専門性の高い案件が多く、スキルを存分に活かせるだけでなく、 案件単価の向上や受注増加により、安定した環境で働けます。 喫煙所：喫煙所あり（屋外） 敷地内禁煙/喫煙スペースあり

454-0997愛知県名古屋市中川区万場万場４丁目９０８番地 株式会社幸和電工 勤務地 ・車、バイク、自転車通勤OK ※従業員駐車場あり ・転勤なし 【交通手段】 交通・アクセス 近鉄名古屋線「伏屋駅」より徒歩20分

年俸600万円～900万円 給与詳細 基本給：年俸 600万円 〜 900万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※基本給：260,000円～300,000円 ※固定残業代：72,800円～98,200円（45時間分） 時間外労働の有無に関わらず45時間分を支給。超過分は別途支給。 ※資格手当：最大30,000円/月（保有資格に応じて支給） ※役職手当・現場手当：経験・ポジションにより別途支給 ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） ※給与支払日：月末締・翌5日払い ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年3回（7月・9月・12月） 【手当】 ・通勤手当：上限20,000円/月 ・資格手当：最大30,000円/月 └電気工事施工管理技士1級：18,000円 └電気工事施工管理技士2級：10,000円 └電気工事士1種：15,000円 └電気工事士2種：10,000円 └消防設備士：15,000円 【年収例】 ■32歳・経験9年：6,000,000円 （基本給260,000円＋固定残業代72,800円＋資格手当18,000円）×12ヶ月 ＋賞与1,800,000円 ■52歳・経験18年：9,000,000円 （基本給300,000円＋固定残業代98,200円＋資格手当30,000円＋役職手当96,800円）×12ヶ月 ＋賞与2,700,000円 【給与例】 給与例 【年収例】 ■35歳・経験10年：6,000,000円 （基本給260,000円＋固定残業代72,800円＋資格手当18,000円）×12ヶ月 ＋賞与1,800,000円 ■50歳・経験20年・管理職：9,000,000円 （基本給300,000円＋固定残業代98,200円＋資格手当30,000円＋役職手当96,800円）×12ヶ月 ＋賞与2,700,000円

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり180時間 8:00～18:00 ・実働8時間 ・休憩2時間 ・残業：平均20時間/月

休日休暇 年間休日110日 ・シフト制 ※月6～8日休み ※第1、第3、第5の土曜は休み ・夏季休暇 ※要シフト調整 ・年末年始休暇 ※1週間程 ・慶弔休暇 ・連休OK ※要シフト調整 ・有給休暇 ※6ヶ月経過後10日付与

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ※健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険 ・健康診断 ・制服貸与 ・社員旅行(箱根、飛騨高山など) ・退職金制度

試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 固定給35万円以上