建築施工管理

仕事内容 ■概要 オフィス中心の物件を複数担当し、発注者側として工事計画や工程管理を担当。その他企画設計に も一部関与しながらオーナー様と連携して業務を推進します。巡回型で複数案件を効率的に管理し 品質と納期を両立します ■詳細 ・オフィス中心に複数物件を担当 ・発注者側として工事計画を推進 ・工程管理や工事調整業務を担当 ・企画設計の発案にも一部関与 ・オーナー様との打合せに定期参加 ・巡回型で約5件の案件を同時に管理 配属先情報: 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

求めている人材 【必須】 ■施工管理や現場監督などで建築に携わったご経験 ■施工管理の何かしらの資格（等級不問）をお持ちの方 ■詳細 【本ポジションの魅力】＼人柄重視！成長したいあなたを待っています／ ■第2創業期のメンバーとして、一生モノの経験ができます。ノルマで縛らず自主性を重んじてい る文化のため、真面目に取り組める人には働きやすい環境です。仲間と一体感を持って取り組める 人は、結果的に何倍もの成長が実感できます。

月給45万円以上 給与詳細 基本給：月給 45万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■想定年収 700万円～1,000万円 月給 450,000円～ 月給￥450,000～ 基本給￥450,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月・12月) ■昇給：年1回 【給与例】 給与例 09:30～18:30 所定労働時間 08時間00分 休憩60分 固定残業時間範囲: 10時間 ☆残業少なめ！効率良く働く文化なのでメリハリつけて働けます！

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日

休日休暇 年間132日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日 ■有給休暇 入社半年経過時点10日 入社3ヵ月経過後2日、半年経過後8日付与 その他（夏季休暇・年末年始休暇・GW休暇 など）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 オフィスドリンク無料 ・冷凍社食サービス利用可 ・ネスプレッソ完備 ・会員制リゾートホテル（エクシブ等）優待利用可 ※入社１・２年目社員に対し、宅地建物取引士資格の支援制度あり ※退職金は入社後6ヵ月経過後加入、1年6ヵ月経過後から支給

試用期間あり 試用・研修期間：６ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 転勤なし
• 賞与あり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• ノルマなし