構内作業・製造スタッフ

仕事内容 【未経験でも2年目で年収430万円可！】 エム・ティ・ケーは、全国でも数少ない「磨棒鋼（みがきぼうこう）」メーカー。 自動車のヘッドレストの脚などに使われる、ニッチで専門性の高い金属素材を製造しています。 入社者の約99％が未経験スタート！ 教育体制と給与制度が整っているので、真面目に続けるほどしっかり稼げます。 ▼主な業務内容 ・クレーンで原材料（鉄材など）の運搬 ・専用加工機の操作（研磨・整形など） ・作業記録、日報作成（簡単なPC作業あり） 【教育ステップ】 （１）入社後：簡単な操作補助からスタート （２）約1ヶ月後：担当機械1台の基本操作を習得 （３）2ヶ月目以降：クレーン操作の外部講習を受講（就業時間内・費用会社負担） ※現在、社内のIT化も進行中です 【この仕事のポイント】 ◆賞与年2回！合計80万円目安（入社2年目以降） 毎月の固定給＋年2回ボーナスあり！ 安定収入で、家計にも将来設計にもゆとりが出来ます。 ※1回あたり「基本給の2ヶ月分」が目安（会社業績による） ◆働きやすい日勤シフト＆週休2日制 原則土日休み（年間休日114日＋計画有給8日＝実質122日以上）。 日勤のみ・週ごとの交代制で、無理のないシフトを運用。 希望休や「この週は早番で」などの相談にも柔軟に対応します。 ◆家族思いの制度と職場文化 ・配偶者、お子さま対象の【家族手当】あり ・子育てや介護・体調不良など、急な休みにも柔軟対応 男性育休の取得実績あり（連続1ヶ月の事例あり／2025年時点）。 ライフイベントを大切にしながら働ける環境です。 ※より詳しい仕事内容については、初回面接時に工場見学をしながらお伝えします。

求めている人材 【 必須条件 】 35歳以下で、 PCの基本操作が可能であること （清潔感があれば、髪型・髪色自由＆ヒゲOK） ※力仕事を伴う業務がありますが、継続的な作業ではありません。 基本的にはホイストを使用して作業を行いますが、作業の中で15kg以下の製品や部材を移動させる場合があります。 （なお、15kgを超えるものは一人で持ち上げないルールとしています） ・学歴不問・資格不問・経験不問。業界・職種未経験者歓迎 ・既卒者・第二新卒OK。転職回数不問＆正社員デビュー応援 - 【 こんな資格があれば活かせます 】 ・ホイストクレーン免許 (床上操作式クレーン運転技能講習 修了） ・玉掛け技能講習 ※上記資格は無くてもOK ！ 入社後の取得もサポートしています

500-8356岐阜県岐阜市六条江東1-16-5 エム・ティ・ケー株式会社　本社工場 勤務地 ・岐大バイパス「六条江東」交差点 より北へ車で1分 ・マイカー通勤者向け無料駐車場完備。バイク通勤・自転車通勤も可 【交通手段】 交通・アクセス 岐阜駅・西岐阜駅より南方面へ車で7分 （車通勤可・転居を伴う転勤なし）

月給22万円～27万円 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 27万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・給与金額は年齢・経験・スキル等を考慮し、社内規定に基づいて決定します 【給与例】 給与例 【 収入例 】 （1） 25歳・2年目 年収例 430万円／月給 24.2万円＋残業代ほか諸手当＋賞与 （2） 31歳・4年目 年収例 470万円／月給 26.8万円＋残業代ほか諸手当＋賞与 （3） 37歳・19年目 （班長） 年収例 690万円／月給 34.8万円＋残業代ほか諸手当＋賞与

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 （1） ～ （4） のシフト制／各 休憩 1h （1） 基本シフト／8 ～ 17時 （2） 早番／7 ～ 16時 （3） 中番／9 ～ 18時 （4） 遅番／10 ～ 19時 ※原則 1週間ごとに交代。（1） を中心に、特定の時間帯が続く時期もありますが、早番の翌日に遅番…のような、負担の大きいシフトにならないよう配慮しています ※「この週は家庭の事情で早番だと嬉しい」「この日は予定があるので、残業なしで帰りたい」などの希望があれば、前週までにご相談ください。シフトを組んでいる各部門の班長が最大限調整します ・残業量は、受注状況により波があります。少ないと月2時間、多いと月40時間。但し、遅い日でも21時には、すべての作業を終了しています ・日勤のみ （日勤専属）。夜勤なし （宿直なし）・交替勤務なし

休日休暇 週休2日制／原則 土日休み （トヨタカレンダー準拠。年1 ～ 2回、土曜営業日あり） 大型連休／GWは暦通り、夏季・年末年始は9連休 程度 有給休暇／入社時に13日付与。年8日の計画有休あり （一斉取得） 特別休暇／慶弔休暇 ほか ・有給は半日単位での取得が可能。家庭事情など、やむを得ないご都合がある場合は、直前でも最大限融通します ・年間休日114日＋計画有給8日を含めると実質、年休122日以上 ※産前・産後休暇、育児休業・看護休暇・介護休業制度あり／産育休取得後の復帰実績あり・男性育休取得実績 複数あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【 固定給とは別に支給される諸手当 】 ・時間外手当／勤務実態に応じ、1分単位で別途残業代支給 ・休出手当／休日出勤が生じた場合、実態に応じ支給 ・通勤手当／月3万円までガソリン代・交通費支給（規定） ・家族手当／配偶者：月8,000円、子ども：1人目月5,000円、2人目月4,500円、3人目月4,000円… ・役職手当／班長：月5,000円 ほか ・報奨金／有効な改善提案1件につき1,000円 ほか 【 待遇 】 ・昇給年1回／4月。毎年基本給が上がる年次昇給あり ・賞与年2回／7・12月。計4ヶ月分を目安にボーナス支給 （前年度実績） ・決算賞与／業績により支給 ・社会保険完備 ・法定健康診断 ・制服貸与／会社指定作業服等を5枚支給 （規定） ・制服クリーニング制度／従業員の費用負担なし ・食事補助／会社で取っているお弁当を1食220円で利用可 ・残業食あり／残業が長引きそうな日は、パンとコーヒーを支給 ・慶弔見舞金／誕生日祝い金・結婚祝い金など ・社内表彰制度 ・社員旅行／隔年。費用は全額会社負担 （希望参加。家族も参加OK／費用は会社にて一部負担） ・提携保養所利用可／リゾートトラスト会員権保有 ・退職金制度／勤続3年以上 ・受動喫煙防止体制／分煙 （屋内禁煙・喫煙所あり） ・再雇用制度／60歳定年後65歳まで ※給料日：給与は毎月20日締、当月末日の前日支払い - 【 資格取得支援制度あり 】 床上操作式クレーン・玉掛け技能講習・特定高圧ガス取扱主任者・二級ボイラー技士 などの受講費用・受験費用を当社にて負担 （規定） 【 工場内は空調あり 】 ファン付き作業服支給。冷房・換気装置、工程ごとのスポットクーラー・扇風機等は備えていますが、ネッククーラー等の使用も可能です - 【 必須条件を満たしていれば、こんな方も歓迎 】 ・産業機械OP（マシンオペレーター）・ライン工など、工場内作業に興味がある ・天井クレーンオペレーター業務を含む、構内作業員の仕事に就きたい ・工科高校卒・工科大学卒・工学部卒等で「ものづくり」を基礎から勉強した ・高等技術専門校・職業訓練校や、職業能力開発短大校・職業能力開発校、ポリテクセンター等で公共職業訓練を受けた ・正社員デビュー応援。脱派遣・脱フリーターを目指す方もOK ・ブランクOK。休職中の方・離職期間が長い方・現在無職で履歴書に空白期間がある方もご相談ください ・ハローワークにて求職登録中の方もお気軽にご応募ください （紹介状不要・本ページからのオンライン自主応募可）

試用期間あり 試用・研修期間：試用期間 6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※習熟度により短縮となる場合あり

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 昼食補助あり
• 第二新卒歓迎
• 食事補助あり
• ひげOK
• 髪型・髪色自由