正社員
株式会社松村組
大阪府大阪市北区天満
年俸500万円~750万円
仕事内容 | 仕事内容 【特徴①】 ================================== ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 /年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 /年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 /年収630万円(月給45万円+各種手当) ================================== 【特徴②】 ================================== ●「92%」が給与アップの実績! ●給与アップ率は「1.2~3.8倍」の実績! ●転職者の満足度「94%」! ※インターネットによるアンケート調査 ================================== 【特徴③】 ================================== ●施工管理技士3,700名以上の採用実績 ※2023年12月時点 ※1級・2級施工管理技士対象 ※職種は|土木|建築|管工事|電気|など ================================== 【特徴④】 ================================== ●簡単応募!登録は1度でOK!後は連絡を待つだけ! [応募先へ進む]をクリック後、1分程度のアンケートを実施。 一人ひとりに合わせたお仕事をアドバイザーよりご紹介します。 ================================== 【主な業務内容】 2023年度に松村組では、働き方改善プロジェクトにより、施工管理職の83%が現場休日4週7休以上、72%が現場の閉所4週6回以上を達成しています。また、発注者に対しては初回の見積もり段階から4週8閉所での案件獲得を目指すなど、労働環境の向上に取り組んでいます。担当していただく業務は、これまで培われた経験を活かしながら、RC造やS造などの新築工事現場における施工管理業務を中心に、現場の運営管理をお任せします。業務は、3名~10名のチーム体制で実施し、公共案件が約3割、民間案件が約7割を占めているのが特徴です。 業務効率化の狙いから、iPadやiPhoneなどの端末が支給され、ITツールを活用しながら現場業務を推進していただきます。社内では「働きやすさの向上」や「組織風土改革」に関するプロジェクトも全社的に展開されており、より快適な職場環境が整っています。また、振替休日や代休制度の導入により、現場の移行期にはまとまった休暇を取得することが可能です。さらに、グループ会社のパナソニック主導によるAI技術の活用が進められており、250名の技術者集団で年間400億円規模の売上を誇っています。経験豊富な方には、現場代理人を担当していただく場合もあります。 松村組は約400名の中堅規模のゼネコンで、若手の内から多様な現場経験を積むことができ、個々の専門性を高めてスペシャリストへと成長できる環境です。主要な施工実績として、京都市京セラ美術館や大阪国際会議場、関西空港ターミナルビル、国立新美術館など、大型の建築案件に幅広く携わってきました。建築・土木工事に加え、耐震補強を目的としたリニューアル案件や自然エネルギー関連事業も展開しています。上司と部下の縦割りの壁がない、風通しの良い企業風土と強い連帯感を持つチームで、多様な分野に挑戦できる機会が豊富です。 |
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求めている人材 | 応募条件 ■必須条件:・建築施工管理(RC造・躯体工事)の実務経験 この求人は株式会社松村組に代わって株式会社ウィルオブ・コンストラクションが掲載しております。 つきましてはウィルオブ・コンストラクションからご連絡いたします。 |
勤務地 | 大阪府大阪市北区天満1-3-21三番町KSビル 株式会社松村組 【交通手段】 アクセス 【駅名】 京阪本線線/天満橋駅 |
給与 | 年俸500万円~750万円 給与詳細 年収5,000,000~7,500,000円 固定残業代 無し 試用期間 無し 通勤手当 有り |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間・シフト詳細 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) |
休日・休暇 | 休日・休暇 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 年末年始/夏季/育児/介護/慶弔/結婚/長期勤務リフレッシュ休暇 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:月10,000円~/子女教育として2,000円~ 住宅手当:月11,500円~18,000円 ※地域に拠る 寮社宅:借り上げ社宅制度あり 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 再雇用制度有 70歳まで <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 導入教育:新入社員研修、フォローアップ研修、OJT教育 その他:技術社員研修、階層別教育、資格取得奨励金制度、資格取得助成制度 他 <その他補足> ■退職金関連:退職一時金制度、確定給付企業年金制度(DB)、確定拠出年金制度(DC)※退職一時金及び確定給付企業年金は50歳以上で雇用の場合は適用なし。 ■医療・健康関連:生命保険共済制度、長期休業所得補償保険制度(GLTD) ■休暇・旅費関連:帰省旅費(一部従業員利用可) ■その他制度:財形貯蓄/慶弔見舞金/育児・介護休業/スポーツ活動補助 |
試用期間 | 試用期間なし |
その他 | 雇用形態 正社員 職種 建築施工管理 店舗名 株式会社松村組 勤務地 【住所】 大阪府大阪市北区天満1-3-21 三番町KSビル 採用担当部署 採用担当 掲載開始日 2026/01/22 17:56 契約期間 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します。 受動喫煙防止措置事項 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します。 掲載情報 掲載企業名:株式会社 ウィルオブ・コンストラクション 提供元:JOBOLE |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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社名 | 株式会社 ウィルオブ・コンストラクション |
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事業内容 | 生活関連サービス |
本社所在地 | 東京都新宿区西新宿2丁目1番1号 |
代表者 | |
企業代表番号 | 0368633711 |
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