介護老人保健施設の看護師

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- 【仕事内容】 介護老人保健施設における看護師業務 ・利用者様のバイタル測定 ・健康観察 ・介助業務補助など 【エスペラルで働くメリット】 ●他職種との連携 エスペラルでは、医師・看護師・薬剤師・ケアスタッフ・リハビリ技士・栄養士・ケアマネジャー がご利用者を中心にそれぞれの視点で在宅復帰をサポートします。 同じ詰所に多職種が待機するので連携を取りやすく、リアルタイムにご利用者の状況を共有でき、 その時々に最適なケアを提供することができます。 ●専任の薬剤師がいる老健 ご利用者に安全にお薬を服用していただけるよう、常勤で専任の薬剤師が各老健で勤務しています。 【オススメポイント】 ● ヘルスケアサポート制度 産前・産後休暇、結婚休暇、休業中の傷病手当金などのほかに 年１回の定期健診と生活習慣改善指導を実施しています。 ● 年間休日 113日以上 しっかり働きしっかり休む 当法人では患者さん・ご利用者により良い介護を提供するためには、 ゆとりのある職場環境が大切だと考えています。そのため年間休日は111日以上 ※、有給休暇取得率も高いです。 ●業務中の事故対策 施設内での医療過誤に対して、賠償責任保険に全職員加入しています（非常勤含む）。 ●退職後・老後も見据えた長期的な健康づくりを支援 運動習慣の獲得を目的としたイベントや料理教室を定期的に開催し、 在職中はもちろん、退職後や老後の自立力・自活力を養うための支援を行います。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①応募へ進む 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、 あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに 専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

応募資格 【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】 ・自己育成が出来る方 ・自ら考え行動できる方 ・コミュニケーションの得意な方 ・やりがいを持って働きたい方 ・家庭と両立して働きたい方 応募資格 【必須】 ・看護師免許（非喫煙者） 必要な経験等 高齢者施設での経験がない方も歓迎します！ 必要な資格 【必須】 ・看護師免許（非喫煙者） 年齢制限：18歳以上(労働基準法第61条（深夜業務のため）)

月給25万3000円以上 給与 月給253,000円〜 ※経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します。 通勤手当(上限50,000円/月) 昇給：年1回(7月)

シフト制 勤務時間 シフト制 【日勤】8:30～17:00【夜勤】16:30～翌9:30 実働時間： １月あたり 160.0時間 休憩時間: 【日勤】60分【夜勤】120分 平均所定労働時間： １月あたり 160.0時間

休日休暇 週休2日制 ・有給休暇（入職後3日間付与） ・ライフプラン休暇2日（4月末までに入職の方） ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・慶弔休暇など 年間休日数: 113日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金

試用期間なし

雇用形態 正社員（人材紹介） 掲載企業名 医療法人医誠会 エスペラル摂津 応募受付先電話番号 06-7712-2587 ＼充実の福利厚生／ ・グループ互助会 ・各種社会保険完備 ・退職金制度(勤続3年以上) ・有給休暇(入職後3日間付与) ・ライフプラン休暇2日(4月末までに入職の方) ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・慶弔休暇など 【試用期間について】 ・試用期間の有無：なし 企業情報（備考） 企業名：スパークルキャリア株式会社 福祉 事業内容：有料職業紹介事業（許可番号：27-ユ-303580） 採用HP https://q-mate.jp/sparklecareer/index.html いのちのきらめきを引き出す