年間休日127日|相続不動産アドバイザー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産コンサルタント、司法書士、不動産個人営業 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 不動産営業の経験を、 相続不動産の専門性へ。 売却の相談段階から、 資産の未来を支える仕事。 不動産 × 相続 × 事業承継 - GSR Consulting - ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 不動産業界での経験を活かし、 相続不動産の専門家へ。 お任せするのは、 相続案件に伴う不動産売買・相続・ 事業継承などの仲介を中心とした コンサルティング営業です。 物件が市場に出る前の、 「売却すべきか」という 相談段階から関われます。 ご相談の8～9割は、 お客様にご来社いただく 事務所内での対応です。 新規のテレアポや 飛び込み営業はありませんが、 お問い合わせに対応するだけの 仕事ではありません。 お客様が抱える課題を整理し、 士業などの専門家と連携しながら、 提案によって受注へつなげます。 売却ありきではなく、 相続前の対策から相続後まで、 お客様の資産全体を支える仕事です。 ★この仕事の特徴★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣ ✅相続不動産を軸とした反響営業 ✅売却査定から契約まで一貫担当 ✅新規テレアポ・飛び込みなし ✅士業連携｜各領域の専門家と協業 ✅年休127日｜土日祝休み｜残業5h程 ✅コワーキングスペース利用可 《仕事内容》 相続案件に伴う不動産売買・ 相続・事業継承などの仲介の 提案などをお任せしていきます。 【具体的には…】 ◆相続不動産の相談対応 ◆不動産の売却査定 ◆現地・役所での物件調査 ◆不動産売買・仲介 ◆販売活動・購入希望者対応 ◆売主・買主との条件調整 ◆売買契約書類の作成 ◆契約から引き渡しまでの支援 ◆土地活用・保有方法の提案 ◆提案書・収益分析資料の作成 ◆税理士・司法書士・弁護士 などの士業との連携 ★入社後のサポート★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣ 入社後1～3カ月は、 先輩社員とのマンツーマンOJT。 まずは先輩の商談に同席し、 お客様との対話や 仕事の流れを学びます。 いきなり「やってこい」と 任せることはありません。 これまでの経験や得意分野、 習熟度に合わせながら、 無理なくできる業務から 少しずつお任せします。 相続分野が初めてでも、 先輩の商談に同席しながら、 実際の案件を通して 専門知識を身につけられます。 コンサルタントは、 代表の佐藤と他2名が在籍。 佐藤は経営大学院での 講師経験もあり、 活きたノウハウをすぐそばで 吸収することができます。 ★営業スタイル・働き方★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ホームページや書籍、 士業・既存のお客様から 寄せられる相談案件を担当します。 新規のテレアポや 飛び込み営業はありませんが、 お問い合わせに回答するだけの 営業ではありません。 お客様との対話を通じて、 相続の背景や資産状況、 不動産に関する課題を整理。 売却・保有・土地活用など、 複数の選択肢を検討しながら、 最適な解決策を組み立て、 受注へつなげていきます。 必要に応じて税理士や弁護士、 司法書士などとも連携。 各分野の専門知識を取り入れ、 資産全体を見据えて提案します。 埼玉エリアでは、 月約20件の新規相談があり、 月5～10件程度を受注しています。 ★当社について★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣ GSRコンサルティングは、 不動産・相続・事業承継の 3領域を軸に、 お客様の資産課題を 支援しています。 不動産の売却だけでなく、 相続前の対策から、 相続後の資産整理、 土地活用や資産運用まで対応。 税理士や弁護士、 司法書士などと連携し、 一つの分野だけでは 解決できない課題にも 向き合っています。 ◆不動産 相続不動産の売買・仲介、 査定や土地活用の提案 ◆相続 相続前の対策から、 相続後の資産整理まで支援 ◆事業承継 経営者の想いや資産を 次世代へつなぐ支援 各分野の専門家が連携し、 お客様の状況に応じた 解決策を提案しています。 ▼社員インタビュー https://gsr-consulting.com/recruit-interview

求めている人材 【応募条件】 ◆不動産仲介・売買営業の経験 ◆相続に関する実務経験 ◆宅建・FPの有資格者 ◆各士業の有資格者・勉強中の方 相続に関する知識や、 相続不動産の実務経験、 専門資格は問いません。 これまで培ってきた 不動産営業の経験を活かし、 相続不動産の専門性を 身につけたい方を歓迎します。 司法書士事務所などで、 相続登記や遺言書作成に携わり、 不動産活用や資産設計、 事業承継まで支援領域を 広げたい方にも最適です。 ＜活かせる経験・資格＞ ◇不動産売買営業の経験 ◇不動産売買仲介の経験 ◇不動産仲介営業の経験 ◇不動産売却営業の経験 ◇不動産査定・物件調査 ◇売買契約・引き渡し業務 ◇土地活用・資産運用の提案 ◇収益・投資用不動産の営業 ◇相続不動産を扱った経験 ◇士業と連携した業務経験 ◇宅地建物取引士 ◇ファイナンシャルプランナー ◇相続登記に関する実務経験 ◇遺言書作成のサポート経験 ◇相続人・依頼者との折衝経験 ◇税理士・司法書士・行政書士 などの士業資格をお持ちの方 ※勉強中の方も歓迎します。 ★将来のキャリア★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣ 不動産営業の経験に、 相続・事業承継・資産運用の 知識を掛け合わせながら、 専門性を高められます。 将来は社内で、 不動産・相続分野の コンサルタントとして 活躍することはもちろん、 独立・開業を目指すことも可能です。 独立を希望する方には、 案件や顧客との接点、 士業とのネットワークなど、 グループが持つリソースを 活用できる仕組みがあります。 一人ですべてを抱える 独立ではなく、 各分野の専門家と連携しながら、 自分の強みを活かした 事業づくりに挑戦できます。 不動産会社で働くだけでは 得にくい知識や人脈を築き、 将来の選択肢を 広げられる環境です。

月給25万円～80万円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 80万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【昇給】 ・年1回（12月） 【賞与】 ・年2回（7月・12月） ※経験・スキルを考慮のうえ決定。 試用・研修期間：６ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 年収500万円／経験1年 不動産売買仲介の経験者 （月給30万円＋賞与） 年収750万円／経験3年 不動産・相続・資産運用経験 （月給40万円＋賞与）

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 勤務時間10:00～19:00 ※実働8h ※残業月平均5h 【定時になったら、みんなで退勤】 定時になると、代表の佐藤が 「今日はここまでにしましょう！」 と率先して声をかけます。 上司が残っているから 帰りづらいという雰囲気はなく、 原則、定時で退勤しています。 仕事後の予定も立てやすく、 家族との時間や趣味など、 プライベートも大切にできます。 【生活に合わせて、柔軟に働ける】 子育てや家庭の事情に応じて、 勤務時間の前倒しなども 柔軟に相談できます。 ライフステージが変わっても、 無理なく働き続けられるよう、 一人ひとりの状況に合わせて 働き方を調整しています。 勤務時間について 心配なことがある場合も、 まずは気軽にご相談ください。

休日休暇 【年間休日127日】 ※2025年実績 完全週休2日制 （土日休み） ■祝日休み ■年末年始休暇 （有給休暇と合わせて5日以上可） ■GW休暇 （有給休暇と合わせて5日以上可） ■夏季休暇 （有給休暇と合わせて5日以上可） ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ※お客様からのご要望や 相続セミナーなどにより 休日出勤が発生する場合もありますが、 その際には代休を取得していただきます。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■交通費規定支給 ■資格手当 ■資格取得支援制度 ■ノートPC／スマートフォン貸与 ■研修制度（導入研修・入社研修） ■書籍購入・ビジネス上の交際費一部会社負担 ■直行直帰OK 埼玉県・東京都・千葉県・ 神奈川県に数十カ所ある 提携コワーキングスペースも 利用可能です。 移動時間を減らしながら、 自分でスケジュールを組み立て、 効率よく働ける環境です。 ※試用期間中は本社勤務 《独立・起業までサポート》 独立・起業を目指す方には、 経営ノウハウの提供や 融資支援などを行っています。 宅建・FP・士業資格も、 士業やMBAホルダーから マンツーマンで学べます。 また、行政と連携した イベントにも携われるほか、 士業・金融機関・ デベロッパーなどとの 人脈を築ける環境です。 不動産営業の経験に、 相続・資産運用の知識と 幅広いネットワークを加え、 将来の独立・起業につながる 力を身につけられます。

試用期間あり 試用・研修期間：６ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし
• 固定給35万円以上