特別養護老人ホームの看護師(准看護師)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師、その他福祉/介護 ＼施設看護が初めてでも安心！／ 特別養護老人ホーム ピアにて、入所者さまの健康を支える看護業務をお任せします。 【主な業務内容】 ◆入所者さまの日々の健康管理、バイタルチェック ◆服薬管理や配薬業務 ◆医師の指示に基づく処置の補助 ◆日常生活の中での機能訓練サポート ◆療養上のお世話や生活面の見守り 先輩スタッフの丁寧なフォローがあり、分からないことはすぐに相談できる環境です。 安心できる環境で、じっくりと働き続けたい方に最適です！

求めている人材 【必須】 准看護師資格 ＊未経験の方やブランクがある方も研修制度がありますのでご安心下さい。 ＊ご経験者は優遇いたします！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

月給18万4444円～26万8704円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 17万800円 〜 24万8800円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万3644円 〜 1万9904円 【月給詳細】 ＊特殊業務手当：13,644円〜19,904円 ※給与についてはご経験や資格を考慮して決定いたします。 【別途支給】 ◆住宅手当：3,500円〜10,000円 ◆扶養手当：2,000円〜25,000円 ◆通勤手当：実費支給（上限40,000円） 【その他】 ◆昇給：あり ◆賞与：あり（年3回／計3.4か月分） ◆退職金制度：あり（勤続1年以上） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 9:00〜18:00（休憩60分）

休日休暇 ◆週休2日制 ◆月9日休み（シフト制） ※希望休は月2日程度取得可能です！ ◆年間休日：108日 ◆6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 ※スタッフ同士で協力しながら取得しやすい環境を整えています！ ◆産前産後休業 ◆育児休業：取得率・復職率100％！男性職員の取得実績あり！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆マイカー通勤可（無料駐車場完備／ガソリン代規定支給） ◆定期健康診断（年齢に応じた健診項目の追加あり） ◆インフルエンザ予防接種 ◆業務用マスク支給 ◆制服貸与 ◆休憩室完備 ◆再雇用制度・勤務延長制度（上限70歳）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 面接1回
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• 髪型・髪色自由