機械部品メーカーの総務スタッフ

仕事内容 ✅【求人のポイント】 ――――――――――――――――――― ♦ 総務未経験から挑戦できる ♦ 人柄・気配り・サポート力を重視 ♦ 本社と工場、各部署をつなぐ仕事 ♦ まずは取り組みやすい業務から担当 ♦ 原則定時退社／残業月3時間未満 ♦ 年間休日120日・完全週休2日制 ♦ 入社後3ヶ月間のOJTあり ♦ 賞与年2回・家族手当など待遇充実 ✅【仕事内容／総務担当】 ――――――――――――――――――― 社員からの問い合わせ対応や、 備品管理、各種手続きなどを通じて、 社内全体を支える仕事です。 町屋本社と3工場 （八潮工場、町屋工場、遠野工場）、 それぞれの部署と連携しながら、 社員が安心して働ける環境を整えます。 ＜主な総務業務＞ ・社員からの問い合わせ、相談対応 ・社内各部署、3工場（八潮工場、 町屋工場、遠野工場）との連絡、調整 ・従業員の入退社に関する手続き ・勤怠情報の確認、管理 ・健康診断の手配 ・備品、制服、消耗品の発注、管理 ・社内文書、各種データの管理 ・業務マニュアルの作成、更新 ・職場環境の整備、改善 ・法令の手続き ✅【単なる事務作業ではありません】 ――――――――――――――――――― 総務は、社員が仕事を進めるうえでの 困りごとを解決するポジションです。 「必要な備品が足りない」 「手続きの方法が分からない」 「どの部署へ確認すればよいか分からない」 といった相談を受け、 必要な人や部署へつないでいきます。 自分の対応によって、 社員が本来の仕事に集中できることや、 職場が働きやすくなることが この仕事のやりがいです。 ✅【未経験から始められる理由】 ――――――――――――――――――― 入社後は3ヶ月間のOJTを通じて、 仕事の流れや社内ルール、 使用するシステムをお教えします。 まずは備品管理や書類作成など、 取り組みやすい業務からスタート。 慣れてきた後は、 社員からの相談対応や部署間の調整、 職場環境の改善など、 少しずつ仕事の幅を広げられます。 総務経験よりも、 相手の話を丁寧に聞く姿勢や、 周囲のために行動できることを重視します。 ✅【将来は会社をつなぐ存在へ】 ――――――――――――――――――― 総務は、特定の部署だけではなく、 会社全体と関わる仕事です。 社員との信頼関係を築きながら、 将来的には、 ・部署間の連携を円滑にする ・社内の困りごとを早期に把握する ・業務や職場環境の改善を進める ・新しい社員をサポートする といった役割もお任せします。 社員から 「まずこの人に相談してみよう」と 頼られる存在を目指せます。 ✅【使用するシステム】 ――――――――――――――――――― ・勤怠管理システム：freee ・電子文書管理：DocuWare ・その他社内システム 使用経験や総務の専門知識は問いません。 入社後のOJTで、 操作方法や社内ルールをお教えします。 ✅【長く働きやすい環境】 ――――――――――――――――――― ・原則定時退社 ・残業月3時間未満 ・年間休日120日 ・完全週休2日制／土日休み ・1時間単位の有給休暇あり ・毎週金曜日はノー残業デー 仕事だけでなく、 自分の時間も大切にしながら、 長期的に総務のキャリアを築けます。 ✅【当社について】 ――――――――――――――――――― 株式会社古河製作所は、 創業65年以上の精密加工部品メーカーです。 東京都荒川区、埼玉県八潮市、岩手県遠野市 に拠点を構え、 医療機器・半導体・食品関連機器などに 使用される金属部品を製造しています。 製造、品質、営業など、 さまざまな部署が協力することで、 ものづくりが成り立っています。 総務は、その部署や社員をつなぎ、 会社全体が円滑に動くための 土台をつくるポジションです。 周囲を支える仕事を通じて、 会社のものづくりを支えていただける方を 募集します。

求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・35歳未満の方 ※例外事由3号のイ(長期キャリア形成のため） ・基本的なPC操作ができる方 ※Excel：表作成、四則演算、簡単な関数 ※Word：文字入力、文書作成、印刷設定 ※総務の実務経験や専門知識は問いません。 ※経験よりも人柄や意欲を重視した選考です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ（長期キャリア形成の為））

月給25万円以上 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日 月～金：8時30分～17時45分 原則定時退社 ※休憩/12時～13時、15時～15時15分 ※残業ほぼなし（3時間／月以内）

休日休暇 ･年間休日120日！ ･完全週休2日制（土日） ※祝日は当社カレンダーによる ・有給休暇 ※半年後10日付与、最大20日 ※時間有給（1h単位） ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・介護休暇 ・育児休暇 ※男女ともに実績あり ・産前産後休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ✅給与・手当 ・昇給あり(年1回) ・賞与あり(年2回) ・期末賞与制度あり(会社業績による) ・勤続給あり ┗1年目以降、毎年1,000円ずつアップ ・家族手当 ┗ 配偶者(扶養内)：月20,000円 ┗ 子(18歳の3月31日まで):1人月5,000円 ┗ 同居の70歳以上の父母:1人月3,000円 ※子供の人数に上限はございません ・禁煙奨励手当 ┗ 非喫煙者：月2,000円支給 ┗ 休憩時間のみ喫煙：月1,000円支給 ✅ 勤務環境 ・制服支給(上着＆靴) ・社会保険完備 ・交通費支給 ┗ 基本上限40,000円(規定あり) ┗ 徒歩・自転車通勤：月1,000円支給 ・自転車・バイク通勤OK ・毎週金曜日はノー残業デー ・再雇用制度あり ・社員紹介制度あり ┗紹介した社員には、紹介者の入社半年後に5万円、 入社1年後に10万円を支給 ┗紹介で入社された方には、入社半年後に3万円、 入社1年後に6万円を支給 ※支給条件は社内規定による ✅休暇/その他制度 ・育児休暇制度 ・介護休暇制度 ・産前産後休暇 ・研修制度あり ・インフルエンザワクチン 接種料金全額会社負担

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• ピアスOK
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし