社内システム要件定義・開発SE　(兵34032

仕事内容: [会社名称]：株式会社エコリング [雇用形態]：正社員 [想定年収]：450万～500万円 [応募資格]：高卒以上 ＼急成長中の企業で社内システムエンジニア大募集／ 残業ほぼなし※月10時間程度です！ 在宅勤務（テレワーク・リモー トワーク）可能です！ インハウス案件のみでライフワークバランスばっちり取れます！ 【お仕事内容】 社内システムの要件定義・開発・保守 買取サービスに関連するシステムの開発や 社内グループウェアの開発に携わっていただきます。 ［開発環境］ ・フロントエンド：HTML、CSS、javascript、vue ・サーバーサイド：PHP ・フレームワーク：Wordpress、Laravel ・インフラ：AWS (EC2,S3,RDS等） ・その他：git、docker ＜面接について＞ +-+-+-+-+ 書類選考→１次面接（オンラインにて）→最終面接（オンラインにて）→内定

求める人材: 【応募必須条件】 システム設計または開発経験が２年以上ある方 【こんな方大歓迎】スキルを伸ばしたい方 ・AWSでの構築経験がある ・Laravelを用いた開発経験がある ・システム企画の経験がある方

兵庫県姫路市御国野町御着352番地株式会社エコリング 株式会社エコリング 勤務地: 屋内喫煙所あり ＜設立年月＞ 2001年 ＜上場区分＞ 未上場 ＜会社規模＞ 501 ~ 1000名 ＜平均年齢＞ 32歳 ＜男女比率＞ 6:4 【交通手段】 アクセス: 御着駅（JR在来線）から徒歩3分

年俸450万円～500万円 給与: ＜賞与回数＞2回 ＜賞与実績＞ ５ヶ月分 ＜インセンティブ＞ なし ◆試用期間：6カ月 ※試用期間中も同条件 ※試用期間中は賞与支給対象外です。 ◆交通費:一部支給 交通費:月額3万円まで実費支給 ※車通勤の場合、駐車場代は自己負担 月給300,000円～320,000円 ※関東地方は地域手当別途20,000円付与 ◆昇給あり 昇給 / 年1回 ※別途、職能評価による昇格の機会が年2回 ◆賞与：年2回 ※業績連動 ※試用期間中は支給対象外です ◆試用期間：6カ月 ※試用期間中も同条件 ※試用期間中は賞与支給対象外です。 ◆年収イメージ 一般社員（入社2年目）年収 約580万円 主任（入社4年目）年収 約760万円 課長（入社7年目）年収 約910万円 部長（入社10年目）年収 約1,100万円 ＜全体利益の一定割合が賞与原資＞ 当社では全体利益の一定割合を賞与原資とし、“社員全員”へ均等に配分。 利益が上がれば上がるほど、高い賞与を支給できる仕組みです。 全員が全員の幸せを願いながら、利益拡大に向けて全力を注ぐ！ そんな文化が根付いた職場です。

シフト制 勤務時間・曜日: 10:00～19:00 ※土日祝休み

休暇・休日: [年末年始休暇, 有給休暇, 夏季休暇, GW休暇, 介護休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休] ＜年間休日＞122日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給,健康診断,家族手当,役職手当,持株会制度,社会保険完備,社員割引制度,社宅・寮,資格取得制度,資格手当 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■保育手当（規程による） ■役職手当 ■出張手当 ■選択制企業型確定拠出年金制度（選択制DC：401k） ■選択制確定給付企業年金制度（選択制DB：はぐくみ基金） ■インフルエンザ予防接種費用 ■社内教育制度（エコリング大学） ■社外研修制度（費用は全額会社負担で受講可能） ■社員割引販売制度 ■正社員短時間勤務制度（条件あり） ■新規事業提案 ■自由学習制度（ソムリエ、メンタルヘルスマネジメントなど、学びたいものを会社に申請して受理されると、セミナー代・通信教育費最大10万円を補助） ■時短勤務制度（規程による）

試用期間なし

その他: ＜選考フロー＞ 【step.1】 応募ボタンをクリック。ご連絡先など簡単な情報をお寄せください。 【step.2】 責任者よりお電話を失礼いたします。 内容をあらためてご確認いただいた後、面接のお手続きに移行します。 まずはお電話でご不明点や応募者様のご状況などお伺いできればと思います。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 4,500,000円 - 5,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給