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契約社員

販売クルー(正社員登用制度/面接1回)

ソフトバンク株式会社

大阪府堺市南区小代

月給27万1340円以上

仕事概要

仕事内容

仕事内容: 【主な仕事】 ①スマートフォンなどの販売 ②その他、各種商品・サービスのご案内 【詳細内容】 ◎声掛け~ヒアリング 老若男女問わず、様々なお客様に対して積極的にお声がけを頂きます。 お客様のご要望(機能や予算やご利用機種に対するご不満など)を伺います。 ◎提案~契約 最適なスマホやタブレット、料金プランなどをご提案します。 ご希望にあわせて『SoftBank 光』などのブロードバンドサービスをご案内。 ご提案した内容に満足頂ければ、契約手続きを行います。

求めている人材

求める人材: ・高卒以上 ・日本語能力試験(JLPT)N1レベルの日本語運用能力を有すること ・土日祝日を含む所定のシフト勤務に対応できること ・店舗内での接客、商品案内、契約手続き等の業務を、所定の勤務時間にわたり継続して行えること(休憩時間を除く実働8時間のうち、原則として立位で行う時間が大半を占めます) ・お客様のご要望やご質問を日本語で正確に理解し、商品、料金、契約条件および重要事項を 分かりやすく説明できる日本語運用能力を有すること ・日本語で記載された業務マニュアル、契約書類および社内システムの内容を正確に理解し、 必要な手続きを行えること"

勤務地

大阪府堺市南区小代74番地ホームセンターコーナン2F

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ソフトバンク株式会社 勤務地: 【ジョーシン堺インター店】 大阪府堺市南区小代74番地ホームセンターコーナン2F 【交通手段】 アクセス: 平井ICよりすぐ

給与

月給27万1340円以上 給与: ◆ 給与 【月収】(月末締めの翌月25日払い) ◎東京、神奈川、千葉、埼玉:279,340円~304,340円 ◎大阪、京都、兵庫、愛知:271,340円~296,340円 ◎静岡、岐阜、三重、奈良、滋賀:263,340円~288,340円 ◎上記以外の地域:247,340円~272,340円 ※上記金額に時間外手当/インセンティブが加算 【年収例】 ◎340~380万円/販売クルー(契約社員/入社1年目/福岡勤務) ◎380~420万円/販売クルー(契約社員/入社1年目/東京勤務) ◎年収430~580万円:販売クルー (販売職正社員) ◎年収430~640万円:スーパーバイザー (販売職正社員) ◎年収570~800万円:エリアマネージャー (総合職正社員)

勤務時間

シフト制 勤務時間・曜日: ◆就業時間 ◎変形労働時間制によるシフト勤務 ※平均実働1日8時間 ※就業日ごとの就業時間は、店舗状況に基づき、 シフト勤務表により前月末までに会社が決定し通知します。 ※1ヵ月の残業時間は平均10時間です。(1日あたり1時間以下です) ※土日祝日は原則出勤となります。

休日・休暇

休暇・休日: ◆休日 ◎年間休日124日(2025年度実績) ◎有給休暇:6か月勤務後11日付与 ◎特別有給休暇:結婚休暇・配偶者出産休暇・交通遮断休暇・忌引休暇 ※有給休暇の取得率70%以上(2023年度全社実績)

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ◎賞与支給:夏季・冬季(年2回/支給要件は社内規定に準ずる) ◎通勤手当支給(規定あり) ◎社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ◎店舗により車通勤可(規定あり) ◎入社時に研修有(職種・地域によって研修日程が異なる) ◎制服貸与 ◎福利厚生制度あり(自社インターネット優待制度等

試用期間

試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件

その他

その他: <株式会社GRITとは> スポーツや音楽、アート、ボランティアなど一つのことに打ち込み、 やり抜く力を育ててきた、将来性とポテンシャルにあふれる人材のご紹介を行っています。 やり抜く力=GRIT 持つ人材を求める企業は年々増えてきており、 リクルーティングのプロが、新卒・第二新卒・社会人経験者の皆さんのキャリア形成をサポートします。 本求人以外にもご紹介できる求人は多数ございますので、是非一度お話ししましょう! 株式会社GRITは職業紹介事業者になります。 F-01 雇用形態: 契約社員 給与: 271,340円 (月給) 以上 平均所定労働時間(1か月当たり): 158時間

仕事に関するPR

Image【✅39歳以下の方!】【新生活応援キャンペーン実施中!最大30万円!】未経験歓迎!Image
アピールポイント: ✨ここがポイント✨ ◎未経験でも心配無用 先輩と一緒にOJTを行いますので、未経験の方でも安心です! ちゃんと成長できるように、研修や仲間のサポートで後押しします。 ◎案内のコツは""体験"" いろいろな商品やサービスに触れましょう。 そこで、「こういう人が喜ぶ機能だな」とわかるはずです。 その体験があればお客様との話も膨らみますし、適切な案内にも役立ちます。 ◆登用制度有(2021年度は年2回試験実施) 社内評価・試験に基づき登用可否を決定、 評価基準・試験内容は年度によって変更の可能性有 ◎最短で1年間勤務した後に、正社員登用試験を受けられます。 ◎試験は年2回(夏・冬)あり、何度でもチャレンジ可能。 毎年約100~200名が正社員登用されています ◎入社1~2年以内に正社員になっている人も、多数います!

仕事の特徴

  • 交通費支給

応募について

募集人数

3人

紹介企業情報

社名

株式会社GRIT

事業内容

人事・人材サービス

本社所在地

1500002 東京都 渋谷区渋谷3丁目15番6号

代表者

谷川 佳

企業代表番号

0364273489

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大阪府堺市南区小代

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この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 91b7ef86b2e25e16

掲載開始日: 2026/10/02(金)

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