看護師・准看護師/療養病棟(ブランク・未経験から)

仕事内容: 【こんな方に読んでいただきたい求人です】 ・子育てや介護で現場を離れていて、そろそろ戻りたい方 ・病棟の経験が浅く、落ち着いた環境で身につけたい方 ・夜勤の回数を抑えて、生活のリズムを保ちたい方 【お仕事の内容】 療養病棟（80床）での看護業務です。 ・バイタル測定、状態観察、記録 ・与薬、点滴の準備と管理 ・処置、褥瘡ケア、吸引 ・排泄の介助、ベッドメイキング（少な目※看護助手が別でいるため） 【はじめてでも続けられる理由】 療養病棟は、状態が落ち着いた患者さまを長く看ていく病棟です。 急に多くの処置が重なることは少なく、一つひとつの手順を確かめながら進められます。 看護基準は20対1。先輩スタッフがそばにいる状態で覚えていけます。 【この病院の特徴】 温泉浴を取り入れたリハビリ療法を行っています。 寝たきりの方でも入浴できる「エレベーターバス」、歩ける方のための「歩行ぶろ」など、 温泉療法を看護とリハビリに組み込んでいます。平成30年にリニューアルした、明るく清潔な病棟です。 【法人のこと】 医療法人社団友愛病院会は、富山・石川・神奈川の3県で1,000床を超える療養型病院と、 介護老人保健施設・通所介護施設を運営しています。すべての施設で温泉を使った医療・介護を行っています。 職員数は法人全体で710名、内灘温泉病院では約70名が働いています。

求める人材: 【必須】 ・正看護師、または准看護師の資格をお持ちの方 【歓迎する方】 ・ブランクのある方、復職をお考えの方 ・臨床経験の浅い方、療養病棟がはじめての方 ・夜勤の回数を調整したい方 ※定年は一律65歳です。定年後は再雇用制度があります。

月給23万4000円～33万6000円 給与: 月給 234,000円〜336,000円 （内訳）基本給 180,000円〜250,000円 　　＋夜勤手当 8,000円×4〜5回 　　＋職務手当 10,000円〜30,000円 　　＋資格手当 5,000円（正看護師） 　　＋休日手当 2,000円×1〜3回 　　＋皆勤手当 5,000円 【別途支給】通勤手当（上限20,000円／月）、時間外手当 【昇給】年1回（前年度実績 月2,000円〜5,000円） 【賞与】年2回（前年度実績 3.5ヶ月） ＜給与例＞ 正看護師・経験10年　月給292,600円 （基本給225,000円＋夜勤手当8,000円×4回＋職務手当10,000円＋資格手当5,000円 　＋休日手当2,000円×2回＋皆勤手当5,000円＋特別調整手当11,600円） 正看護師・経験37年　月給328,600円 （基本給240,000円＋夜勤手当8,000円×4回＋職務手当10,000円＋資格手当5,000円 　＋休日手当2,000円×2回＋皆勤手当5,000円＋特別調整手当32,600円）

シフト制 勤務時間・曜日: シフト制（2交代） 日勤　9:00〜17:00（休憩45分／実働7時間15分） 遅番　11:00〜19:00（休憩45分／月3回程度） 半日　9:00〜12:45（休憩なし） 夜勤　16:45〜翌9:15（休憩120分／月4〜5回） ※夜勤の回数はご相談に応じます ※オンコールなし✨ ※残業は月平均2時間です

休暇・休日: シフト制（4週8休以上） 年間休日109日 お盆休暇3日／年末年始休暇5日 有給休暇（入職6ヶ月後に10日付与） 産前産後休暇／育児休暇／介護休暇／看護休暇／慶弔休暇 産休・育休の取得実績あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） 昇給 年1回（前年度実績 月2,000円〜5,000円） 賞与 年2回（前年度実績 3.5ヶ月） 退職金制度（勤続3年以上） マイカー通勤可（駐車場あり） 産前産後休暇／育児休暇／介護休暇／看護休暇（取得実績あり） 定年制あり（一律65歳）／再雇用制度あり 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 研修に参加する機会があります

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【選考について】 面接は1回の予定です。合否は7日以内にご連絡します。 応募の前に、病棟の見学もしていただけます。 【電話でのご応募・お問い合わせ】 TEL 076-469-5421（採用担当） 仕事の内容や職場の雰囲気など、気になることはお気軽にお尋ねください。 【就業場所・業務の変更範囲】 就業場所の変更範囲：法人の定める就業場所 業務の変更範囲：法人の定める業務 雇用形態: 正社員 給与: 234,000円 - 336,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間

• 残業なし
• 交通費支給