【現場管理/リフォーム・外装工事】ベテラン歓迎/年休120日・転勤無 建築施工管理

企業名 Ｒｅ．ＬＩＦＥ株式会社 求人名 【現場管理/リフォーム・外装工事】ベテラン歓迎/年休120日・転勤無 仕事の内容 リフォーム・外壁塗装工事の現場管理業務。分業制により営業活動はなく、職人手配、工程・品質・安全管理、顧客対応などに集中できます。培った経験を活かし、裁量を持って現場を指揮していただきます。 【業務フロー】■着工前準備：営業からの案件引継ぎ、資材発注、職人手配 ■現場管理：定期的な巡回、工程・品質・安全の徹底 ■顧客・近隣対応：着工前挨拶、お客様への進捗報告 ■完工・引き渡し業務 ※100％反響の元請け案件中心。分業制で現場管理に100％集中可能。直行直帰推奨など、経験者が効率よく裁量を持って働ける環境です。 募集職種 【現場管理/リフォーム・外装工事】ベテラン歓迎/年休120日・転勤無

必要な経験・能力等 【必須】■普通自動車免許（AT限定可） ■建築業界での何らかの実務経験（現場監督、職人等） 【歓迎】■現場監督・現場管理経験者 ■建築施工管理技士の資格をお持ちの方 【本求人のポイント】業績拡大に伴う現場管理職の増員です。「休みがなく激務」「元請けで裁量を持って働きたい」「正当に評価されたい」という方におすすめの求人です。年休120日、残業月20h以内、直行直帰など、業界随一の働きやすさが魅力。100%反響型・分業制で現場に集中でき、ストックオプション等で成果はしっかり還元。転勤も無く、腰を据えて長く活躍できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車 2級建築施工管理技士

神奈川県相模原市南区上鶴間6-7-6第一古木ビル205 Re.LIFE株式会社 予定勤務地 神奈川県相模原市南区 勤務地 勤務地① 事業所名：相模原本店 所在地：神奈川県 相模原市南区 上鶴間6-7-6 第一古木ビル205 最寄駅：小田急電鉄 小田急江ノ島線 東林間駅 徒歩5分、JR 横浜線 町田駅、小田急電鉄 小田急江ノ島線 中央林間駅 喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 備考： 転勤：無

月給36万円以上 想定年収 500万円～800万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥360,000～ 基本給￥328,500～ 固定残業代￥31,500～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

変形労働時間制 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：20.0時間/月

休日 休日：120日 （内訳） 火曜 水曜 夏季3日 年末年始9日 その他（GW5日） 有給休暇：有（10～40日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 時短制度 （全従業員利用可） 自転車通勤可 （全従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） U・Iターン支援 （全従業員利用可） ストックオプション （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） 継続雇用制度(勤務延長) （全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり （全従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 制度備考：■出産後育児休暇最大半年復帰後手当15万円 ■各種資格取得費用会社負担

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 ★★★本ポジションの魅力★★★ Re.LIFEの現場管理は、単なる工事の進行管理にとどまりません。 最大の魅力は、リフォームを通じてお客様の理想の住まい作りを最前線でサポートできる点です。 施工中はお客様と直接関わる機会が多く、完成時に頂く「ありがとう」という感謝の言葉や、ご家族の嬉しそうな笑顔を直接受け取ることができます。 お客様の喜びを肌で感じながら、確かなやりがいを持って働ける、非常に魅力的なポジションです。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容： 設立：2024年10月 代表者：代表取締役社長 小野木 隆人 従業員数：6人 資本金：1百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒226-0025 神奈川県相模原市南区 上鶴間６－７－６ 第一古木ビル２０５ その他備考・企業からのフリーコメント：【事業の強み】リフォーム業界では珍しく、「100％反響型」のビジネスモデルを確立しています。強引な勧誘ではなく、ホームページや地域からの信頼によって選ばれ続ける「選ばれる理由」があるのが当社の強み。また、分業制の導入やIT活用により、各社員が自分の専門業務に100％集中できる環境を整えています。この効率的かつ誠実なビジネスの仕組みが、高い顧客満足度と社員の働きやすさを両立させています。 【組織文化】Re.LIFEは、社員一人ひとりの裁量を尊重する文化です。直行直帰を推奨する柔軟なワークスタイル、頑張りを正当に還元する評価制度、成長環境の提供等、思う存分力を発揮するのに充実した環境が整備されています。 【今後の展望】現在は横浜・大和・相模原を中心に展開していますが、私たちの成長は止まりません。地域密着で培った信頼を武器に、拠点の拡大と組織の強化を続けています。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 時短勤務あり
• 服装自由