訪問看護の看護師 03357

仕事内容: ■仕事内容 配属先事業所近隣のご家庭へ、 訪問看護サービスを提供していただきます。 グループ内の他職種や医師、 リハビリ専門職と連携しながら、 ご利用者様にとって最善のケアを 行うお仕事です。 ・バイタルチェック及び健康状態の観察 ・服薬管理および指導 ・医療処置やターミナルケア ・ご利用者様やご家族への相談対応 ・他職種や提携医療機関との連携 ・専用端末アプリでの記録入力 ▽応募は簡単！お電話一本で完了▽ 【090-5230-2257】（担当：今野） 担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします！ ＼検討中の方に便利なお知らせ／ この求人が気になる方は、 「応募画面に進む」の右側にある （しおりマーク）をタップすると、 保存してあとから見返すことが出来ます！

求める人材: ◆正看護師資格（准看護師不可） ◆臨床経験1年以上の方 ※運転免許なしでも応募可能です

月給40万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥73,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 【正職員】月給400,000円～500,000円 ※上記には固定残業代（30時間分・73,000円～）を含む。超過分は別途支給。 ※経験・資格・能力等を考慮し決定。 ※オンコール待機手当、訪問手当等の各種手当を別途支給。 【試用期間6ヶ月】 月給386,000円～（基本給315,000円～、固定残業代30時間分・71,000円～含む。超過分別途支給）

固定時間制 勤務時間・曜日: 9：00～18：00（休憩60分） ※オンコール対応可能なスタッフは平均月3回あり（ママさん・パパさん看護師や時短社員は免除相談可能）

休暇・休日: ●年間休日120日（シフト制） ※土日祝休み希望は相談に応じます ・年末年始休暇 ・有給休暇（消化率83％） ・産前産後休暇・育児休暇（取得・復職率100％） ・介護休暇・子の看護休暇 ・特別休暇（慶弔・災害等）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備（雇用・厚生年金・労災・健康） ・昇給：年1回 ・通勤交通費支給（上限月3万円） ・住宅手当（月2万円） ・各種手当（職能・任務位置・地域・業務・オンコール・訪問手当等） ・退職金制度（終身雇用型） ・自社保育園（ドットナーサリー）無料利用可 ・時短勤務制度（小学校6年生まで） ・資格取得支援制度（全額会社負担／規定あり） ・研修制度（Dカレ、メンター制度あり） ・健康診断・インフルエンザ予防接種補助

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の給与：月給 ￥386,000以上 固定残業代あり：月給 ￥386,000以上は1か月当たりの固定残業代￥71,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 試用期間中の平均所定労働時間（1か月当たり）：160時間

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