レンタカー事業の店舗運営スタッフ(店長候補)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器法人営業、受付 ＼業界問わずマネジメント経験者募集！／ ✅年間休日121日以上 ✅完全週休2日制 ✅賞与年2回あり ✅店長からブロック長・SVへの道あり ＜▼仕事内容の概要＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ レンタカー店舗で、 法人からの予約・受注対応、 個人のお客様への貸渡、配車・引取、 車両管理、書類作成などを担当します。 取引先は大手損保会社や 自動車販売ディーラー、修理工場など。 店舗業務を把握した後は、 これまでのマネジメント経験も踏まえ、 店長やその先の役職を目指せます。 ▼＜具体的には…＞ ・法人からのレンタカー予約・受注対応 ・取引先への訪問・レンタカーサービスの提案 ・来店されたお客様への受付・貸渡対応 ・配車・引取・回送・洗車・日常点検 ・専用システムへの入力・書類や資料の作成 ――――――――――――――――― ⭐店舗運営を知った先に店長への昇格あり ――――――――――――――――― 入社後は、まずレンタカー店舗の仕事を 一通り経験します。 予約・受注、貸渡、法人への訪問、 車両管理、事務処理など、 店舗がどう動いているのかを 実務の中で把握していきます。 役職登用の実績もあり、 入社1年目で主任、 3年目で店長になった社員もいます。 マネジメント研修や 店長講習も用意されており、 店舗運営を任される立場を 目指せる募集です。 ――――――――――――――――― ⭐店長の先にあるキャリアについて ――――――――――――――――― キャリアは店長で終わりではありません。 複数店舗を見るブロック長や、 本社で店舗運営に携わるSV業務など、 その先の役割も用意されています。 これまで人員配置やスタッフ教育、 店舗・チームの管理を 経験してきた方にとって、 次の役職を見据えられる点も 今回の募集の特徴です。 まずは現場を知り、 社内の仕事の進め方を 身につけたうえで次のポジションを目指します。 ――――――――――――――――― ⭐個人ノルマなし・法人対応が中心 ――――――――――――――――― 主な取引先は、 大手損保会社や自動車販売ディーラー、 修理工場など。修理や車検の際に 必要となる代車として、 レンタカーの予約を受けたり、 車両を手配したりします。 取引先への訪問では レンタカーサービスの提案も行いますが、 個人ノルマや個人目標はありません。 店舗内の受付だけではなく、 法人とのやり取りや車両の動きまで見る仕事です。 ――――――――――――――――― 勤務地は以下の5店舗から ご希望や居住地を考慮して、決定します。 【勤務地】 ◆スカイレンタカー羽田空港店 東京都大田区羽田2-1-2 ◆スカイレンタカー西武立川店 住所：東京都立川市一番町3-1-10 ◆スカイレンタカー相模原店 住所：神奈川県相模原市中央区清新6-7-9 ◆スカイレンタカー平塚田村店 住所：神奈川県平塚市横内4089-1 ◆スカイレンタカー東戸塚駅前店 住所：神奈川県横浜市戸塚区品濃町545-25 シェラ東戸塚1F ＼⭐会社について⭐／ https://www.src-kanto.co.jp/ ―――――――――――――――――

求めている人材 ✅未経験歓迎 ✅第二新卒OK ✅学歴不問 ✅業界未経験可 【歓迎条件】 ・店舗やチームのマネジメント経験がある方 ・スタッフの教育や育成を担当した経験がある方 ・接客・サービス・販売の経験がある方 ・法人営業、訪問営業、ルート営業の経験がある方 ・受付、電話対応、来客対応の経験がある方 【こんな方にピッタリ】 ・周囲の状況を見ながら仕事の優先順位を決められる方 ・スタッフへの声かけや仕事の割り振りができる方 ・お客様と継続して関係を築いていける方 ・現場を理解してから次の役職を目指したい方

月給27万5000円～39万9200円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 21万600円 〜 31万1200円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万9400円 〜 7万3000円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万5000円 ※30時間分の一律残業手当が含まれていますが 基本残業は20～30時間程度です。 ◎30時間以内の場合でも一律残業手当は しっかり支給しますのでご安心ください。 【昇給】年1回（4月） 【賞与】年2回（1月・7月） ✨昨年度実績4.8カ月分！ 【決算賞与】（3月） ※業績による 【各種手当】 ・役職手当 ・家族・扶養手当（子1人あたり月1万円） ・資格手当（中型自動車免許の取得費用全額負担） ※社内規定による 試用・研修期間：６ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ＼キャリアアップで収入もUP！／ ■業界未経験者/入社2年目(20代)年収480万円 ■業界経験者/入社3年目(20代)年収560万円 ■業界経験者/入社4年目(30代)年収610万円

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 8:00～20:00 or 9:00～19:00 ※店舗により多少の変動あり ※実働8時間／シフト制 ◎月の平均残業時間は20～30時間程度 ＜シフト例＞ ・07:45～16:45 ・09:00～18:00 ・10:00～19:00 ・11:00～20:00 ＜とある1日の流れ＞ ■出勤 ↓ ■9:00 メールチェック ↓ ■9:15～ 当日の業務コントロール 来客・返却などの対応 数値管理、資料作成、受注対応 ↓ ■12:00～13:00 お昼休憩 ↓ ■13:00～ 営業活動、車両購入、見積作成、 車両洗車、店舗運営業務全般 ↓ ■18:00 退勤

休日休暇 ■完全週休2日制（1か月ごとのシフト制） ✨2週間前に翌月のシフト提出です ✨土日休みの取得も可能！ ■年間休日121日以上 ✨ワークライフバランスを重視しています 年間で取らなくてはならない有休5日を含めると 年間休日126日以上！(うるう年はプラス1日休日が増えます) ■有給休暇 ✨有給取得率も高く、有休をとりやすい環境です◎ 気兼ねなくみんな使っています◎ ＜その他＞ ■産前産後休業（取得実績あり） ■育児休業（取得実績あり） ■慶弔休暇 ✨復職の実績もあり！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（1月・7月） ■決算賞与（3月）※業績により支給 ■社会保険完備 ■交通費全額支給 ■車通勤ＯＫ(駐車場完備) ■マイカー購入手当 ■永年勤続表彰(入社から10・15・20年経過後に金一封至急) ■慶弔見舞金支給 ■出産祝い 第一子:10万円 第二子:20万円 第三子:都度30万円 ■家族・扶養手当（子1人あたり月1万円） 第一子:1万円 第二子:2万円 第三子:4万円 ■資格手当（中型自動車第一種免許:月1万円、防災管理者:月5,000円） ■資格取得支援制度(中型自動車免許取得費用全額負担) ■退職金制度あり ■家賃補助あり（規定あり） ■役職手当（規定/一般社員でも1万5000円～/月） ■制服貸与 ■社員旅行 ■会員制リゾートあり ✨京都や山梨など 14か所のリゾートを お得に利用できます♪ ✨京都や山梨など 14か所のリゾートを お得に利用できます♪

試用期間あり 試用・研修期間：６ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 経験不問
• 住宅手当あり
• 通勤交通費全額支給
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 資格取得手当あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし