新卒・第二新卒向け研修講師

仕事内容: ■トーテックアメニティについて 創業54年目の東海圏を創業の地としたIT企業です。 独立系Sierとして確固たる実績を有しており、近年は13期連続で増収増益を実現。。 今後は自社製品、自社システムを拡充を図り、既存ビジネスの売上ＵＰ、同グループとのシナジー効果が期待できるM&Aを行い成長を続けていきます。 ■業務内容 ・新卒/第二新卒に向けにアプリ開発系もしくはインフラ系の研修を担当 ・新卒は4月～7月の3ヵ間　第二新は4月/7月/10月/1月の3ヵ月ごとに担当 ・新卒向けインターンシップの講師 【本ポジションの特徴】 ・現行のカリキュラムを基に研修を進めることが可能です。 ・テキストの選定やカリキュラム変更など裁量を持って業務を行うことができます。 ・講師は名古屋と東京に在籍しており、東京地区は3名の講師が現在活躍中です。 ■募集背景 欠員補充 ■仕事の魅力 ・今までの経験値を後進育成に還元 ・会社全体の研修や教育制度などに携わることが可能です。 【紹介元企業】 合同会社幸屋 住所：福岡県福岡市中央区清川１丁目１２−番4 号2階 HP：https://jinzai.sachiya1989.com/ 事業内容：人材派遣・紹介事業 ※有料職業紹介事業（厚生労働大臣許可番号/40-ユ-301365）

求める人材: 【必須（MUST）】 ・Java、SQL、C#、PHP、Pythonなどの開発経験もしくは、インフラ系（ネットワーク・サーバ）のご経験 ※新規開発・保守開発は問いません 【歓迎（WANT）】 ・新卒研修などの講師経験

東京都新宿区西新宿2-1-1新宿三井ビルディング17階 トーテックアメニティ株式会社

月給24万円～35万円

固定時間制 勤務時間・曜日: 9：00～18：00（休憩　60分） 想定労働時間 8 時間

休暇・休日: 年間休日 123日 年間有給休暇 20日(平均取得数13.9日) ※完全週休2日制、土日・祝日休み、夏季休暇、年末年始休暇 等

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 厚生年金基金：無 通勤手当：有　※全額支給 家族手当：有　※会社規定による 寮・社宅 ：有　※会社規定による 定年：有　※60歳まで 退職金：有 ■研修制度 ・土曜日無料研修：年間約200講座以上の中から自由に選んで学ぶことができます。技術系の研修だけでなく、ヒューマンスキル系の研修も数多く実施しています。 ■教育制度 ・教育補助費…年間5万円まで支給 ※外部セミナーや、通信教育等に活用できます！技術系の専門書は1万円を超えることもありますが、書籍補助制度で気軽に自己啓発が可能です！ ■福利厚生 ・住宅補助制度、慶弔見舞金制度、災害補償制度、退職金制度、社員親睦会、自己啓発研修、教育補助制度、資格取得奨励金制度、奨学金返済支援制度、宿泊旅行補助制度、各種スポーツチケットの提供、有名テーマパーク特別優待券提供と利用補助など ＜その他＞ ・2024年4月に5000円のベースUPを実施 ・2024年度　健康経営経営優良法人認定　ホワイト500 ◆福利厚生ランキング 1位 宿泊補助　好きな宿泊施設　1泊最大5,000円補助（年間3泊まで） 2位 日帰り旅行補助 3位 湯愉施設利用 他にも健康食品の提供（アイス・サプリ・青汁など）プロ野球観戦チケットの提供など盛り沢山です。 ◆教育制度 年間200講座以上のTBC研修はオンライン型でヒューマン研修と技術研修に分かれています。 資格取得に向けた講座も用意しています。 他にはudemy、Schooなどオンラインコンテンツを会社でアカウントを持っているため希望者に受講希望者に配布をしています。 また英会話を学びたい方向けにもサービスを用意しています。 また年間5万円まで教育補助費があるため、書籍購入や外部研修の受講などにも使うことが可能です。

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 面接回数：2回　適性検査：有 選考フロー：書類選考⇒適性検査受験⇒一次選考（面接）⇒最終選考（面接）⇒内定 案件番号：B1013 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 240,000円 - 350,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間