システムエンジニア_nttd-958

仕事内容: 同社では、伝票審査や入出金管理等の実務は、 グループ会社のＮＴＴデータマネジメントサービス株式会社に 委託しており、同社の財務部では、会計制度の立案や内部統制（ガバナンス） 、財務戦略の策定など、 上流工程を中心に実施しています。 特に、最近では、グローバルに関する業務のウェイトも高まっており、 最重要課題として取り組んでいます。 主な業務内容は以下のとおりです。 ・事業計画策定（単年度・中期経営計画） ・実行管理（月次・四半期報告、見立策定） ・ディスクロージャ対応（業績想定問） ・経営分析・管理機能強化（海外FP&A連携） ・受注実績管理 ※今回、同募集要項は【スタッフ】財務・経理（事業計画の策定と実行管理） ＜959＞ですが、 他募集要項の【スタッフ】財務・経理（業務名） ＜953＞～＜959＞に関しても、 入社後に本人の要望、および上長の推薦等によって、 他の業務を実施することは可能です。 ▼アピールポイント（職務の魅力） 全世界に300社以上のグループ会社をもつ、 プライム上場企業の本社で財務経理業務を経験できます。 経営陣と近い距離で業務を推進していくため、 視座の高い意思決定に触れながら、業務を行う機会を得られます。 年度計画と実績の対比分析等に基づき、事業部門別（グループ会社別） の採算を管理し、トップマネジメント や関係各部門への収支改善に向けた提言を行うなど、 全社のあらゆる立場の方とコミュニケーションを取り、 連携して業務を推進する職場です。 ☆富士誇の推しポイント☆ ざっくり言うと、 『NTTデータの中期経営計画や業績見通しを作り、 経営判断を支える経営管理ポジション』です。 ▼キャリア的価値 ▼経営企画・FP&Aスキル →事業計画や業績管理など、経営に近い財務管理スキルが身につく。 ▼大企業の経営管理経験 →上場企業の経営計画・業績管理プロセスを経験できる。 ▼グローバル経営管理経験 →海外FP&Aと連携し、国際ビジネスの経営管理に関われる。

求める人材: 【必要条件】 以下いずれかのご経験（or条件） ・経理業務の実務経験（領域は不問ですが、伝票管理等ではなく 戦略の策定やガバナンスなど、上流工程を中心に担当された方） ・監査法人、会計事務所等での財務関連の実務経験 【歓迎条件】 1.経営学、経済学または関連する定量分野の学士号 2.財務分析、財務モデリング、プロセス改善、経営管理または関連業務に従事した8年以上の経験 3.日本語による文書および口頭での優れたコミュニケーション能力 4.ビジネスレベルの英語力（TOEIC700点以上目安） 5.望ましい経験／スキル ①ITサービス業界で財務計画または財務モデリングに携わった経験 ②管理会計に関するビジネスプロセスのリエンジアリングに携わった経験 ③チームメンバーを率いた実績またはプロジェクト管理の実績 ④不確定要素がある状況でも率先力と創造性を発揮して困難なプロジェクトに取り組んだ実績 ⑤同時に複数のタスクを進めながら、細部まで気を配れる高い注意力 ⑥スプレッドシートやSQLなどにより膨大な量の複雑なデータを扱える優れた分析力と技術スキル ⑦Power BI、SAPといった財務データツールに関する使用経験 ⑧さまざまなメンバーと担当の垣根を越えて良好な関係を築ける能力、 　数値を使い他者に影響を与えられる能力 ⑨優れた問題解決能力、リスク管理能力、コンプライアンス感覚、ビジネス感覚を持ち、 　結果を重視しつつ、チームの一員として取り組める能力 【求める人物像】 ・財務に関する専門性に自負のある方 ・英語での業務コミュニケーションが行える方 ・固定観念にとらわれず、業務範囲等においても自身で枠を設けず、 何事にも積極的に、自発的に、明るく粘り強く取り組める方 ・自身の取り組みや対応が、そのまま会社全体としての評価に繋がることへの責任感と 少しでもより良くしたいという向上心を持ち、業務改善のアクションを実行できる方

年俸700万円～1050万円 給与: 想定年収 700-1050万円 ※詳細は面接時にお伝えします

固定時間制 勤務時間・曜日: 9:30～18:00 ※労働形態：フレキシブルタイム勤務 ※想定残業時間：月平均で30時間以下（繁忙期と閑散期がある）

休暇・休日: ・完全週休2日制(土・日・祝日) ・年末年始 ・夏季休暇 ・年次有給休暇:20日(採用月により異なる) ・特別休暇(慶弔ほか) ・育児休暇 ・介護休暇制度 など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・昇給:年1回 ・賞与:年2回 ・交通費全額支給 ・各種社会保険完備 ・諸手当(住宅、扶養、他) ・財形貯蓄制度 ・社員持株会制度 ・共済／各種貸付制度 ・その他福利厚生施設

試用期間なし

その他: 人事書類選考 ⇒ 適性検査(SPI含む2種類)⇒ 部門書類選考 ⇒ 面接2回 ⇒ オファー面談 ◆応募の際には、下記3点の提出が必須となります。 ・写真付履歴書 ・NTTデータとの業務上の関わりについてご提出資料 ・署名済みの個人情報同意書 ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL：03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 7,000,000円 - 10,500,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間