手料理サブスク ツクリオ のフロアマネージャー

仕事内容 ―――――――.｡o＊o｡.―――――――― 「食を通じて ひとりでも多くの人に良い夢を」 という理念の基、 佐野市で46年「大陸食道」を 営んできた企業が新事業を始めます。 皆が未経験スタート、 一緒に盛り上げてくれる 正社員を募集します！ ――――――――――――――――――― ＼ この求人のおすすめポイント！ ／ ✨未経験者多数のため経験者優遇！ ✨賞与あり！（年2回） ✨有給休暇取得率100％ ✨個人型確定拠出年金手当あり ✨早朝・深夜勤務なし ＊ … * … ＊ … * …＊ … * …＊ …* …＊ ■具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ツクリオが提供する惣菜メニューの製造に おける品質管理、人材管理などを 行っていただきます。 ・基本的な調理業務の習得と メンバーへの指導 ・品質管理・設備保全などの 衛生安全対応 ・業務改善提案の実施 （効率化・動線など） ・チームメンバーのシフト管理 ・育成計画の策定・実行 ・新規施策や設備導入などの、 新規PJの推進・運営 など ⏩ゆくゆくは事業責任者補助の ポジションへキャリアUPも可能！ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * …＊ …* …＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ꕤツクリオ（Tsuklio）についてꕤ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 栄養満点の手作り総菜を ご家庭にお届けするサービス「ツクリオ」 2020年2月のサービス開始から 2026年1月までに累計3000万食を提供、 46都道府県でサービス展開し、 お客様からご支持をいただき 着実に成長しているサービスです。 『ツクリオ』の最大の強みは、 「作りたての美味しさを、 そのまま冷蔵で届ける」 私たちは、テクノロジーと 食のクラフトマンシップを 掛け合わせ、 忙しい毎日を過ごす方々の 心とお腹を満たす体験を提供し続けます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ꕤこんな方におすすめですꕤ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・TVCMで話題の商品製造に携わりたい方 ・今までの職務経験を活かしたい方 ・マネジメント経験をお持ちの方 ・成長企業で活躍されたい方 未経験者多数のため経験者優遇！ あなたの経験を活かしてください！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ꕤ仕事のやりがいꕤ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場のルールや仕組みを作り上げる、 経営に近い視点での組織マネジメントに 挑戦できる環境です。 １．「働きやすさ」へのこだわり 「家庭の食卓を支える」 サービスだからこそ、 働くスタッフの家庭や プライベートも大切にするのが 当社の文化です。 週休2日制はもちろん、 年末年始や有給休暇も しっかり取得する事が推奨され、 心身を整えるための制度が 充実しています。 残業は25時間以内と、 製造現場にありがちな 「長時間労働が当たり前」 という環境とは無縁の、 安定したワークライフバランスを 実現しています。 ２．食×テクノロジー実装の面白さ 『ツクリオ』は、 伝統的な調理現場に テクノロジーを融合させています。 最新設備の導入や、 調理ロボットの活用、 DX化といったプロジェクトに、 現場責任者として 深く携わることができます。 新しい技術を どう現場に落とし込み、 運用を軌道に乗せるか。 業界最先端を走る実感が 得られます。

求めている人材 ◆必須条件 ・10名以上のマネジメント経験 ◆歓迎条件 ・飲食業での店長経験や食品業界での調理・製造経験 ・第一種衛生管理者の資格をお持ちの方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ꕤ目指せるキャリアꕤ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆フロアプロデューサー： フロアの統括（仕込み、調理、パッキング）/フロア予算の達成/拠点方針の理解浸透/オペレーション構築 など ∟モデル収入：月収35万～40万+賞与2回 ◆副拠点長： 拠点予算の達成/会社方針の理解浸透/キッチン全体のQSC担保/労務管理 など ∟モデル収入：月収40万～50万+賞与2回 ◆拠点長：拠点の統括/拠点予算の達成/会社方針の理解浸透/採用・育成 など ∟モデル収入：月収50万～+賞与2回 ◆事業部長：事業の統括/事業予算の達成/会社方針の理解浸透/採用・育成 など ∟モデル収入：月収70万～+賞与2回

月給31万6233円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 25万5000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万1233円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり25時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万円 〜 ◆昇給あり ◆賞与あり ◆家族手当/子供1名につき1万円 ◆住宅手当/2万円～ ◆交通費規定支給 ◆賞与あり（7月・12月） ※経験者の方は前職の給与を考慮して 給与を決定します。 【給与例】 給与例 ・500万（20代・入社6年目） ・700万（30代・入社8年目）

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 ・1ヶ月単位の変形労働時間制 ・勤務時間 8：00～22：00の内、8時間（休憩1時間） ・シフト例 8：00～17：00／10：00～19：00／12：00～21：00など

休日休暇 ・週休2日制（シフト） ・年間休日106日（月8～9日／実質年休126日） ・年末年始休暇あり ・有給休暇（起算月は4月とし初年度より20日付与、計画的に100％消化して頂きます。） ・慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・引っ越し代補助あり（当社規定） ・大陸食道20％社割 ・制服貸与 ・交通費支給（規定あり） ・髪色・髪型自由 ・昇格・昇給制度あり ・健康診断 ・研修制度あり ・禁煙

試用期間あり 試用・研修期間：1ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※試用期間はありませんが、研修期間あり（1ヶ月間）

• 年間休日120日以上
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 食費補助あり
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• オープニングスタッフ
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 社割あり
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 固定給35万円以上