工場スタッフ・リーダー候補|正社員

仕事内容 ■仕事内容 カステラ、どら焼き、長崎おこしなどの製造に関わる仕事です。 入社後は、まず製造現場の基本作業を覚えていただきます。 そのうえで、経験や適性に応じて、リーダー候補として現場管理や改善活動にも関わっていただきます。 【製造メンバーとしての主な仕事】 ・原材料の準備 ・生地づくり ・焼成・加工 ・包装・検品 ・商品の箱詰め ・製造ラインの清掃 ・品質管理に関わる確認作業 ・作業手順や衛生ルールの遵守 ・日々の製造業務の中での気づきや改善提案 まずは、決められた手順を丁寧に守り、安定した品質の商品をつくることが大切です。 未経験の方でも、最初からすべてを任せるわけではありません。 できる作業から一つずつ覚えていただき、少しずつ担当できる工程を増やしていきます。 【リーダー候補として期待する仕事】 ・製造工程の進捗管理 ・生産目標の必達に向けたマネジメント ・作業者への声かけ、フォロー、教育 ・人員配置や作業段取りの調整 ・業務フローの改善 ・品質の安定化に向けた改善活動 ・安全で働きやすい職場づくり ・商品開発や新商品の試作への参加 ・OEM商品、PB商品の製造体制づくり ・現場で起きている課題の把握と改善提案 リーダー候補の方には、単に作業をこなすだけではなく、チームで決めた生産目標を達成するために、現場全体を見ながら動くことを期待しています。 「今日の製造を予定通り終えるにはどうするか」 「品質を安定させるために、どこを見直すべきか」 「もっと効率よく、安全に作業するにはどうすればよいか」 そうした視点を持ちながら、メンバーと協力して現場を動かしていく仕事です。 また、杉谷本舗では既存商品の製造だけでなく、OEM商品、PB商品、新しいブランドづくりにも取り組んでいます。 そのため、将来的には商品開発や試作、量産化に向けた工程づくりにも関わっていただく可能性があります。 現場を知っているからこそ出せる意見を大切にしながら、より良い商品づくり、より良い工場づくりを一緒に進めていきたいと考えています。

求めている人材 杉谷本舗では、経験よりも人柄や仕事への姿勢を大切にしています。 食品製造が初めての方でも大丈夫です。 前向きに取り組める方であれば歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ こんな方を歓迎します ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ コツコツと丁寧に作業に取り組める方 → 毎日の積み重ねを大切にできる方 ◎ 食品づくりに興味がある方 → お菓子づくりやものづくりに関心がある方 ◎ 周囲と協力しながら仕事を進められる方 → チームで声をかけ合いながら働ける方 ◎ 清潔さやルールを大切にできる方 → 食品工場としての衛生管理をきちんと守れる方 ◎ 改善や新しい取り組みに前向きな方 → 「もっと良くできないか」を一緒に考えられる方 ◎ 将来的にリーダーや責任ある立場に挑戦したい方 → 作業だけでなく、チームづくりや生産目標の達成にも関心を持てる方 ━━━━━━━━━━━━━━━ 食品製造の経験がある方は、もちろん歓迎します。 未経験の方も、まずはできることから丁寧に覚えていただけます。

月給18万3553円～50万円 給与詳細 基本給：月給 18万3553円 〜 50万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ★昇給あり ★試用期間が3～6か月ございます ★通勤手当、家族手当あり 【給与例】 給与例 製造経験者・入社時 月給：200,000円〜230,000円 食品製造や工場勤務の経験がある方は、経験内容に応じて給与を考慮します。 ■工程を任せられるスタッフ 月給：200,000円〜250,000円 製造工程の一部を担当し、品質確認や段取り、後輩への声かけなどもできる方を想定しています。 ■リーダー候補 月給：250,000円以上も検討可 製造ラインの管理、スタッフへの指示、作業改善、品質管理などに関われる方は、経験・能力に応じて優遇します。 ■責任者候補 月給：300,000円以上も検討可 製造ラインの管理、スタッフへの指示、作業改善、品質管理などに関われる方は、経験・能力に応じて優遇します。

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 〜 190時間 勤務時間：8:30～17:30 ＊希望シフト制 ＊時間応相談 ＊残業少な目(相談の上あり)

休日休暇 《シフトの融通がききやすいのがポイント♪》 例えば・・ 「子供が急病だから今日休みたい」 「部活動で連休を取りたい」などは極力考慮しています。 それは、働くスタッフの半数がお子さんがいる方だからです！◎ みんなが協力し合って働ける環境なので、産休・育休を取っている人もいます。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆交通費規定支給（月額支給上限 10,000円）車・バイク通勤OK！！（バイク通勤の場合事前許可制） ◆昇給 ◆社割 ◆有給 ◆育休取得実績あり ◆企業型確定拠出年金あり（手取りを増やしながら将来に備えられます）

試用期間あり 試用・研修期間：3～６ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 社割あり
• 託児所あり