営業部門立ち上げメンバー(マネージャー候補)

仕事内容 ✨＼ この求人のポイント ／✨ ✅ 年収650万～800万円想定 ✅ リモート中心／週2出社 ✅ フレックス勤務OK ✅ 社長1名で回してきた営業を次フェーズへ ✅ 新規開拓の「型化」を主導できる ✅ 顧客伴走まで一貫して担当 ✅ 商材経験不問（集客・マーケ経験歓迎） ✅ 意思決定が速い ▼ 仕事内容 ▼ AIを活用した集客ツール（導入300店舗以上）を展開する当社は、 いま本格的な拡大フェーズに入っています。 これまで営業は社長が中心となって推進。 プロダクト検証は進み、一定の手応えもあります。 次のテーマは「営業をどう伸ばすか」。その中核を担っていただきます。 募集するのは営業マネージャー候補。 プレイヤーとして数字をつくりながら、 営業戦略設計・プロセス整備・KPI設計まで担います。 既存の型を回すのではなく、 「どうすればもっと伸びるか」を考え、実行するポジションです。 ■ 主な業務 ・新規開拓戦略の設計／実行 ・商談（ヒアリング～提案～クロージング） ・営業プロセスの整理と改善 ・数値管理と課題特定 ・将来的な営業体制の構築 ▼ この仕事で得られる経験 ▼ ・拡大フェーズでの営業0→1／1→10を推進 ・社長直下で勝ち筋づくりに関与 ▼ キャリアパス ▼ 【～半年】営業プロセスの可視化・整備 【半年～1年】勝ちパターンの確立と再現性の構築 【その先】営業責任者／顧客伴走責任者／事業開発へ 事業成長のど真ん中で、営業を「回す側」から「つくる側」へ挑戦できる環境です。

求めている人材 ▼ 求める人物像 ▼ ◆こんなキーワードにピンときた方、まずは面談でお話しましょう ・新規開拓を「気合」ではなく、型（仕組み）で勝てる状態にしたい ・プレイヤーで数字を作いつつ、トーク・提案・KPIも整えていける ・受注して終わりではなく、顧客に伴走して成果を作る営業がしたい ・社長直下のスピード感ある環境で、裁量を持って動きたい ・集客/マーケ領域に関心があり、価値ある提案を磨きたい ◆必須：こんな経験がある方（いずれかに近い経験でOK） ・法人営業の経験 ・新規開拓の経験 ・営業の仕組みづくりに携わった経験 （例：ターゲット設計／トーク整備／提案の型化／KPI運用 など） ◆あると活かしやすい経験（あくまで一例） ・集客・マーケ・広告・Web/SaaSなど、近い領域の提案経験 ・顧客伴走（導入支援、活用支援、継続・アップセル）の経験 ・営業組織の立ち上げ／営業育成／営業プロセスの整備経験 上記に“全部当てはまる必要”はありません。 まずは方向性が合うか、面談で気軽にお話できれば嬉しいです。

160-0023東京都新宿区西新宿3-9-7フロンティア新宿タワーオフィス カイゼンマーケティング株式会社　新宿拠点 【交通手段】 交通・アクセス 京王新線「初台駅」：徒歩 約5分

年俸650万円～800万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：年俸 568万円 〜 699万円 固定残業代：あり 1年あたり82万円 〜 101万円（固定残業時間：1年あたり240時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・月給は年俸を12で割った金額を毎月支給します。 └月給54万円～ ※上記金額には、固定残業代（20時間/月）が含まれています ・昇給、昇格あり ・決算賞与あり 【給与例】 給与例 Aさん 20代 650万円（月給＋手当＋賞与） Bさん 30代 850万円（月給＋手当＋賞与）

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 ●フレックス勤務OK コアタイム：10:00~15:00となります。 ●在宅勤務OK 出社頻度は週２回程度を想定しております。 （新宿オフィス）

休日休暇 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・年間休日120日以上

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【福利厚生】 ・通勤交通費支給（実費精算/月5万円） ・社用PC支給

試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 中途入社50％以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 経験者歓迎
• 在宅OK
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 土日祝休み
• 服装自由
• 固定給35万円以上