年齢不問　完全土日祝休　解体工事の建築・土木一級施工管理技士

仕事内容 「建てる施工管理」から 「壊す施工管理」へ！ 1級施工管理技士の資格を もっとラクに…長く活かしませんか？ 「毎日終電…」 「設計図の確認や変更対応に追われる…」 「職人手配や工程調整で休日も電話対応…」 そんな施工管理の働き方に 疲れてしまった方へ。 当社が手掛けるのは RC造・鉄筋コンクリート造を 中心とした公共建築物の解体工事です。 施工管理として培ってきた経験や資格は そのまま活かしながら、建築/土木の 新築工事とは違う働きやすさを実感できます。 【具体的な仕事内容】 主に東京都内の公共案件を中心とした 解体工事の施工管理をお任せします。 担当する現場は… ■小学校 ■保育園 ■児童館 ■公共施設 ■RC造/鉄筋コンクリート造の大型建築物 など…。 今後は神奈川県エリアへの 事業拡大も予定しており 安定した案件が続々と増えています。 担当していただく業務は ■現場の工程管理 ■安全管理 ■品質管理 ■官公庁への提出書類作成 ■各種申請業務 ■元請会社との打ち合わせ となります。 職人さんの手配や調整業務は "専門部署が担当"しますので 施工管理が本来行うべき現場管理に 集中できる体制を整えています！ 【解体工事だからこその働きやすさ】 解体工事は「建てる施工管理」と比べて ■設計図を細かく読み込む作業が少ない ■ミリ単位の納まり調整が少ない ■変更対応に追われにくい という特徴があります。 もちろん安全管理は非常に重要ですが 一度流れを覚えれば比較的慣れやすく 転職いただいた経験者の方からも 「想像以上に働きやすかった！」 という声をいただいています。 【公共案件中心だから将来も安心】 高度経済成長期に建てられた建物の 老朽化や空き家問題により 解体工事の需要は年々増加しています。 当社でも公共案件を 中心に安定した受注を継続しており 景気に左右されにくい 経営基盤があります。 【経験者だからこそ実感できる環境】 現在活躍している 施工管理スタッフの中には 新築工事や土木工事の施工管理から 転職してきた社員も多数。 「残業が減った」 「休日に電話が鳴らなくなった」 「家族との時間が増えた」 そんな声も珍しくありません。 年末年始/GW/夏季休暇もしっかり取得でき 無理なく長く働ける環境があります。 【資格をこの先も価値ある武器に】 せっかく取得した ■1級土木施工管理技士 ■1級建築施工管理技士 その資格を、 毎日遅くまで働くためだけに使うのは もったいないと私たちは考えています。 資格と経験を活かしながら 収入も働きやすさも両立できる環境で これから先も安心して 施工管理職を続けませんか？ また、60代/70代/80代のベテラン 技術者の方からのご応募も大歓迎です。 「現場には毎日出るのは体力的に厳しい」 「在宅(テレワーク)をしたい」 「経験を活かしながら もう少し無理のない働き方がしたい」 そんな方も、ぜひ一度ご相談ください。 ご経験やご希望に応じて 給与や担当業務を調整し 在宅(テレワーク)を取り入れた勤務や 書類作成/現場サポートを 中心とした働き方など 体への負担を抑えながら活躍できる 環境をご用意することも調整可能です。 長年培ってきた知識や経験は 会社にとって何よりも大切な財産です。 せっかく取得した国家資格を 眠らせる必要はありません。 あなたの資格と経験を 無駄にすることなく 年齢を重ねても安心して 老後まで活躍できる環境を ご用意しております。

求めている人材 【必須】 下記いずれかの資格をお持ちの方 ■1級土木施工管理技士 ■1級建築施工管理技士 ■2級土木施工管理技士 ■2級建築施工管理技士 【年齢/転職回数/ブランクは一切不問】 ■60代・70代・80代の方も大歓迎 ■定年退職後の再就職歓迎 ■ブランクがある方歓迎 ■最後の転職先を探している方歓迎 「体力に合わせて無理なく働きたい」 「資格を活かしてもう一度現場に携わりたい」 「現役を引退するにはまだ早い」 そんな想いをお持ちの方も 私たちは心から歓迎します。 ご経験やご希望に応じて 担当業務や給与/勤務スタイルも 柔軟に調整可能です。 現場だけでなく書類作成や現場サポートなど 身体への負担を抑えた働き方についても お気軽にご相談ください。 ＼こんな方にピッタリです！／ ■1級施工管理技士の資格を 長く活かしたい方 ■新築工事よりも負担の少ない 環境で働きたい方 ■公共案件中心の安定企業で 腰を据えて働きたい方 ■プライベートの時間も大切にしたい方 ■定年後も無理なく現役を続けたい方 ■生涯現役で施工管理として活躍したい方 あなたが長年積み重ねてきた 経験と国家資格は 当社にとって何よりも 価値のある財産です。 年齢ではなく「資格や経験」を 評価する会社で新しい働き方を 始めましょう。

月給36万円以上 給与詳細 基本給：月給 36万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■昇給年2回（4月・10月） ■賞与年2回（8月・12月） ※1回辺りの賞与実績は1～3ヶ月分。 ■会社業績により決算賞与も支給！ ■頑張りは給与/賞与でしっかり還元！ ■毎年1～2万円の昇給実績あり！ ■1回の昇給で 月給7万～10万円UP実績あり！ ■残業代は別途全額支給！ ■引っ越し手当あり！ ■役職手当あり！ ■職能手当あり！ ■資格取得支援制度あり （取得費用は会社負担）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 ■9:00～18:00 （実働8時間／休憩1時間） ■残業は月20時間以下！ ■仕事が終われば即退勤♪ ■オン/オフの切り替えが しやすい職場です！ ■家族との時間や 趣味の時間も大切にできます！ ■無理なく長く働ける 環境を整えています！ ■在宅(テレワーク)も調整可能 ですので面接時にご相談ください。

休日休暇 ■年間休日120日以上！ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日休み ■GW休暇（昨年度9日） ■夏季休暇（昨年度7日） ■年末年始休暇（昨年度9日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ★有給休暇も取得しやすく 5日以上の連続休暇もOK！ ★土日祝休みなので家族や友人との 予定も合わせやすい♪ ★旅行や趣味などプライベートも 大切にしながら働けます！ ★仕事と私生活のメリハリをつけて 長く安心して活躍できる環境です！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■昇給年2回（4月・10月） →頑張りや成長をしっかり評価！ 早期収入UPも目指せます。 ■賞与年2回（8月・12月） →昨年度実績1～3ヶ月分支給！ ■決算賞与あり →会社業績に応じて利益を 社員へしっかり還元しています！ ■社会保険完備 （雇用・労災・健康・厚生年金） ■引っ越し支援制度あり →新生活のスタートも会社がサポート！ ※社内規定あり ■資格取得支援制度 →業務に必要な資格取得費用は 会社が全額負担！ ■役職手当・職能手当 →年齢や社歴ではなく 頑張りをしっかり評価します！ ■バイク/自転車通勤OK ■オフィス内禁煙 【オシャレもあなたらしく】 ■髪型・髪色自由 （ピンクなどの奇抜な色を除く） ■ネイル/ピアスOK 【プライベートも大切に】 ＼年間休日120日／ ■完全週休2日制（土日） ■祝日休み ■GW休暇（昨年度9日） ■夏季休暇（昨年度7日） ■年末年始休暇（昨年度9日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ★有給休暇と組み合わせて 5日以上の連続休暇も取得可能！ 旅行や趣味、家族との時間も 大切にできます♪ 【社員旅行も楽しみの一つ】 入社2年目以降は 社員旅行に参加できます！ ※自由参加型です！ これまでには… ■セブ島 ■韓国 ■ベトナム など、アジアを中心に 毎回みんなで楽しんでいます♪ 【経験/年齢に合わせた働き方をご用意】 現場管理だけでなく 書類作成や打ち合わせを中心とした テレワーク・在宅勤務もご相談可能です。 60代・70代・80代の方も ご経験やご希望に合わせて 無理のない働き方をご提案いたします。

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 31万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 副業・WワークOK
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 在宅OK
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• ピアスOK
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし
• ひげOK
• 髪型・髪色自由