テックリード/156616

仕事内容: 社内システムDX化を推進しています。 社内システムの部署には珍しいかもしれないですが、「攻め」の部署です。 保守はおまけで開発に9割の力を注ぎ込み、使いづらいシステムはすぐに壊して再構築し、手作業を許さず効率化を追い求めています。 今回参画をお願いしたいプロジェクトは、15年前に導入した基幹システム（販売管理領域）とその周辺のレガシーシステムを刷新するプロジェクトになります。 2025年秋のシステム移行に向けて、要件定義・設計中です。 ▼入社後すぐ〜3ヶ月を目途に想定される業務内容 基幹システムのサブシステムやデータ連携について、最適化の設計・リリース・データ移行までをお任せします。 ・ 現行のシステムの把握 ・ 影響調査 ・ 最適化検討 ・ ソースレビューなど ・ 設計 ・ テスト（設計・実施） ・ チームマネジメント ▼将来的に想定される仕事 基幹システムのサブシステムやデータ連携の責任者として、 （他のメンバーと一緒に）実装・ソースレビュー・テスト ・リリース・データ移行までお任せします。 ・ テックリードとして、各システムを理解し最適化の検討・提案をする。 ・ 新技術の導入を行う。 ・ （ご希望があれば）ライン管理職（部長） 〇プロジェクトの進め方 今回のプロジェクトでは、規模と品質をふまえ、ウォーターフォールを採用する予定です。 他のプロジェクトではスピードを重視するものが比較的多く、そちらはアジャイルがメインです。 〇プロジェクト体制 ユーザー部門＋PdM＋PM+エンジニアチーム（外部の協力会社を予定）＋外部のコンサルタント会社 エンジニアチームは1チームあたり数名〜10名前後を想定しています。（全3チームあります） 〇担当システム、業務の一例 ・ 契約、売上データ集計バッチの再構築 ・ 各種データ連携バッチの修正、再構築 〇他組織との関わり方 ・ データ連携が多数あり、IF部分でのすり合わせが多く発生します。 ・ 例：バイトルの開発チーム、ビッグデータ管理のチーム、Kintone管理チーム ・ 業務担当者や企画チームとも日々認識合わせしながら業務を進めるため、企画と開発が一体となったプロジェクトです。 〇苦労が想定されるシチュエーション ・ 基幹業務・基幹システムのリプレイスのため、影響範囲が非常に大きいです。 ・ 複数システムを同時にリリースするため、トラブル時にはすべて切り戻すことになるため、品質が重要となります。 ・ 業務要件を取り込みつつも、品質担保できる開発範囲に絞るトレードオフが重要になります。 〇技術要素の例 ▼フロントエンド ・ vue.js ・ Typescript ・ Swift ・ アトミックデザイン ▼バックエンド ・ go ・ Node.js ・ Typescript ▼インフラ ・ AWS ・ GCP ・ Docker ・ Terraform ・ Jenkins ・ Github Actions ・ Prometheus ・ Grafana ・ Mysql ・ Oracle ・ Redis

求める人材: 【必須要件】 直近で以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・ リーダーとして上流工程からリリースまで一通り携わっていた方（5年程度） ・ フルスタックエンジニアとして上流工程からリリースまで携わっていた方（5年程度） 【歓迎】 ・ 迅速かつ継続的な開発を行うことのできるアーキテクチャ設計や技術選定の経験 ・ 論理的思考能力、問題解決力 ・ チームマネジメント経験 ・ エンジニアチームでのリーダー経験 ・ 新規プロダクト立ち上げの経験 ・ SaaS等の製品を導入した経験

福岡県福岡市中央区天神1-1-1アクロス福岡9F・10F(西オフィス) ディップ株式会社 勤務地: ・ 福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡9F・10F（西オフィス）

年俸600万円～1000万円 給与: 【給与】 年収:600 万円〜1000 万円 月給: 想定年収 6,000,000円 -10,000,000円 ※あくまでも目安であり、選考を通じて上下する可能性があります ※賞与有　年2回（6月、12月） ※交通費（当社規定により全額支給） 管理監督者でオファーの場合、法定の適用除外対象 （記入なし）

固定時間制 勤務時間・曜日: 【就業時間】 09:30〜18:30 休憩時間:60分 時間外労働: 有り 【補足事項】 ※フレックスタイム制 ※コアタイム：11:00‐15:00

休暇・休日: 年間休日　120日　(内訳)土曜、日曜、祝日 有給休暇（入社月に応じて比例付与、就業年数に応じて最大20日間支給） 夏季休暇 年末年始休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ＜医療・健康支援＞ ■定期健康診断 ■卵子凍結補助制度 ＜ライフサポート支援＞ ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休業 ■介護休業 ■時間単位年休制度（1時間単位で有休を取得可能） ■育児短時間勤務制度 ■結婚お祝い・出産お祝い制度 ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■DC（確定拠出年金制度） ■交通費支給 ■ライフサポート（ベネフィット・ステーション） ■パートナーシップ制度 ■社員持株会 ■会員制リゾートホテル（エクシブ） ＜学習支援＞ ■ラーニングサポート補助（業務に必要なセミナー参加費を補助） ■副業・兼業（規定あり） ■社内公募制度・自己申告制度 ＜表彰・報奨＞ ■表彰・報奨制度 ■報奨旅行（2023年度：ハワイ） ■永年勤続表彰 ＜文化・体育支援＞ ■趣味などを通じて交流できるよう、活動に応じて費用を補助 フットサル、野球、ゴルフ、バドミントン、自転車、投資、サウナ、読書など ＜働く環境支援＞ ■ウォーターサーバー設置 ■毎週バナナの無料提供 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★健康経営優良法人2024 大規模法人部門（ホワイト500）に認定★ ※2年連続で認定※ ★厚生労働省「くるみんマーク」「えるぼしマーク」に認定★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【紹介会社】 この求人は株式会社長谷工ジョブクリエイトが紹介している案件です。 本求人は株式会社長谷工ジョブクリエイトにて採用支援をしている求人です。 本求人への応募によって、個人情報の取り扱い指針に同意した上で、株式会社長谷工ジョブクリエイトに個人情報を提供するものとみなされます。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 6,000,000円 - 10,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間