プロジェクトマネージャー(PM)|Access領域のDX推進

仕事内容 インフォースグループは、Access領域に強みを持つ開発会社として、企業の業務改善・システム開発を支えてきました。 Accessは国内でも“460本規模”とも言われる巨大市場。 私たちはその領域を専門会社としてほぼ独占的に開拓してきたからこそ、大手企業とも直接取引しています。 現在はAccess開発に加え、SQL Server／Azure SQL Databaseへのアップサイジングや、 Microsoft製品連携など支援領域を拡大。 Accessを起点に、より上流のPMへステップアップできる環境が当社にはあります。 ★具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・プロジェクト計画の策定（スケジュール／体制／予算） ・要件定義、基本設計フェーズでの顧客折衝 ・進捗管理／課題管理／品質管理／リスク管理 ・開発メンバー（社内エンジニア／協力会社）のマネジメント ・顧客、社内関係者との調整／報告／合意形成 ・既存システム（Access等）の課題整理、改善方針の検討 ・AccessからSQL Server／Azure SQL Database等への移行・再構築案件の推進 ・Microsoft製品（Teams、Power Automate、BI等）連携案件の推進（案件に応じて） ※プロジェクト規模は数名〜十数名が中心です。 ※ご経験・志向に応じて、より大きな案件や複数案件の管理もお任せしていきます。 ※Accessの実装を一人で担うポジションではなく、PMとして全体推進・合意形成に価値を出すポジションです。 ★このポジションの特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1）Accessリプレイス案件の大型化に対応する、PMの中核ポジション Accessからの刷新・移行（アップサイジング／再構築）案件が増え、規模も大きくなっています。 だからこそ、論点整理→選択肢提示→合意形成で、意思決定を前に進めるPMが必要です。 2）巨大市場×専門性＝“Accessが武器になる” Accessは巨大市場であり、当社はその領域を専門会社として開拓してきました。 その結果、大手企業との直接取引を含め、責任ある案件に上流から関われます。 3）「進捗を回すだけ」で終わらないPM 当社が求めるのは、単なる管理役ではなく、詰まりを解消し、論点を整理し、合意形成まで行って前に進めるPMです。 PMO寄りの調整経験をお持ちの方で、PMとして役割を広げたい方も歓迎します。 4）ワンストップ体制で“打ち手”が多い（上流〜運用まで） 情シス代行〜業務システム開発、インフラ、運用保守まで一括支援できるため、 課題解決の選択肢が広く、PMとして関われる領域も広がります。 これまでのPM経験を活かしながら、Access領域の強みを持つ環境で、 業務改善・DXを前に進めるPMとして裁量を広げたい方は、ぜひご応募ください。

求めている人材 #学歴不問 【必須条件】 ・ソフトウェア開発プロジェクトにおけるPMまたはPL経験 ・Web系／業務系システム／DB開発の基本的な理解 ・関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方 【歓迎条件】 ・要件定義〜リリースまで一貫して携わった経験 ・複数案件の並行管理経験 ・既存システムの改善・再構築プロジェクトの経験 【次のような方を求めています】 ✔ PM／PLとして、顧客・開発・経営（事業）側の間に立ち、プロジェクトを前に進めてきた方 ✔ 技術だけ／管理だけに偏らず、論点整理と合意形成で価値を出せる方 ✔ 既存資産を活かしながら、現実的な改善・移行を設計／推進するのが得意な方 ✔ 大手SIer／大手事業会社／大規模組織の経験を活かしつつ、次はより裁量を持って推進したい方 ✔ Microsoft系の技術・サービスへの理解や関心がある方

104-0088東京都中央区新川1-17-27横川ビル5階 株式会社インフォース 【交通手段】 交通・アクセス ｢茅場駅｣より徒歩3分

月給50万円～75万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 40万5000円 〜 60万7500円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり9万5000円 〜 14万2500円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【手当】 ・交通費全額支給 ・残業代（超過分支給） 【昇給】 年1回 5月 ※会社の業績や、個人の成績によって判断いたします。 必ずしも、昇給するとはかぎりません。 【賞与】 年2回 6月・12月 ※業績次第 【給与例】 給与例 【年収例】 600万円（月給50万円+諸手当+賞与年2回） 900万円（月給75万円+諸手当+賞与年2回）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 勤務時間：9:00～18:00 ★残業月平均10h程度

休日休暇 ★年間休日120日以上★ ＜完全週休2日制（土日休み）＞ ◇祝日 ◇夏季休暇 ◇年末年始 ◇慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・健康診断 ・資格取得支援制度 ・通勤交通費支給 ・リモートワーク制度（条件あり）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 土日祝休み
• 原則定時退社