仕事内容 | 仕事内容 コーポレート・アドバイザーズは、公認会計士・税理士法人・社会保険労務士法人・M&A仲介・財産サポートなど複数の専門法人からなる総合コンサルティングファームです。2002年の設立以来、会計・税務・労務・M&A・相続・企業法務・IFRS対応・内部統制など幅広い領域でクライアントの経営課題を解決しており、現在はグループ7法人・総勢600名規模へと成長を続けています。 【ミッション・採用背景】 M&Aによる事業拡大が続く中、グループ全体の労務管理体制の強化が急務となっています。現在は2名体制で給与計算・社会保険手続きを担っていますが、拠点数・従業員数の増加に伴いリソースが不足しており、拠点ごとにバラバラになっている就業規則や給与体系の統一化も課題となっています。この状況を打開するため、労務担当を増員し、体制を強化することが本採用の目的です。 【担当業務の概要】 代表直下の部署において、グループ全体の給与計算・社会保険手続きをはじめとする労務業務全般を担当していただきます。まずは担当領域の実務からスタートし、将来的には労務システムの導入・改修や就業規則の統合プロジェクトなど、グループ全体の労務基盤構築にも携わっていただくことを期待しています。 【具体的な業務内容】 ▼日常的な労務実務 ・勤怠管理、給与・賞与計算 ・年末調整・社会保険手続き ・入退者管理 ・安全衛生関連業務 ・マイナンバー関連業務 ・健康診断・インフルエンザ予防接種管理 ・提携社会保険労務士との連携 ・各拠点との連携・調整業務 ▼中期的にお任せしたい業務 ・拠点ごとに異なる就業規則や給与体系の統合プロジェクト ・労務管理システム(勤怠システムと給与・人事システム)の統一化プロジェクト ・システム改修に関わる業務 ※ご経験や能力によりお任せする業務は変動します。 ▼評価制度 ・職能評価(ヒューマンスキル/テクニカルスキル) ・理念に対する基本行動評価(価値観・考え方) ・業績評価(コーポレート部門は数値予算ではなく、各種プロジェクトにおける業務遂行度を評価) 昇給は年1回、賞与は年3回支給されます。 【組織体制・働く環境】 現在は2名の労務チームで業務を分担し、グループ会社・拠点ごとに担当を持ちながら運用しています。代表直下の部署に所属するため、経営視点を持ちながら業務に取り組める環境です。勤務地は東京都千代田区で、虎ノ門駅(銀座線)・霞ケ関駅(日比谷線)から直結の好立地です。在宅勤務制度はありませんが、時差出勤制度(1時間前倒しで7:55〜16:55の勤務も選択可能)を設けており、通勤時間帯の混雑を避けることができます。 【入社後のキャリアパス】 入社後はまず給与計算・社会保険手続きなどの実務を通じてグループ全体の労務実態を把握していただきます。その後、就業規則の統合や労務管理システムの刷新といった基盤構築プロジェクトを主導できるポジションへのステップアップが期待されます。給与・社保の枠を超え、ITシステム刷新やPMI(M&A後の統合プロセス)に関する専門スキルを習得できる環境です。 【育成・サポート】 試用期間は3〜6ヶ月(条件変更なし)で、OJTを通じて業務・組織・システムへの理解を深めていただきます。現在の労務チームメンバーと連携しながら、グループ全体の業務フローを習得できる体制を整えています。 ▼企業の魅力 コーポレート・アドバイザーズは、2002年の設立以来、会計・税務・M&A・労務・相続・企業法務・IFRS対応・内部統制・海外現地法人サポートなど、企業経営に関わる幅広い専門領域を一体的に提供できる総合コンサルティングファームとして成長を続けています。現在はグループ7法人・従業員417名(グループ総勢600名規模)を擁し、M&Aを通じた積極的な事業拡大により、今後もさらなる成長が見込まれます。 非上場企業ながら安定した経営基盤を持ち、勤続年数の長いメンバーが多い点も同社の特徴です。理念経営を重視した組織文化のもと、長く活躍できる環境が整っています。また、女性社員が全体の約6割を占め、10年以上の勤続者も多数在籍するなど、多様なバックグラウンドを持つ人材が活躍できる温かな組織文化が根付いています。 ▼業務の魅力 本ポジションの最大の魅力は、急成長するグループ全体の労務基盤を「自らの手で構築できる」点にあります。M&A後の拠点統合・就業規則の統一・労務管理システムの刷新など、通常の労務担当では経験しにくい「攻めの労務」に携われる環境です。 代表直下の部署に所属するため、経営視点を持ちながら業務に取り組むことができ、グループ全体の制度設計に関わる経験を積むことができます。給与計算・社会保険手続きといった実務スキルを土台としながら、ITシステム刷新やPMI(M&A後の統合プロセス)に関する専門知識まで幅広く習得できる点は、他社ではなかなか得られない経験です。 ・M&A後の拠点統合・就業規則統一プロジェクトへの参画 ・労務管理システム(勤怠・給与・人事)の統一化プロジェクトへの関与 ・代表直下での経営視点を持った制度設計経験 ・給与・社保の枠を超えたITシステム刷新・PMIスキルの習得 ▼働き方の魅力 年間休日120日以上・土日祝日休みで、プライベートとの両立がしやすい環境です(年に1回程度の土曜出勤あり、代休取得可能)。夏季休暇・年末年始休暇・年次有給休暇・慶弔休暇に加え、産前産後休暇・育児休業制度(取得実績あり)も整備されており、ライフイベントに合わせた働き方が可能です。 時差出勤制度を設けており、通常の8:55〜17:55に加え、1時間前倒しの7:55〜16:55での勤務も選択できます。朝の通勤ラッシュを避けたい方や、プライベートの時間を早めに確保したい方にとって使いやすい制度です。 勤務地は虎ノ門駅(銀座線)・霞ケ関駅(日比谷線)から直結の好立地で、アクセスの良さも魅力の一つです。 ・年間休日120日以上・土日祝日休み ・時差出勤制度あり(1時間前倒し勤務可) ・賞与年3回・昇給年1回 ・交通費支給(月上限40,000円) ・社会保険完備・退職金制度あり ・産前産後休暇・育児休業制度(取得実績あり) ・屋内禁煙環境 ※本求人は、株式会社ビースタイルスマートキャリアが仲介する「株式会社コーポレート・アドバイザーズ」の職業紹介案件です。 |
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求めている人材 | 応募資格 <必須経験・スキル> 以下のいずれかの実務経験をお持ちの方を募集しています。 ・社会保険労務士事務所またはアウトソーシング会社での勤務経験(3年以上) ・事業会社における給与計算および社会保険手続きの実務経験(3年以上) ▼歓迎経験 ・グループ会社や子会社を含む複数法人の労務実務経験 ・労務管理システム・勤怠システムの導入または改修経験 ・クライアントワークや社内外の関係者との調整・折衝経験 ・PMI(M&A後の統合プロセス)に関する知識 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 屋外喫煙所あり |
勤務地 | 〒1006033東京都千代田区霞が関3丁目2番5号霞が関ビルディング33階 株式会社コーポレート・アドバイザーズ 勤務地 東京都 千代田区霞が関3丁目2番5号霞が関ビルディング33階 【交通手段】 交通アクセス 最寄駅:虎ノ門駅 【最寄り駅】虎ノ門(銀座線)徒歩3分,霞ケ関(東京都)(日比谷線)徒歩6分 |
給与 | 月給32万1428円~42万8571円 給与 月給321,428円〜428,571円 固定給:30.9万円~44.4万円 固定残業代:6.6万円~9.5万円 ※給与はスキル、経験に応じて変動いたします。 【固定残業代/月】35時間/超過分は別途支給 【交通費/月】支給(1か月分の定期券代を支給、上限:40,000円) └バス通勤は自宅から最寄駅まで2km以上の場合のみ支給対象 【賞与】年3回 【昇給】年1回 固定残業代: 1ヶ月あたり 66,000円〜 超過分別途支給あり 固定残業時間: 1ヶ月あたり 35時間 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間 固定時間制 8:55~17:55(休憩60分/実働8時間) 実働時間: 1月あたり 163.3時間 <勤務条件> ・時差出勤:1時間前倒しでの出勤が可能です(7:55〜16:55での勤務を選択できます) 平均所定労働時間: 1月あたり 163.3時間 |
休日・休暇 | 休日休暇 【休日・休暇】 <年間休日120日> 土日祝日休み※年に1回程度業務都合での土曜日出勤あり(代休取得可能) 夏季休暇・年末年始休暇・年次有給休暇・慶弔休暇 産前産後休暇制度、育児休業制度(取得実績あり) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 【福利厚生】 社会保険完備、退職金制度 |
試用期間 | 試用期間あり 期間: 3ヶ月 試用期間中の給与:本採用時と同じ 試用期間中の勤務時間:本採用時と同じ |
その他 | キャッチコピー 【総合コンサルティングファーム/年収450から600万】労務担当/グループ全体の労務基盤構築/時差出勤制度あり 雇用形態 正社員(人材紹介) 掲載企業名 株式会社コーポレート・アドバイザーズ \こんな方にもオススメ/ 一般事務・受付事務・経理事務・営業事務・総務事務の経験を活かしたい方 Word・Excelスキル・データ入力などパソコンスキルを活かしたい方 営業アシスタント・販売・受付・接客・現場事務・不動産事務 ・大学事務・事務職の経験がある方 貿易事務・英文事務・金融事務の勤務経験がある方 タイピング・電話応対・ファイリング業務・事務処理の経験がある方 積算・経理・財務・会計・人事・秘書の知識がある方 コールセンター・カスタマーセンター・カスタマーサポートでの勤務経験がある方 企業情報(備考) 企業名:株式会社ビースタイルスマートキャリア 設立日:2022/07/05 事業内容:人材派遣事業 (許可番号:派13-070506) 有料職業紹介事業 (許可番号:13-ユ-300624) 資本金:86,405,000万円 従業員数:389人 URL:http://www.b-stylejob.jp/ 採用HP https://q-mate.jp/bscsmartcareer/index.html キャリアの継続を自分のペースで実現ビースタイル |
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選考の流れ | 選考フロー ☆24時間受付中!Webでご応募OK☆ 在職中の方・入社日が先の方もお気軽にご応募ください。 【応募方法】 「応募画面に進む」より、ご応募ください。 ご応募後はメールにてご連絡いたします。 ※メールが届かない場合、迷惑メールフォルダもご確認ください。 【応募後の流れ】 ▼ステップ1:面談の日程調整 ※ご応募いただいた企業名でメールが届きますので 面談の日程調整をお願いします。 ※日程調整は「株式会社ビースタイルスマートキャリア」が実施しています。 ▼ステップ2:カジュアルキャリア面談 ※WEBもしくは電話での実施になります。 ▼ステップ3:書類選考 ※ご応募求人以外にも、ご希望やご経験に沿って複数求人紹介が可能です。 ▼ステップ4:面接(2~3回) |
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社名 | 株式会社ビースタイルスマートキャリア |
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事業内容 | 人事・人材サービス |
本社所在地 | 東京都新宿区西新宿6-18-1 住友不動産新宿セントラルパークタワー 32F |
代表者 | |
企業代表番号 | 0353634490 |
企業ホームページ | http://www.b-stylejob.jp/ |
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正社員
コンサルティングファームでの労務(社保給与)
株式会社コーポレート・アドバイザーズ
東京都千代田区霞が関
月給32万1428円~42万8571円
コンサルティングファームでの労務(社保給与)
株式会社コーポレート・アドバイザーズ