児童発達支援管理責任者(有資格者募集)

仕事内容 ✨2026年9月OPEN予定！オープニング募集✨ ＼児発管の経験を、新しい教室づくりに活かしませんか？ 【POINT】 ⏩月給30万円以上 ⏩年間休日120日以上 ⏩完全週休2日制（月・火休み） ⏩送迎業務なし ⏩持ち帰り仕事なし ⏩オープニング教室の立ち上げメンバー 「もっと子どもたちと向き合いたい」 「経験を活かして教室づくりに携わりたい」 そんな想いをお持ちの方をお待ちしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆オープニングだからできること ━━━━━━━━━━━━━━━ 2026年9月1日開校予定の コペルプラス梅屋敷教室。 完成された環境に入るのではなく、 これから教室をつくり上げていくポジションです。 スタッフと協力しながら、 「どんな教室にしたいか」 「どんな支援を届けたいか」 を形にしていくことができます。 ＊。・。＊。・。＊ 【仕事内容】 児童発達支援管理責任者（教室長候補）として、 教室運営全般をお任せします。 ＞＞具体的には？ ✅個別支援計画の作成・管理 ✅療育計画の進捗管理 ✅保護者面談・相談対応 ✅スタッフ育成・マネジメント ✅関係機関との連携 ✅教室運営業務全般 管理業務だけではなく、 子どもたちの成長を近くで感じられる環境です。 ━━━━━━━━━━ ◆コペルプラスの特徴 ━━━━━━━━━━ 対象は0～6歳の未就学児。 教材数は2000種類以上。 「できないことを訓練する」のではなく、 "楽しいからやりたい" という気持ちを大切にしながら、 子どもたちの可能性を伸ばしていきます。 一人ひとりに合わせた療育を行うため、 丁寧な支援ができる環境です。 ━━━━━━━━━━ ◆この仕事のやりがい ━━━━━━━━━━ ✅子どもたちの成長を間近で見られる ✅保護者から直接感謝の言葉をいただける ✅スタッフの成長も支援できる ✅ゼロから教室づくりに携われる ✅自分の経験やアイデアを活かせる オープニングだからこそ、 大きな達成感を味わえるポジションです。 ━━━━━━━━━━━ ◆働きやすい環境も魅力 ━━━━━━━━━━━ ◎送迎業務なし ◎持ち帰り仕事なし ◎残業少なめ ◎年間休日120日以上 ◎完全週休2日制 ◎祝日休み ◎夏季休暇あり ◎年末年始休暇あり ◎産休・育休制度あり 子どもたちに良い支援を届けるためにも、 スタッフ自身が安心して働ける環境づくりを大切にしています。 ━━━━━━━━ ◆充実の研修制度 ━━━━━━━━ オープニング教室でも安心してスタートできるよう、 本部による研修体制を整えています。 ✅入社時研修 ✅約1ヶ月間の本部研修 ✅ABA理論研修 ✅教材研修 ✅フォローアップ研修 ✅動画・マニュアル完備 経験者の方も、 新しい知識やスキルを身につけながら成長できる環境です。

求めている人材 ★ブランク歓迎 【応募資格】 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ＜こんな方を歓迎します！＞ ◎児童福祉業界での経験を活かしたい方 ◎子どもたち一人ひとりに寄り添いたい方 ◎教室運営にも携わりたい方 ◎チームづくりに興味がある方 ◎オープニング教室に魅力を感じる方 ◎長く安心して働ける環境を探している方 ＊。・。＊。・。＊ 教室のルールづくりや雰囲気づくりなど、新しい教室をゼロからつくり上げていくやりがいを感じられる環境です。 「もっと子どもたちや保護者に寄り添いたい」 「経験を活かして新しいチャレンジがしたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します。 本部研修やサポート体制も整っているため、安心してスタートできる環境です。 子どもたちの『できた！』を増やす教室を、一緒につくっていきませんか？ あなたからのご応募を心よりお待ちしています！

144-0052東京都大田区蒲田１丁目３番７号ファミーユ高田102 コペルプラス　梅屋敷教室 勤務地 ＪＲ 蒲田駅から徒歩で14分 京急本線 京急蒲田駅から徒歩で15分 【交通手段】 交通・アクセス 京急本線 梅屋敷駅から徒歩で8分

月給32万5000円～40万円 給与詳細 基本給：月給 32万5000円 〜 40万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 【給与詳細】 ★児童発達支援管理責任者のみの場合★ 月給：32万5,000円〜 ＜内訳＞ ・基本給 16万円～ ・資格手当 7万円 ・ベースアップ手当 2万5,000円 ・居住支援手当 2万円 ・固定残業代手当 5万円（固定残業代20時間分、超過分は別途支給） ▼管理者兼任の教室長 月給39万円～ 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 【手当】 ・交通費全額支給 ・一人暮らし手当（月1万円） 【給与例】 給与例 【モデル年収例】 ■年収510万円 40歳：経験5年／管理者兼児童発達支援管理責任者

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 20日 勤務時間 9：30～18：30（実働8時間） ⏩休憩時間／12：30～13：30 ◎残業ほぼなし

休日休暇 完全週休2日制（月・火） 祝日 【年間休日】 120日以上 ▼休暇制度 ・夏季休暇（3日：8/13～15） ・冬季休暇（6日：12/29～1/3） ・有給休暇（入社6ヶ月後付与） ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・子の看護休暇 ・介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・交通費支給あり ┗全額支給（交通機関利用の場合） ・入社時研修・各種研修制度あり ・認定研修・フォローアップ研修 ・動画・マニュアル・ロールプレイ学習 ・制服貸与 ・引越し費用支給 （規定あり）

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※入社後6ヶ月間は有期雇用として雇用 ※約1ヶ月の研修期間のみ時給1,230円 ⇒その後、月給32万5,000円～となります。 他、同条件 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1230円

• 制服あり
• ランチタイム
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• オープニングスタッフ
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 面接1回
• 長期休暇あり
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし
• 固定給35万円以上
• 友達と応募OK
• 髪型・髪色自由