派遣コーディネーター

【人材コーディネーター】介護・保育特化の派遣コーディネーター/未経験入社率80%以上！/ 土日祝休み 派遣コーディネーター 大阪府大阪市北区芝田1-4-14 芝田町ビル2F 正社員 業務内容 人材不足でお困りの介護施設や保育園と、求職者を繋ぐ提案営業をお任せします。 電話登録からアフター フォローまで一貫して担当いただくため、顧客とスタッフ双方と関係を構築しながら継続的にサポートできることが大きな特⻑です。 【具体的にお任せしたいこと】 （１）電話登録・お仕事のご提案 仕事内容や希望の条件を丁寧にヒアリング。スタッフの要望にマッチしたお仕事を紹介します。 （２）求人獲得に向けた営業活動 担当エリアの取引先に対して採用状況をヒアリング。経験や資格、勤務時間などニーズにあわせたスタッフをご紹介します。 ※飛び込み営業はなく、テレアポ営業になります。 （３）職場見学会の同行 ご紹介した施設へスタッフと訪問。条件面のすり合わせを行いミスマッチを防止します。 （４）施設とスタッフのアフターフォロー 入社決定後は、⻑く安心して就業いただくため、定期的に双方へ就業状況の確認を行い関係構築しながらサポートします。 ※補足 「人材派遣」「人材紹介」共に行っておりますが、求職者の8割以上が「人材派遣」を希望されるため主に派遣営業を担当いただくとご認識ください。 ＼＼求人ポイント４選！／／ １．業界未経験でもOK 社員の 80％以上が未経験入社 ！ 習熟度に合わせたOJT研修や、その他研修制度も充実しており、早期スキルアップが可能。 ２．成果への取り組みも評価する制度 実績だけでなくプロセス面（チームへの貢献性・取り組み姿勢）も評価◎ ３．社会貢献度の高い事業 人材を福祉現場へ送り出すことで、業界の人材不足を解消。 ４．介在価値を実感できる仕事 スタッフの活躍や施設からの感謝の言葉により、数字では見えない喜びを実感。 ＼＼働き方の魅力4選！／／ １． 残業月平均16h 残業が多いと言われる人材業界では比較的少なめ。 ２．1時間単位で有休取得が可能 ちょっとした用事などプライベートとの両立も◎ ３． 産休・育休の取得実績多数 男女問わず取得しやすい環境！ ４．チームワークを大切にした社風 経験やノウハウを隠すことなく後輩に教える風土。 ※本求人は、株式会社セイノースタッフサービスによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 派遣コーディネーター 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制

求める人物像 業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！第二新卒歓迎！ 人材業界でチャレンジされたい方はぜひご応募ください！ 【求める人物像】 ・幅広い年代の方にあわせたコミュニケーションがとれる方 ・顧客のニーズに対しスピード感を持って対応ができる方 ・目標達成の為に粘り強く行動し続けられる方 書類選考→1次面接（Web）→ 最終面接（Webまたは対面）→ 内定→入社

月給26万2000円～35万2000円 給与 月給：262,000円 〜 352,000円 固定残業：あり 固定残業時間：1ヶ月あたり 20.0時間 固定残業代：1ヶ月あたり 34,000円 その他固定手当 月：28,000円 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年3回（6月・12月・決算時） ■インセンティブ制度：成績上位10%に対し、1~10万円/月支給 【手当】 ・交通費：⽉最⼤5万円まで ・家族手当：配偶者10,000円、子1人につき5,000円+3歳未満で保育施設利用1万円 ・近隣住宅手当：勤務地から2km未満/月1~2万円 〈年収例〉 ・470万円（入社2年目メンバー） ・570万円（入社2年目マネジャー） ・620万円（1年目チーフマネジャー） 基本給：200,000円〜276,000円 固定残業代：34,000円〜48,000円 固定残業時間：20.0時間 固定残業時間を超過した時間外労働手当：支給あり 試用期間 試用期間：あり 期間：3ヶ月 条件：本採用時と同様 試用期間中の勤務条件：変更なし

固定時間制 就業時間 09:30～18:30 休憩時間:60分

休日 土日休み(完全週休2日制) 【休日休暇】 休日 ：土日祝休み（祝日は会社カレンダーによる） ※基本土日祝がお休みとなりますが、出勤となった場合は同月内で振替休日を取得 年間休日：121日 休暇制度：有給休暇（1時間単位で取得可能）、産休・育休、リフレッシュ休暇、 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、介護休暇、看護休暇、特別休暇 ■有給休暇 ※時間単位で取得可能 ■産前・産後休暇 （取得実績あり） ■育児休暇 （男⼥共に取得実績あり） ■介護休暇 ■看護休暇 【産休・育休に関して】 子育てをしながら働く先輩社員も多数。 女性の産育休はもちろん、男性も多数育休を取得しています。 ■下記事業年度においての育児休業等取得割合■ ＜2024.10.1～2025.9.30＞ 男性：87.5% 女性：100％

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、家族手当、住宅手当、健康診断、資格手当、資格取得制度 【制度】 ・確定拠出年⾦制度（会社が拠出した掛⾦を運⽤） ・リフレッシュ制度（勤続年数に応じて特別休暇を付与＋祝い⾦あり） ・副業制度 【手当】 ・残業手当 ・家族手当：配偶者／10,000円、子1人につき／5,000円＋3歳未満で保育施設利用1万円 ・近隣住宅手当（勤務地から2km未満／月1～2万円） 【資格補助】 ・⾃⼰啓発⽀援制度 （キャリアコンサルタント国家資格等の講座受講料を⼀部補助） ・介護資格取得⽀援制度 （介護福祉⼠実務者研修を無料で受講可） 【報奨制度】 営業成績を評価し、様々なカテゴリで個⼈とチームに対して表彰 加入保険 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり

試用期間あり 試用期間：あり 期間：3ヶ月 条件：本採用時と同様 試用期間中の勤務条件：変更なし

受動喫煙防止措置 その他 受動喫煙対策の有無：対策あり 受動喫煙対策について：禁煙 特記事項 : 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 勤務先ウェブサイトURL https://nissonet-recruit.jp/ 会社名 株式会社セイノースタッフサービス 業種 人材派遣・人材紹介 代表者名 岩村彰憲 所在地 岐阜県大垣市田口町1番地 事業内容 ・人材派遣事業 ・人材紹介事業 ・アウトソーシング事業 ・外国人就労支援事業 労働者派遣事業許可番号：派21-020010 有料職業紹介事業許可番号：21-ユ-300130 電話番号 0584-81-8848