電気設備工事の施工管理

仕事内容 当社は、福岡県内のマンションやオフィスビル、高速道路の照明設備や信号機など、地域の暮らしやインフラを支える電気設備の設計・施工を手がけています。 古賀住設グループの一員として培ってきた技術力と信頼を強みに、民間・公共を問わず幅広い案件を受注。 安定した経営基盤のもと、地域に根差した事業を展開しています。 今回は事業拡大に伴い、施工管理経験をお持ちの方を募集します。 「これまで培った経験を、より活かして働きたい」 「頑張りや成果を正当に評価してほしい」 「施工管理としてさらにスキルアップしたい」 「地域に腰を据え、長く安心して働ける会社を選びたい」 そんな方にこそ、ぜひお会いしたいと考えています。 経験年数は問いません。 これまで培ってきた経験や得意分野を考慮し、できる業務からお任せします。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【ここがポイント】 ＊ 創業50年以上の安定企業グループ ＊ マンション・ビル・公共インフラなど、大規模案件に携われる ＊ 頑張りや成果は給与・待遇にしっかり反映 ＊ 電気設備分野のため安定した需要あり ＊ 資格取得支援制度あり！さらなる成長をサポート ━━━━━━━━━━━━━━━ ＜仕事内容＞ 電気設備工事における設計および施工管理業務をお任せします。 ※実際の工事作業は現場作業員が行います。 ・安全・品質・工程・原価（コスト）の管理 ・電気設備工事の工程管理、安全管理 ・クライアントとの打ち合わせ、進行管理 ・施工図の作成・修正 ・現場の進捗管理 など これまでの経験を活かしながら、より規模の大きな案件や地域を支える仕事に挑戦できます。 経験豊富な先輩社員のサポートを受けながら、無理なく新たな業務や案件にも取り組める環境ですので、ブランクがある方もお気軽にご応募ください。

求めている人材 【学歴不問・ブランクOK】 ＜応募条件＞ ・電気工事または設備工事に関する実務経験をお持ちの方 ※施工管理、現場管理、現場作業員、電気工事士など職種・経験年数は問いません ・普通自動車運転免許（AT限定可） ＜歓迎資格＞ ※必須ではありません ・電気工事施工管理技士（1級・2級） ・電気工事士（第一種・第二種） ・管工事施工管理技士（1級・2級） ・第三種電気主任技術者 ・消防設備士 施工管理の経験をお持ちの方はもちろん、電気工事や設備工事の現場経験を活かしてキャリアアップしたい方も歓迎します。 経験やスキルに応じた業務からお任せしますので、まずはお気軽にご応募ください。

月給30万円～50万円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 50万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・固定残業手当を含む（20時間／30,000円） ※超過分は別途支給 ・各種手当あり（皆勤手当、資格手当、生涯設計手当、残業手当等） ※給与は経験やスキルなどを考慮の上、決定します。 【給与例】 給与例 給与は経験やスキルなどを考慮の上、決定します。 【年収例】 ・4,200,000円／入社1年目・担当者 ・4,500,000円／入社3年目・主任 ・5,000,000円／入社5年目・係長

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 8:00～17:30 実働8時間／休憩90分 ※残業は基本20時間未満です。 【1日の流れ（例）】 8:00／出社・当日の打ち合わせ 9:00／現場に入り進捗状況確認 12:00／休憩 13:00／クライアントと工程管理の打ち合わせ 16:00／帰社、今日の施工の振り返りと明日の準備 17:30／退社 ※現場に行かず一日事務所で作業を行う事もあります。

休日休暇 変形労働制（月平均労働日数21.3日） 年間休日：105日~108日 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・賞与年2回、昇給年1回 ・社会保険完備（雇用保険、厚生年金、労災保険、健康保険） ・交通費支給あり ・育児休暇取得実績あり ・資格取得支援・手当あり ・車・バイク・自転車通勤可 ・試用期間3カ月あり

試用期間あり 試用・研修期間：3か月間 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 食費補助あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 固定給25万円以上
• 資格取得手当あり
• 第二新卒歓迎